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更新時(shí)間：2024.12.28
員工儀容儀表管理制度

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員工儀容儀表管理制度 一、目的：為規(guī)范公司員工儀容儀表，杜絕安全隱患、保障生產(chǎn)、生活秩序正常 運(yùn)行，從而提升員工行為素養(yǎng)，樹立良好的企業(yè)形象，特制定本制度。 二、范圍： 本規(guī)定適用于本公司所有員工。 三、權(quán)限： 1. 安全辦負(fù)責(zé)本規(guī)定的制定、解釋、廢止及起草。 四、職責(zé)： 1. 安全辦負(fù)責(zé)員工日常行為規(guī)范、儀容儀表的管理與監(jiān)督。 2. 各車間、單位負(fù)責(zé)部門內(nèi)員工的日常行為規(guī)范、儀容儀表的管理與監(jiān)督。 3. 廠車間主任級(jí)別（含）以上人員可越權(quán)對(duì)員工進(jìn)行管理與監(jiān)督。 五、內(nèi)容： 1 、儀容儀表規(guī)范 1.1 新員工入職后七天內(nèi)，公司暫不發(fā)放統(tǒng)制式服裝，但仍須嚴(yán)格要求自身服 裝的整潔。 1.2 員工上班時(shí)嚴(yán)禁穿拖鞋，不準(zhǔn)染發(fā)（男員工） 、留長(zhǎng)發(fā)或他邋遢的行為。 特別說明： A.前未遮蓋腳趾和腳背，后未遮

儀容儀表制度

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員工儀容儀表規(guī)范管理制度 一、 目的 為規(guī)范、統(tǒng)一員工的著裝，加強(qiáng)員工儀容儀表管理、規(guī)范辦公環(huán) 境，塑造公司品牌形象，特制定本制度。 二、 范圍 適用于公司全體員工。 三、管理內(nèi)容與要求 （一）個(gè)人儀容儀表制度： 1、上班時(shí)間一律穿著公司統(tǒng)一定做的工裝，佩戴胸卡，保證工 裝、胸卡的干凈、 整齊，試用期員工著與公司工裝相近的工作服并保 持整潔。 2、著西裝人員應(yīng)佩戴統(tǒng)一的領(lǐng)帶，西裝應(yīng)穿戴得體；熨燙平整， 無灰塵或污跡；保持衣領(lǐng)及袖口整潔，紐扣整齊，沒有破爛或脫落。 3、頭發(fā)修剪、梳理整齊，美觀大方，清潔無頭屑，不留怪異發(fā) 型（男士頭發(fā)長(zhǎng)度不應(yīng)超過耳部和衣領(lǐng)； 女士長(zhǎng)發(fā)應(yīng)用黑色發(fā)夾或絲 帶扎起，不應(yīng)佩帶太夸張明顯的發(fā)飾） 。 4、保持面部清潔：男士應(yīng)每日剃胡須；女士不濃裝艷抹，化淡 妝；化妝的顏色及眼影的使用應(yīng)適當(dāng)，使用淡紅色口紅。 5、上班時(shí)間不吃刺激性食物，不吃零食，不嚼口香糖。 6、經(jīng)常

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