造價(jià)通
更新時(shí)間:2025.03.22
xx學(xué)校中層干部考核個(gè)人工作總結(jié)

格式:pdf

大?。?span class="single-tag-height">105KB

頁數(shù): 6頁

第 1 頁 共 6 頁 總結(jié)范本: _________ xx 學(xué)校中層干部考核個(gè)人工作總結(jié) 姓名: ______________________ 單位: ______________________ 日期: ______年_____月_____日 第 2 頁 共 6 頁 xx 學(xué)校中層干部考核個(gè)人工作總結(jié) 一年來在學(xué)校黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下, 我認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論, 不斷解放 思想,勇于創(chuàng)新,積極做好分管工作, 盡職盡責(zé)履行好自己的崗位職責(zé), 為師生提供了一個(gè)安全和諧的工作學(xué)習(xí)環(huán)境?,F(xiàn)將本人 xx 年度工作述 職 一、思想政治方面 認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的 xx 屆六中全會(huì)、十八大精神,在政治、思想與 行動(dòng)上與黨中央保持一致。自覺學(xué)習(xí)宣傳部下達(dá)的政治理論學(xué)習(xí)任務(wù), 認(rèn)真參加“干部在線學(xué)習(xí)”達(dá)到規(guī)定學(xué)時(shí),同時(shí)積極撰寫心得體會(huì)文 章。平時(shí)關(guān)注國內(nèi)外政治時(shí)事,在實(shí)際工作中堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,認(rèn)真 履行共產(chǎn)

高職院校干部考核評價(jià)體系建設(shè)研究

格式:pdf

大?。?span class="single-tag-height">108KB

頁數(shù):

在高職院校人事管理工作實(shí)踐中,干部隊(duì)伍的考核評價(jià)工作是其重要組成部分。文章采用文獻(xiàn)資料法,理論結(jié)合實(shí)踐,對高職院校干部績效考核的現(xiàn)實(shí)意義進(jìn)行了論述;在此基礎(chǔ)上,借鑒國內(nèi)外先進(jìn)管理理論,對如何構(gòu)建高職院校干部考核評價(jià)體系提出了相應(yīng)的構(gòu)思與對策,以期為強(qiáng)化高職院校干部隊(duì)伍管理,提高人事管理水平提供有益參考。

熱門知識(shí)

科級干部年度考核

精華知識(shí)

科級干部年度考核

最新知識(shí)

科級干部年度考核
點(diǎn)擊加載更多>>

相關(guān)問答

科級干部年度考核
點(diǎn)擊加載更多>>
專題概述
科級干部年度考核相關(guān)專題

分類檢索: