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1 東莞市建設(shè)工程造價(jià)站 崗位責(zé)任制考核辦法(試行) 為落實(shí)崗位責(zé)任制,充分發(fā)揮崗位工作人員的積極性和 主動(dòng)性,提高工作效率和工作質(zhì)量,根據(jù)局有關(guān)規(guī)定,結(jié)合 建設(shè)工程造價(jià)站實(shí)際,制定本辦法。 一、市造價(jià)站崗位工作人員對(duì)其所從事的崗位工作負(fù) 責(zé)。 二、崗位責(zé)任制的考核采取量化記分方式,各個(gè)崗位的 一個(gè)記分周期為一個(gè)季度,基本分為 100分,在此基礎(chǔ)上根 據(jù)日常工作情況進(jìn)行量化考核記分。考核得分 91 分及以上 的,考核等級(jí)為 A 級(jí);90~81分的,考核等級(jí)為 B 級(jí);80~ 71 分的,考核等級(jí)為 C 級(jí); 70 分及以下的,考核等級(jí)為 D 級(jí)。 三、崗位責(zé)任制考核分為季度考核和年度考核。每季度 統(tǒng)計(jì)扣分、加分情況,確定季度考核等級(jí);每年年底匯總?cè)?年 4 個(gè)季度的考核情況,計(jì)算平均考核得分,確定年度考核 等級(jí)。崗位責(zé)任制扣分和考核情況每季度定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯 報(bào),并由主管領(lǐng)導(dǎo)和局務(wù)會(huì)議對(duì)
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廈門(mén)市某單位工程造價(jià)分析 工程類 型 某辦公 綜合樓 建筑總面 積 3157.17 m2 結(jié)構(gòu)質(zhì)式 框架、框架三層、 部分四層 價(jià)格采 用時(shí)間 建筑工程綜合價(jià)格: 2002年上半年價(jià)格指數(shù); 2002年 8月份三材市場(chǎng) 參考價(jià) 工程主要特征: 基礎(chǔ)情況:沉管灌注樁;獨(dú)立樁承臺(tái)。 墻體情況: 190mm厚一磚多孔磚墻。 門(mén)窗情況:鋁合金推拉窗;鋁合金門(mén);全膠合板門(mén);綠色隱框玻璃幕墻。 屋面情況:細(xì)石砼找平; 911防水涂料( 3層);保溫泡沫砼塊。 裝修情況:樓地面水泥砂漿找平,部分鋪釉面磚;樓梯劈離磚;外墻面抹水泥砂 漿,貼釉面磚。內(nèi)墻面、墻裙石灰砂漿中級(jí)抹灰,內(nèi)墻面抹水性水泥 漆;砼天棚石灰砂漿中級(jí)抹灰,天棚面抹水性水泥漆。 造價(jià)分析 單方造價(jià)分析 費(fèi)用名稱 金額 (萬(wàn) 元) 占總造 價(jià) 比例 (%) 費(fèi)用名稱 金額(元) 占總造價(jià)比 例(%) 工程總造價(jià) 270.2 100 單方造價(jià)
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