造價通
更新時間:2024.12.28
激勵員工充分創(chuàng)造價值

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今年,江蘇省蘇中建設集團股份有限公司已走過了62年的發(fā)展歷程,有人這樣總結公司成長軌跡:開始30年緩慢發(fā)展,改革開放后加速發(fā)展,2005年改制以來,是一個裂變式發(fā)展,用一組數(shù)字最能說明公司近年來的業(yè)績:2010年,公司施工產(chǎn)值、工程結算收入、利潤分別比2005年同期增長134%、228%、132%。企業(yè)連年榮獲"中國企業(yè)500強"和"中國承包商

基于全面激勵理論的工程咨詢企業(yè)的員工激勵研究

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0前言隨著社會化大生產(chǎn)的實現(xiàn),勞動分工成為了必然。各種工作需要專業(yè)的知識、能力、技術來完成。在工程建設領域也是如此,建設單位在項目建設過程中,有些專業(yè)的問題、技術上的難題,需要咨詢有

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