公司名稱 | 榮盛房地產(chǎn)發(fā)展股份有限公司 | 成立時間 | 1996年12月 |
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總部地點 | 河北省廊坊市 | 經(jīng)營范圍 | 中等城市房地產(chǎn)開發(fā) |
年營業(yè)額 | 709.12 億元(2020年) [4]? | 員工數(shù) | 21758人(2019年) [3]? |
官????網(wǎng) | http |
榮盛根據(jù)客戶財富等級與置業(yè)邏輯,自主研發(fā)并形成了以“花語、錦繡、盛景、府邸”為組合的四大住宅產(chǎn)品體系。
花語系列
錦繡系列
盛景系列
府邸系列
廊坊市地處河北中部,京津兩大城市之間, 6429 平方公里,總?cè)丝?387.2 萬人?,F(xiàn)轄二市六縣二區(qū), 96 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道辦事處, 3229 個行政村。廊坊城區(qū)規(guī)劃面積 70 平方公里,已建成面積 54 平方公里,人口 40 萬。 2003 年廊坊獲得中國優(yōu)秀旅游城市、全國投資環(huán)境誠信安全區(qū)和中國人居環(huán)境范例獎等榮譽,成為全國首家通過 ISO14001環(huán)境管理體系認證的城市,也是全國第一個啟動覆蓋全轄區(qū)的 ISO14001 環(huán)境管理體系認證的城市。廊坊市位于京津冀經(jīng)濟圈的腹地,市區(qū)距北京40 公里 ,距天津60 公里 ,與京津兩個機場相隔 70 公里 ,距天津新港 100 公里 ,既得近海開放之利,更占接受京津輻射之先,毗鄰東北、華北兩大工業(yè)基地,屬多種產(chǎn)業(yè)、大中城市和人口高密度區(qū),不僅市場容量大,而且有著豐富的資金、技術(shù)、人才、信息等資源,孕育著廣闊的發(fā)展空間。
廊坊經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)建于 1992 年 6 月 26 日 ,位于中國首都北京和中國北方最大的港口城市天津之間,“共和國黃金通道”京津塘高速公路核心地帶,一小時可抵達北京、天津以及兩城市的國際機場和天津新港,面積 65 平方公里,規(guī)劃面積 38 平方公里,已有 900 多家企業(yè)進區(qū)注冊經(jīng)營,投資總額達到 260 億元人民幣,投資涉及美國、日本、法國、德國、瑞典、丹麥、荷蘭、韓國、新加坡、澳大利亞等 26 個國家和港澳臺等地區(qū),初步形成了以機械電子、食品、新型建材、輕工紡織、生物制藥為主的五大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。被河北省政府列為重點支持的八個省級開發(fā)區(qū)和原國務(wù)院特區(qū)辦向海內(nèi)外客商重點推介和重點聯(lián)系的九個省級開發(fā)區(qū)之一。
榮盛房地產(chǎn)發(fā)展股份有限公司(簡稱“榮盛發(fā)展”,證券代碼002146,SZ)成立于1996年,2007年8月8日,公司在深圳證券交易所成功上市,成為河北地區(qū)房地產(chǎn)行業(yè)首家上市的公司,注冊資金43.48億元 。致力于中等規(guī)模城市地產(chǎn)開發(fā),通過專業(yè)經(jīng)營與高檔產(chǎn)品品質(zhì)詮釋現(xiàn)代人居理念。經(jīng)過20余年的發(fā)展 ,榮盛發(fā)展在經(jīng)營規(guī)模、業(yè)務(wù)領(lǐng)域取得發(fā)展,已從開始的普通住宅開發(fā)成長為集地產(chǎn)開發(fā)、康旅投資、金融投資、互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新等業(yè)務(wù)于一體的全國性大型多產(chǎn)業(yè)綜合集團公司。
榮盛發(fā)展以“創(chuàng)造財富、服務(wù)社會、培育人才、報效國家”為宗旨,以“追求卓越”為核心價值觀,秉持“誠信、謙和、認真、苦干、拼搏、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,立足中等城市,穩(wěn)步涉足風(fēng)險較小的大城市,努力為崇尚新生活和需要改善居住環(huán)境與條件、提高生活品質(zhì)的消費者打造“自然的園、健康的家”。
榮盛目前已初步形成了“兩橫、兩縱、三集群”的戰(zhàn)略布局,“兩橫”指沿著長江及隴海鐵路沿線的布局,“兩縱”指以京滬、京廣鐵路沿線的布局,“三集群”是指深耕“京津冀城市群”,拓展“長三角城市群”、“珠三角城市群”周邊城市的布局。
先后多次被評為中國房地產(chǎn)企業(yè)信譽AAA級單位、AAA級信用企業(yè)等,并榮膺2007年度特級明星企業(yè)、河北省房地產(chǎn)開發(fā)綜合實力企業(yè)突出貢獻獎、中國房地產(chǎn)百強企業(yè)等諸多獎項,公司旗下品牌“阿爾卡迪亞”被評為中國房地產(chǎn)“十大連鎖品牌”。公司連續(xù)多年在廊坊市納稅超億元,先后為1998年抗洪搶險、2003年抗擊“非典”、2008年汶川地震等捐款逾兩千萬元。
