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更新時(shí)間：2025.03.15
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在施工企業(yè)的各項(xiàng)管理工作,人力資源管理是一種處于核心位置的管理工作,直接影響著企業(yè)的盈利能力與發(fā)展水平,本文對施工企業(yè)人員資源配置方面普遍存在的問題進(jìn)行詳細(xì)的闡述并提出了相應(yīng)的解決方法.
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人力資源是企業(yè)至關(guān)重要的戰(zhàn)略資源，加強(qiáng)企業(yè)人力資源管理不僅能提升員工工作積極性、主動(dòng)性，減少各種投資成本；而且對促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、提高企業(yè)市場競爭力有著重要意義。電力企業(yè)作為社會(huì)基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)之一，這里我們有必要對其人力資源優(yōu)化配置與管理給予分析。
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