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安全負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

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安全負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 1、貫徹執(zhí)行上級(jí)安全生產(chǎn)方針、法律、法規(guī)、政策和制度，在 公司和安全生產(chǎn)委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)的安全管理、監(jiān)督工作。 2、負(fù)責(zé)對(duì)職工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)、新入廠職工的廠級(jí)安全教 育；歸日管理特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核； 組織開(kāi)展各種安 全活動(dòng)，辦好安全教育室， 制定班組安全活動(dòng)計(jì)劃，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)參加情況 進(jìn)行檢查考核。 3、組織制定、修訂本企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生管理制度和安全技術(shù)規(guī) 程，編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。 4、組織安全大檢查。執(zhí)行事故隱患整改制度，協(xié)助和督促有關(guān) 部門(mén)對(duì)查出的隱患制定防范措施，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情 況。 5、參加新建、擴(kuò)建、改建及大修、技措工程的“三同時(shí)”監(jiān)督， 使其符合職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)要求。 檢查督促有關(guān)部門(mén)和單位搞好安技 裝備的維護(hù)保養(yǎng)、管理工作。 6、會(huì)同設(shè)備管理部門(mén)負(fù)責(zé)鍋爐、壓力容器、壓力管道和大機(jī)組 安全監(jiān)督工作。負(fù)責(zé)本

煤礦各單位負(fù)責(zé)人自查自糾報(bào)告：

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陳波對(duì)照檢查材料 黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)主要問(wèn)題就是解決形式主義、 官 僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)這 “四風(fēng)”問(wèn)題?！八娘L(fēng)”問(wèn)題違背了 黨的宗旨和群眾路線(xiàn)，是必須要解決的問(wèn)題。 “四風(fēng)”問(wèn)題解決的 首要條件是自身要深刻認(rèn)識(shí)“四風(fēng)”的危害，查找自身存在的不 良現(xiàn)象和不足之處。 根據(jù)礦相關(guān)文件精神，要求開(kāi)展干部作風(fēng)整頓活動(dòng)以來(lái) ,自 身能夠按照作風(fēng)整頓活動(dòng)方案的安排，積極參與到這次活動(dòng)中， 并在認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時(shí)， 圍繞作風(fēng)整頓的具體內(nèi)容， 對(duì)照自己平時(shí) 的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)， 認(rèn)真查擺了在思想作風(fēng)、 工作態(tài)度等方 面存在的問(wèn)題， 并對(duì)其成因以及危害進(jìn)行更深層次的剖析， 以期 達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善目的。現(xiàn)在對(duì)照自身實(shí)際， 作如下剖析： 一、存在的突出問(wèn)題 1、缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新精神。雖然工作責(zé)任心和進(jìn)取心較強(qiáng)， 但 工作作風(fēng)還不夠大膽。大多數(shù)時(shí)候還僅立足于傳統(tǒng)的工作方式， 面對(duì)工作中出現(xiàn)的

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