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東勝監(jiān)理公司 2013年終工作總結(jié) 根據(jù)東勝集團(tuán)公司制定的 2013年總體經(jīng)營目標(biāo),我們監(jiān)理公司 認(rèn)真調(diào)研市場, 客觀分析面臨的形勢, 提出了 2013年總體工作目標(biāo)。 全體員工在監(jiān)理公司經(jīng)營班子的帶領(lǐng)下,迎難而上,頑強(qiáng)拼搏,積極 開拓市場,加強(qiáng)經(jīng)營管理,嚴(yán)格成本控制,狠抓質(zhì)量安全管理,彰顯 企業(yè)文化,構(gòu)建和諧團(tuán)隊,取得了驕人成績。特別在市場開發(fā)方面逆 勢上揚(yáng),經(jīng)營收入快速增長;內(nèi)部管理日趨完善,規(guī)范化程度逐步提 高;在建項目管理有序,安全質(zhì)量亮點增多;天昊監(jiān)理公司品牌效應(yīng) 得到進(jìn)一步提升, 影響力進(jìn)一步擴(kuò)大, 為公司開發(fā)市場打開了嶄新的 局面。 2013 年經(jīng)營目標(biāo) 1000萬元,實際完成目標(biāo) 1700萬元(監(jiān)理合 同簽訂額),超額完成目標(biāo) 700萬元;完成率為 170%。監(jiān)理費回收額 800萬元。 2012年監(jiān)理公司 1至 11月份平均在崗員工 97人(其中: 1至 2 月在崗員工為