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更新時間：2025.01.05
軟件工程師KPI表

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頁數： 10頁

序號 計劃完成時間 實際完成時間 工作量 評分標準 2 3 4 5 6 7 平均 個人承擔任務（ 20 %） 員工自評 部門主管考評 ①實際完成時間滯 后超過 50%;(0分) ②實際完成時間滯 后50%~10%;(50-90 分) ③按時的完成該項 任務 ;(95 分) ④提前出色的完成 該項任務 .(100 分) 考核期間： 年 月 日 至 年 月 日崗位：軟件工程師姓名： 部門： 軟件工程師績效考核表 序號 描述 分數 1 完整性 文檔格式滿足規(guī)范或 標準的程度以及文檔 內容涵蓋范圍滿足規(guī) 范或標準的程度 計算公式： 內容覆蓋率 =已包含 要求條目數量 /規(guī)范 要求涵蓋數量 10 2 可追溯性 文檔版本變更控制的 程度 10 3 可讀性 文檔可被同行（專業(yè) 知識結構及水平相近 的人）有效理解的程 度 20 工作完成質量 (25%) 評分標準 員工自評 部門主管考評 文檔 ①文檔編寫格

軟件工程師崗位職責(精)

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軟件工程師崗位職責 1.軟件的程序設計與代碼編寫 2.有關技術方案、文檔的編寫 3.軟件單元的測試 1、根據項目具體要求 ,承擔開發(fā)任務 ,按計劃完成任務目標 2、配合系統(tǒng)分析人員完成軟件系統(tǒng)及模塊的需求調研與需求分析 3、配合系統(tǒng)分析人員完成軟件系統(tǒng)及模塊的設計 4、獨立完成軟件系統(tǒng)及模塊的編碼 5、協(xié)助測試人員完成軟件系統(tǒng)及模塊的測試 6、負責編制與項目相關的技術文檔 7、有 OA 及電子政務軟件開發(fā)經驗或相關背景優(yōu)先考慮 ; 1、根據項目具體要求 ,承擔大型網站設計與開發(fā) 2、部分軟件功能模塊設計和軟件界面美化 3、協(xié)助測試試人員完成軟件系統(tǒng)及模塊的測試 系統(tǒng)分析員崗位職責 : 1、負責項目開發(fā)作業(yè)程序的執(zhí)行 ,嚴格執(zhí)行開發(fā)設計工作規(guī)范 ; 2、負責進行需求調研分析 ,制定項目需求規(guī)格說明書 ; 3、負責產品詳細設計方案和具體設計的制定、審核 ; 4、負責具體開發(fā)工作 ,解

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