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地質(zhì)勘察招標(biāo)文件 江蘇雙溝酒業(yè)股份有限公司 二○一○年八月 目 錄 第一部分 招標(biāo)項(xiàng)目要求 1. 招標(biāo)內(nèi)容及要求 2. 投標(biāo)方的資質(zhì)要求 3. 評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及要求 第二部分 投標(biāo)須知 1. 關(guān)于招標(biāo)方式 2. 關(guān)于招標(biāo)文件 3. 關(guān)于投標(biāo)文件 4. 關(guān)于開(kāi)標(biāo) 5. 關(guān)于評(píng)標(biāo) 6. 關(guān)于定標(biāo) 7. 關(guān)于廢標(biāo)和招標(biāo)失敗 8. 名詞解釋 第三部分 附件 第一部分 招標(biāo)項(xiàng)目要求 1. 招標(biāo)內(nèi)容及要求 1.1 招標(biāo)內(nèi)容 1.1.1 針對(duì)招標(biāo)方酒業(yè)園區(qū)一期工程部分項(xiàng)目進(jìn)行地質(zhì)勘察,出具建筑工 程設(shè)計(jì)所需要的勘察報(bào)告,項(xiàng)目概況具體見(jiàn)附件及平面布局圖; 1.1.2 勘察工作量:根據(jù)設(shè)計(jì)要求布孔勘探??碧降目傔M(jìn)尺按實(shí)計(jì)算; 1.1.3 勘察費(fèi)用報(bào)價(jià):投標(biāo)報(bào)價(jià)須根據(jù)投標(biāo)書上的布點(diǎn)方案進(jìn)行列項(xiàng)編制。 1.1.4 報(bào)價(jià)書要求注明地質(zhì)勘探方法、不同孔深的工程量及單價(jià)。報(bào)價(jià)為 一次性包干價(jià),報(bào)價(jià)應(yīng)包括工、料、設(shè)備、管理、
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標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)勞務(wù)合同格式 篇一: 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部制 簽約須知 1.用人單位不得招用未滿 16周歲的未成年人。 2.勞動(dòng)合同期限在六個(gè)月以下的,試用期不得超過(guò)十五日 ;勞動(dòng) 合同期限在六個(gè)月以上一年以下的,試用期不得超過(guò)三十日 ;勞動(dòng)合 同期限在一年以上兩年以下的,試用期不得超過(guò)六十日。試用期包 括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。 3.用人單位支付勞動(dòng)者工資不得低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。本地區(qū) 最低工資標(biāo)準(zhǔn)為元 /月(小時(shí) )。(年度 ) 4.用人單位依法安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的,支付勞動(dòng)者不低于 工資的 150%的工資報(bào)酬 ;安排勞動(dòng)者在休息日工作又不能安排補(bǔ)休 的,支付勞動(dòng)者不低于工資的 200%的工資報(bào)酬 ;安排勞動(dòng)者在法定 休假日工作的,支付勞動(dòng)者不低于工資的 300%的工資報(bào)酬。 5.當(dāng)用人單位有克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資等違反勞動(dòng)保障法 律、法規(guī)或者規(guī)章的行為,侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益的,勞
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