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第 1 頁 共 16 頁 合同協(xié)議： _________ 勞動(dòng)合同與聘用合同 甲方： _________________________ 乙方： _________________________ 簽訂日期： ______年_____月_____日 第 2 頁 共 16 頁 勞動(dòng)合同與聘用合同 聘用合同是事業(yè)單位與職工按照國家的有關(guān)法律、 政策，在平等自 愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立的關(guān)于履行有關(guān)工作職責(zé)的權(quán)利義務(wù)關(guān)系 的協(xié)議。了解和認(rèn)識聘用合同的特征，作為管理人員可以在實(shí)踐中更好 地運(yùn)用聘用合同這一形式，推進(jìn)我國事業(yè)單位用人制度的改革；作為事 業(yè)單位和其受聘人員，可以更好地運(yùn)用這一形式維護(hù)其自身的合法權(quán) 益。 一、聘用合同具有一般合同的法律特征 聘用合同作為一種合同形式， 具有一般合同共同的法律特征， 主要 表現(xiàn)為以下方面： 1.聘用合同是雙方當(dāng)事人意思表示一致的法律行為， 而不是
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編號： 廣 州 市 勞 動(dòng) 合 同 用人單位（甲方）： 地 址 (甲方): 職 工（乙方）： 勞動(dòng)合同政策法規(guī)咨詢電話：12333 使 用 說 明 一、用人單位與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，雙方應(yīng)認(rèn)真閱讀勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同一經(jīng)依法簽訂即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行。 二、勞動(dòng)合同必須由用人單位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和職工（乙方）親自簽章，并加蓋
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專題概述
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