2018年穩(wěn)居中國房地產(chǎn)百強企業(yè)第16位及中國房地產(chǎn)年度社會責(zé)任感企業(yè)
制定公司“五五規(guī)劃”并于2016年啟動“3 X”轉(zhuǎn)型升級新戰(zhàn)略,經(jīng)過五年奮斗,基本完成轉(zhuǎn)型所需的整體產(chǎn)業(yè)布局,形成以大地產(chǎn)為主干,大健康、大金融為兩翼,互聯(lián)網(wǎng)等新興產(chǎn)業(yè)為輔助的多產(chǎn)業(yè)綜合集團公司。推動公司由地產(chǎn)商轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾硪?guī)范的生活方式運營商。
答:榮盛房地產(chǎn)發(fā)展股份有限公司(簡稱榮盛發(fā)展)成立于1996年12月,注冊資金18.6368億元??偛课挥谒赜小熬┙蜃呃壬翔裁髦椤敝Q的河北省廊坊市,是一家致力于中等城市商品住宅的規(guī)模開發(fā)、專業(yè)化經(jīng)...
答: 榮盛房地產(chǎn)發(fā)展股份有限公司(簡稱榮盛發(fā)展)成立于1996年12月,注冊資金18.6368億元。總部位于素有“京津走廊上璀璨明珠”之稱的河北省廊坊市,是一家致力于中等城市商品住宅的規(guī)模開發(fā)、專業(yè)化...
我覺得榮盛的是不錯的,服務(wù)挺好,口碑還可以,1、民營私企,上市公司,公司發(fā)展定位較好,而且是上市公司,所以比較規(guī)范。?2、公司執(zhí)行每周單休,廊坊的企業(yè)基本都是單休。會有加班的情況,但是也沒有女人當(dāng)男人...
榮盛房地產(chǎn)發(fā)展股份有限公司
2018年12月7日,新京報曾對榮盛發(fā)展旗下廊坊多個項目涉嫌首付分期、購房三年后網(wǎng)簽、代辦戶口及準購證以達到購房目的等銷售行為進行了報道。 榮盛發(fā)展旗下項目存在首付分期、購房三年后網(wǎng)簽、代辦戶口及準購證的亂象。
2018年12月17日,新京報記者從廊坊市住房保障和房產(chǎn)管理局獲悉,廊坊市榮盛花語城項目銷售處已被查封,網(wǎng)簽被關(guān)停,案件還在進一步調(diào)查當(dāng)中。
耿建明,現(xiàn)任公司董事長,兼任廊坊瑞盛投資股份有限公司董事。
劉山,現(xiàn)任公司董事、總經(jīng)理。
鮑麗潔,現(xiàn)任公司董事、副總經(jīng)理。
陳金海,現(xiàn)任公司副總經(jīng)理、董事會秘書。
劉紅霞,現(xiàn)任公司人力資源總監(jiān)。
劉成偉,現(xiàn)任公司營銷總監(jiān)。 2100433B
榮盛發(fā)展“五五”期間(2016-2020年),將公司建設(shè)成為“新常態(tài)”的適應(yīng)者和由多種較高關(guān)聯(lián)業(yè)態(tài)組成的生活方式運營商。
經(jīng)過五年(2016-2020年)的奮斗,基本完成轉(zhuǎn)型所需的整體產(chǎn)業(yè)布局,形成以大地產(chǎn)為主干,大健康、大金融為兩翼,互聯(lián)網(wǎng)等新興產(chǎn)業(yè)為輔助的多產(chǎn)業(yè)綜合集團公司。
公司企業(yè)文化核心是對企業(yè)家耿建明先生及其主要創(chuàng)業(yè)者在長期的企業(yè)實踐中形成的經(jīng)營管理思想進行總結(jié)與提煉,最終形成了反映公司特點、能確保公司發(fā)展戰(zhàn) 略目標實現(xiàn)的經(jīng)營管理理念。榮盛的每一位員工都要學(xué)習(xí)、理解公司企業(yè)文化核心的內(nèi)涵,將企業(yè)核心價值觀作為自己的價值觀,體現(xiàn)在工作行為中。同時每一位員工也是企業(yè)文化的建設(shè)者,應(yīng)為建立適應(yīng)不同發(fā)展階段的企業(yè)文化提出建議與意見。
企業(yè)宗旨:創(chuàng)造財富,服務(wù)社會、培育人才、報效國家
榮盛核心價值觀:追求卓越
⒈客戶是榮盛存在的價值體現(xiàn)
⒉人才是榮盛的資本
⒊共贏、共享、共進體制
⒋永續(xù)的發(fā)展和超越 追求卓越,意味著永續(xù)提供卓越的產(chǎn)品和服務(wù),
令客戶榮耀; 意味著永續(xù)提供卓越的價值回報,
令股東滿意; 意味著永續(xù)提供卓越的發(fā)展平臺和報酬,令員工自豪。
⒈客戶是榮盛存在的價值體現(xiàn)
挖掘客戶朦朧、潛在的需求是榮盛人的職責(zé)。不僅滿足客戶的現(xiàn)實需求,更要滿足客戶的潛在需求,提供超越客戶期望的產(chǎn)品和服務(wù)是榮盛永遠努力的方向。
面對客戶,我們每一位員工都代表榮盛。
我們的失誤就意味著客戶的損失。
質(zhì)量是企業(yè)的生命,今天的質(zhì)量是明天的市場。
