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更新時間:2025.06.14
新時期搞好水利職工教育培訓(xùn)工作的探索

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作為全市水利職工培訓(xùn)的主要基地,多年來濱州市水利職工中專以提高全市水利職工的整體素質(zhì)為目的,探索出了一條多形式、多層次、按需施教的辦學(xué)路子,為我市水利事業(yè)的進步和發(fā)展作出了積極貢獻。搞好水利職工教育培訓(xùn)工作,領(lǐng)導(dǎo)重視是搞好職工培訓(xùn)工作的關(guān)鍵,完善獎懲制度是搞好職工培訓(xùn)的制度保證,培訓(xùn)內(nèi)容密切聯(lián)系實際,學(xué)以致用。

關(guān)于提高水利職工教育培訓(xùn)質(zhì)量與效益的探討

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該文為水利部“面向二十一世紀(jì)水利職工教育發(fā)展方向與模式”研究課題的子課題“提高職工教育培訓(xùn)質(zhì)量與效益”的研究結(jié)果,文章旨在探討對水利職工教育培訓(xùn)質(zhì)量與效益的認(rèn)識,明確教育培訓(xùn)質(zhì)量與效益在水利事業(yè)發(fā)展,水利人才開發(fā)中的作用,并試圖提出在社會主義市場經(jīng)濟條件下,提高水利職工教育培訓(xùn)質(zhì)量與效益的方法和途徑,以及評價教育培訓(xùn)與效益的指標(biāo),為建立適應(yīng)跨世紀(jì)發(fā)展需要的水利職工教育培訓(xùn)提供科學(xué)依據(jù)。

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