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公司搬遷,員工不愿跟著去新地址上班, 公司需要賠償嗎? 題要 最低工資規(guī)定 最低工資標(biāo)準(zhǔn) 崗位工資 病假工資 農(nóng)民工工資保證金 試用期工資標(biāo)準(zhǔn) 勞動部指出:發(fā)生不可抗力或出現(xiàn)致使勞動合同全部或部分 條款無法履行的其他情況,如企業(yè)遷移、被兼并、企業(yè)資產(chǎn) 轉(zhuǎn)移等”。故你公司地址確實發(fā)生了重大的,導(dǎo)致了員工勞 動合同無法履行,則公司應(yīng)該征求每位員工的意見不同意去 的,則提前 30 天書面通知解除勞動合同,并給予經(jīng)濟補償 金。補償標(biāo)準(zhǔn)為根據(jù)工作年限。 根據(jù)勞動合同法,解除合同應(yīng)該提前三十日以書面形式 通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資。有些單位 發(fā)生搬遷不與員工協(xié)商,直接要求員工到新的辦公地址去上 班。有關(guān)▲公司搬遷員工賠償標(biāo)準(zhǔn)的詳細(xì)內(nèi)容請閱讀下文。 ▲公司搬遷員工賠償標(biāo)準(zhǔn) 《中華人民共和國勞動合同法》第四十條規(guī)定:“有下 列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者 本人或者額外
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一、填空題(每空 2分,共計 30分,計算結(jié)果小數(shù)點后保留三位有效數(shù)字) 1、工程造價的計價特點有: 單件性計價、多次性計價和組合性計價 。 2、建設(shè)部與財政部于 2003年 10月,聯(lián)合頒發(fā)《建筑安裝工程費用項目組成》 , 明確規(guī)定建筑安裝工程費由 直接費、間接費、利潤和稅金 組成。 3、平整場地是指:建筑物場地挖、填土方厚度在± 300mm以內(nèi)及找平 4、工程量清單中的項目編碼采用 12 位阿拉伯?dāng)?shù)字表示。其中 1~9 位為全國統(tǒng)一編碼,不得變動。 5、挖基礎(chǔ)土方工程量計算是用基礎(chǔ)墊層底面積乘以挖土深度,對于帶形基礎(chǔ)來 說,內(nèi)外墻基礎(chǔ)墊層長應(yīng)分別取值: 外墻基礎(chǔ)墊層按 中心線長;內(nèi)墻基墊 層按 凈長線 計算。 6、工程量清單主要包括分部分項工程量、措施項目、其他項目清單,工程數(shù)量 按項計列,具體工程量由施工企業(yè)自行計算, 同時投標(biāo)人在投標(biāo)報價中, 可以自 行補充或刪除的。這是工程量清單