堅持“做的比說的好,給予的比承諾的多”的服務(wù)原則。做不到的不要說,說了的一定要努力兌現(xiàn),讓客戶給我們打一百分。
⒉人才是榮盛的資本
全身心投入工作,確保本職工作順利、高績效完成的人是公司最珍貴的資源。
企業(yè)是學(xué)校,領(lǐng)導(dǎo)是教練。培養(yǎng)、指導(dǎo)下屬,讓他們在工作中盡快地成長和成熟起來,成為企業(yè)中優(yōu)秀的人才,是領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任和義務(wù)。員工應(yīng)虛心學(xué)習(xí),不斷完善自身。 □為人才搭建施展無限才能的平臺,打造一片和諧、廣闊的天空。
充分尊重員工的個性,能容人所短,更能容人所長。
讓員工愉快地工作,在最大限度地實現(xiàn)自我價值的同時,實現(xiàn)企業(yè)利益最大化。
適才適崗,人盡其才;與員工一起規(guī)劃好自己的職業(yè)生涯;所有的員工在人格上人人平等,在職業(yè)發(fā)展上機會均等;榮盛營造寬松、和諧、良好的工作氛圍,倡導(dǎo)簡單而真誠的人際關(guān)系。
精干高效的職業(yè)經(jīng)理團隊是榮盛人才理念的具體體現(xiàn)。持續(xù)培養(yǎng)專業(yè)化、富有激情和創(chuàng)造力的職業(yè)經(jīng)理隊伍,是榮盛永續(xù)發(fā)展的一項重要使命。
我們提倡“追求卓越”。工作不僅是提高我們生活質(zhì)量的手段,工作本身對我們來說更意味著快樂和擁有一種成就感,只有今天的卓越才會有美好的未來。
學(xué)習(xí)是一種生活方式。向一切可以學(xué)習(xí)的人、事、物學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)一切有利于企業(yè)與自身發(fā)展的知識。
⒊共贏、共享、共進的體制
榮盛對內(nèi)平等,對外合作,對投資者負責(zé),努力兼顧各方利益,致力于建設(shè)“共贏、共享、共進”的體制。
誠信、共贏、進取是榮盛的經(jīng)營之道。
鼓勵各種形式的溝通,提倡新知共享,信息共享。
追求客戶、股東、員工、企業(yè)共同發(fā)展,共同進步。
反對任何形式的官僚主義。
⒋永續(xù)的發(fā)展和超越
在企業(yè)發(fā)展過程中,我們要不斷地發(fā)展壯大自己,超越自我,爭做行業(yè)先鋒。
在產(chǎn)品質(zhì)量上,我們追求卓越;在服務(wù)上,我們追求完美。
工作中,每個員工都要不驕傲、不自滿,精益求精、不斷完善,追求卓越與成功。
在管理創(chuàng)新中,我們與時俱進,不斷創(chuàng)造出適合企業(yè)、適合環(huán)境的管理理念和制度。
資源是發(fā)展的基礎(chǔ),我們追求人、財、物等資源的最合理配置,任何形式的浪費都是可恥的和對勞動成果的破壞。
企業(yè)精神:誠信 謙和 認真 苦干 拼搏 創(chuàng)新 誠信
誠信是做企業(yè)的基本要求,也是做人的基本要求。市場經(jīng)濟是信用經(jīng)濟,沒有信用的企業(yè)就沒有市場。欺騙別人的人,終究會被別人所拋棄。困難時期,能夠幫助我們渡過難關(guān)的就是信用。我們要做好人做好事、先做人后做事、邊做人邊做事。做一個遵紀守法,對社會、企業(yè)、客戶及合作者負責(zé)的人。
謙和謙受益,滿招損,用忍戒急,不怕吃虧;謙虛,和善,不自傲,不樹敵,不對抗,禮貌待人。
認真認真是突破極限,充分發(fā)揮自己潛能和充分利用一切有利條件去除不利條件的前提。只有仔細觀察,認真分析,才能透過事物現(xiàn)象看本質(zhì)。馬虎是一切問題產(chǎn)生的根源,認真是成功的必要條件,卓越與完美是認真的結(jié)果。
苦干吃苦是智慧的翅膀。條件和環(huán)境是船,吃苦是帆與槳,沒有吃苦就無法達到成功的彼岸。吃苦是對幸福的儲蓄。我們不要拒絕苦難,拒絕苦難就是關(guān)閉幸福之門。
拼搏 我們企業(yè)的成長是一個艱苦奮斗的歷程。企業(yè)的成長過程中會遇到各種各樣的困難,只有拼搏才能戰(zhàn)勝困難,贏得發(fā)展。我們是不怕困難的,沒有什么能夠阻礙榮盛人前進的步伐。唯一能打敗我們的是我們自己。
創(chuàng)新創(chuàng)新是企業(yè)競爭力的源泉。企業(yè)管理和運營要根據(jù)環(huán)境的變化不斷地創(chuàng)新。沒有創(chuàng)新,我們一定會落后;沒有創(chuàng)新,就沒有希望;沒有創(chuàng)新,我們將會在陳舊中消亡求新、求變、永不滿足和勇于否定過去,甚至否定過去成功的做法是創(chuàng)新的基礎(chǔ)和條件。追求更高、更好、更快的發(fā)展是創(chuàng)新的動力和源泉。
職業(yè)經(jīng)理核心素質(zhì)執(zhí)行是職業(yè)經(jīng)理的使命。堅決地執(zhí)行,用科學(xué)的方法、不畏難地去推動目標的實現(xiàn)是職業(yè)經(jīng)理的天職。職業(yè)經(jīng)理的精神品質(zhì)堅毅,果敢,創(chuàng)新,勤勉,圖強;奉獻為榮,目標至上。
