造價通
更新時間：2025.04.06
預(yù)儲金管理細(xì)則

格式：pdf

大小：11KB

頁數(shù)： 9頁

聯(lián)系人：王衛(wèi)東 0314-2069113聯(lián) 系電話： 抄送：各開發(fā)建設(shè)單位、建筑施工企業(yè)、 工程監(jiān)理企業(yè) 承德市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局日印發(fā) 28 月 8年 2014 附件： 承德市房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工 程建設(shè)領(lǐng)域 農(nóng)民工工資預(yù)儲金管理實施細(xì)則 為加強全市房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程 建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資預(yù)儲金（以下簡稱預(yù) 儲金）管 理，切實保護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益，根據(jù)《河 北省房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程建設(shè)領(lǐng) 域農(nóng)民工工資 號）和中共承德市委辦公室、承德市人民 政府辦公室《關(guān) 19】2014預(yù)儲金管理辦 法》（冀建市【 ，結(jié)合本地實際制定本 )號 30】2014（承 辦字【于建立解決拖欠農(nóng)民工工資問題長 效機制的意見》 實施細(xì)則。 一、本細(xì)則所稱預(yù)儲金是指房屋建筑和市 政基礎(chǔ)設(shè)施工程項目開工前，建設(shè)單位或 施工總承包 企業(yè)在銀行開設(shè)預(yù)儲金賬戶，由建設(shè)單位 在該賬戶繳存專項用于施工總承包企業(yè)支

公司獎金管理制度

格式：pdf

大?。?span class="single-tag-height">14KB

頁數(shù)： 4頁

XX公司獎金管理制度 一、員工出勤獎金辦法 (一 )本公司為獎勵員工出勤，減少請假，按照公司規(guī)章，特訂定本辦法。 (二 )出勤獎金按點計算，每點 20元，每月計分 30點 (600 元 )凡本廠員工 (包括契約工 )在 廠工作每出勤 1 天給予 1 點。 (三 )凡員工于當(dāng)月份內(nèi)請假者，不論事病假均按下列標(biāo)準(zhǔn)扣減獎金。 1.請假一天扣 7 點 (140 元 )。 2.請假二天扣 14點 (280 元 )。 3.請假三天扣 21點 (420 元 )。 4.請假四天扣 30～31點 (600～620 元 ) (四 )全月份不請假， 且輪休不超過 2 日者另加給全勤獎金 8點 (160 元 )凡請假曠工 (包括 1 小時 )或輪休超過 2日 (逢有法定假日的月份得增加為 3日 )及星期日固定休息人員均不加給。 (五 )兵役公假、婚、喪、生育假： 1.身家調(diào)查、點閱召集、后備軍人召集等出勤獎金照

熱門知識

紫金管

精華知識

紫金管

最新知識

紫金管
點擊加載更多>>

相關(guān)問答

紫金管
點擊加載更多>>
專題概述
紫金管相關(guān)專題

分類檢索：