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每當(dāng)閱讀一些高質(zhì)量的研究論文時(shí),常常會(huì)有類似的感悟:其實(shí)這個(gè)研究問(wèn)題我們也曾經(jīng)考慮過(guò),但作者們?cè)谖闹兴M(jìn)行的研究設(shè)計(jì)的確精妙,很好地解決了一些可能存在的缺陷.與之相對(duì)應(yīng)地,《中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)》在處理作者投稿的時(shí)候,也常常面臨著這樣的遺憾:作者選擇了一個(gè)很好的研究問(wèn)題,但是研究設(shè)計(jì)上考慮不足.當(dāng)評(píng)審人提出修改建議時(shí),作者已有的研究設(shè)計(jì)卻無(wú)法很好地回應(yīng)這些建議,于是多半只能選擇退稿或者是推倒重來(lái).
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