獲獎時間 |
獲獎?wù)f明 |
獲獎對象 |
評估機構(gòu) |
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2021年7月 |
2021年《財富》中國500強企業(yè) |
榮盛房地產(chǎn)發(fā)展股份有限公司 |
財富 |
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2021年4月 |
河北省脫貧攻堅先進集體 |
榮盛房地產(chǎn)發(fā)展股份有限公司 |
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2020年12月14日 |
抗擊新冠肺炎疫情先進民營企業(yè) |
總公司 |
全國工商聯(lián) |
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2020年3月17日 |
“2020中國房地產(chǎn)百強企業(yè)”第16位 |
總公司 |
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2019年10月17日 |
入選“萬企幫萬村”先進民營企業(yè)名單 |
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2018年 |
中國房地產(chǎn)百強企業(yè)綜合實力第16位 |
總公司 |
中國房地產(chǎn)TOP10研究組 |
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2018年 |
中國房地產(chǎn)百強企業(yè)融資能力TOP10第3位 |
總公司 |
中國房地產(chǎn)TOP10研究組 |
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2018年度 |
中國房地產(chǎn)年度社會責(zé)任感企業(yè) |
總公司 |
中國房地產(chǎn)TOP10研究組 |
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2015年8月 |
“2015年中國房地產(chǎn)業(yè)綜合實力100強”榜單,排名第19位 |
總公司 |
《中國房地產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會》 |
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2013年 |
2013年度中國房地產(chǎn)業(yè)綜合實力100強 |
總公司 |
中國房地產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會、中國行業(yè)信息統(tǒng)計協(xié)會、焦點中國網(wǎng) |
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2012年3月 |
中國房地產(chǎn)業(yè)500強榜單第26位 |
總公司 |
中國房地產(chǎn)研究會,中國房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會 |
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2009年9月 |
"河北省誠信企業(yè)" |
總公司 |
河北省誠信企業(yè)評選委員 |
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2008年10月 |
“中國房地產(chǎn)行業(yè)納稅百強榜”第十四位 |
總公司 |
國家稅務(wù)總局 |
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2008年8月 |
“抗震救災(zāi)先進企業(yè)” |
總公司 |
抗震救災(zāi)評選活動 |
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2008年6月 |
“2007年河北省房地產(chǎn)開發(fā)綜合實力企業(yè)突出貢獻獎” |
總公司 |
河北省住宅與房地產(chǎn)協(xié)會 |
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2007年3月 |
“2006年度納稅超億元企業(yè)” |
總公司 |
中共廊坊市委、廊坊人民政府 |
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2007年1月 |
“2006年度全市住宅敬建設(shè)與房地產(chǎn)開發(fā)優(yōu)秀企業(yè)” |
總公司 |
廊坊市房地產(chǎn)管理局 |
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2006年12月 |
“河北省房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)綜合實力30強” |
總公司 |
河北省住宅與房地產(chǎn)協(xié)會 |
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2006年12月 |
“河北省房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)綜合實力評選突出成就” |
總公司 |
河北省住宅與房地產(chǎn)協(xié)會 |
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2006年6月 |
“企業(yè)合法權(quán)益重點保護單位” |
總公司 |
中共廊坊市委、廊坊人民政府 |
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2006年3月 |
“2006中國房地產(chǎn)百強企業(yè)---百強之星” |
總公司 |
中國房地產(chǎn)TOP10研究組 |
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2006年3月 |
“先進民營企業(yè)” |
總公司 |
河北省建設(shè)廳 |
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2005年10月 |
“中國房地產(chǎn)企業(yè)200強” |
總公司 |
中華全國房地產(chǎn)企業(yè)聯(lián)合會等 |
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2005年4月 |
“中國優(yōu)秀健康生態(tài)樓盤” |
“阿爾卡迪亞” |
建設(shè)部中國建筑文化中心 |
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2004年7月 |
“河北省誠信示范企業(yè)” |
總公司 |
河北省中小企業(yè)局 |
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2004年4月 |
“2003年度全市住宅與房地產(chǎn)開發(fā)先進企業(yè)” |
總公司 |
廊坊市房地產(chǎn)管理局 |
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2003年11月 |
“中國水景名盤” |
“阿爾卡迪亞” |
中國房地產(chǎn)報社 |
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2003年7月 |
“2002年度全市房地產(chǎn)開發(fā)先進企業(yè)” |
總公司 |
廊坊市房地產(chǎn)管理局 |
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2003年5月 |
“AAA級信譽客戶” |
總公司 |
中國農(nóng)業(yè)銀行河北省分行 |
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2003年4月 |
“河北省五一獎狀” |
總公司 |
河北省總工會 |
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2003年3月 |
“2002-2003年度中國建設(shè)系統(tǒng)企業(yè)榮譽AAA級企業(yè)” |
總公司 |
中國資信評價中心等 |
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2002年 |
“2002年度AAA級信用企業(yè)” |
總公司 |
中國工商銀行廊坊分行 |
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2000年1月 |
“中國房地產(chǎn)企業(yè)信譽AAA級單位” |
總公司 |
中國房地產(chǎn)聯(lián)合會等 |
格式:pdf
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頁數(shù): 52頁
評分: 3
某房地產(chǎn)股份有限公司章程——公司根據(jù)經(jīng)營和發(fā)展的需要,依照法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)股東大會分別作出決議,可以采用下列方式增加資本: ?。ㄒ唬┕_發(fā)行股份; ?。ǘ┓枪_發(fā)行股份; ?。ㄈ┫颥F(xiàn)有股東派送紅股; ?。ㄋ模┮怨e金轉(zhuǎn)增股本 ...
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大?。?span id="ilzf6ad" class="single-tag-height">610KB
頁數(shù): 13頁
評分: 3
某房地產(chǎn)發(fā)展股份有限公司內(nèi)部審計制度——第二章 機構(gòu)和人員 第五條 公司在董事會下設(shè)審計監(jiān)督委員會,制定審計監(jiān)督委員會議事規(guī)則。審計監(jiān)督委員會成員全部由董事組成,其中獨立董事應(yīng)占半數(shù)以上并擔(dān)任召集人,且至少應(yīng)有一名熟悉企業(yè)財務(wù)、會計和審計等...
2007年8月8日,公司在深圳證券交易所成功上市,成為河北地區(qū)房地產(chǎn)行業(yè)首家上市的公司(公司證券代碼002146,簡稱“榮盛發(fā)展”)。
河北榮盛房地產(chǎn)開發(fā)有限公司成立于2006年11月,是榮盛發(fā)展的全資子公司,注冊資金伍仟萬。以7.38億拍得水泵廠地塊,面積17.6公頃,致力于開發(fā)高檔住宅小區(qū)。
鄭州榮盛房地產(chǎn)營銷策劃有限公司,是一家經(jīng)鄭州市國土資源局和房屋管理局批準,鄭州市工商行政管理總局核準經(jīng)營的專門從事房地產(chǎn)營銷策劃經(jīng)紀行業(yè)的房產(chǎn)后市場綜合服務(wù)機構(gòu)。
公司文化
榮盛地產(chǎn)堅持“誠信為本,精誠合作,追求卓越”的企業(yè)理念開拓進取,業(yè)務(wù)范圍涉及房屋全程代理托管、房屋租賃、房屋買賣、權(quán)證辦理、按揭貸款、房地產(chǎn)投資咨詢、商鋪租賃、寫字樓租賃及商品房、空置房、企業(yè)債權(quán)房銷售代理等。2100433B
山東省壽光市盛榮溫室工程發(fā)展中心坐落于“中國蔬菜之鄉(xiāng)”----壽光, 是一家集溫室設(shè)計制造、安裝于一體的技術(shù)型企業(yè)。 公司依靠當(dāng)?shù)厥卟酥l(xiāng)先進的技術(shù)和管理經(jīng)驗,在本公司專業(yè)技術(shù)人員的不懈努力下,經(jīng)過多年的實踐摸索,并根據(jù)我國不同地區(qū)氣候條件,成功設(shè)計出一系列適合我國國情的溫室類型。先后開發(fā)了單棟溫室、連棟智能溫室、玻璃智能溫室、PC板智能溫室及多功能日光溫室等一系列溫室配套設(shè)施產(chǎn)品。
公司本著為菜籃子工程服務(wù)的宗旨,先后與各地政府加強了合作,在山西、甘肅、內(nèi)蒙、新疆、寧夏、河北、河南、江蘇等多個省份承建了蔬菜大棚基地和高標準現(xiàn)代化育苗工廠,并輸送了相應(yīng)的蔬菜種植技術(shù)員及育苗技師。