造價(jià)通
更新時(shí)間：2025.01.05
土建造價(jià)員2012年度目標(biāo)責(zé)任書

格式：pdf

大?。?span class="single-tag-height">8KB

頁數(shù)： 4頁

- 1 - 土建造價(jià)員 2012年度目標(biāo)管理責(zé)任書 為確保公司年度計(jì)劃目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)，經(jīng)部門經(jīng)理與目標(biāo)責(zé)任人共同商討，已確定合約造價(jià)部土建造價(jià)員 2012 年度工作責(zé)任目標(biāo)，并由目標(biāo)責(zé)任人簽署確 認(rèn)。 一、責(zé)任目標(biāo) （一）崗位行為考核標(biāo)準(zhǔn)（ 15分） 1、嚴(yán)格遵守公司考勤制度，公休日按領(lǐng)導(dǎo)安排認(rèn)真值班，杜絕遲到、早退或空崗； 2、有事不能按時(shí)到崗或中途離崗必須提前口頭請(qǐng)假并履行請(qǐng)假手續(xù)，事后無效； 3、不在工作時(shí)間內(nèi)做與工作無關(guān)的事，如上網(wǎng)、玩游戲、聊天、看電影等； 4、辦公過程中不借故外出、離崗、脫崗、串崗； 5、辦公環(huán)境中不準(zhǔn)語言粗俗、大聲喧嘩、吃零食、聚堆兒、閑聊； 6、遵守職業(yè)操守和職業(yè)道德，嚴(yán)格按業(yè)務(wù)流程工作，不假借職權(quán)，營徇私舞弊；工作要求認(rèn)真，不得出現(xiàn)差錯(cuò)式失誤； 7、對(duì)待客戶禮貌熱情，本著客戶至上的原則行為處事； 8、對(duì)公司的各類技術(shù)、銷售及經(jīng)營管理信息嚴(yán)格保密，未經(jīng)批準(zhǔn)不

造價(jià)員年度個(gè)人總結(jié)

格式：pdf

大?。?span class="single-tag-height">46KB

頁數(shù)： 7頁

第 1 頁 共 8 頁 竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔 /雙擊可除 造價(jià)員年度個(gè)人總結(jié) 篇一：造價(jià)員 20XX年工作總結(jié) 20XX年工作計(jì)劃 工作總結(jié) 時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝， 四個(gè)月的時(shí)間匆匆過去了 （20XX年 9月 入職），在這段工作的時(shí)間當(dāng)中，盡心盡力完成自己的本職 工作并積極配合同事和其他部們的工作。以下是我 20XX年 個(gè)人總結(jié)： 1、按公司的施工計(jì)劃要求，完成了示范區(qū)管網(wǎng)、會(huì)所 機(jī)電及智能化施工圖預(yù)算編制；完成了 3#4#5#20#21#22#23#24#樓棟水電施工圖預(yù)算編制。 2、積極配合工程部其他同事的工作， 完成了會(huì)所電梯、 暖通驗(yàn)收并做記錄；隱蔽工程量的實(shí)際驗(yàn)收及記錄；現(xiàn)場零 星工程量收方簽證。 3、配合采購部完成了小區(qū)強(qiáng)弱電箱、屋面瓦及天溝的 考察及招投標(biāo)。 4、對(duì)施工單位報(bào)來的一期形象進(jìn)度進(jìn)行預(yù)算審核，對(duì) 示范區(qū)電梯、暖通、景觀機(jī)電、持力層檢查專業(yè)分包工程的 第 2 頁 共 8 頁

熱門知識(shí)

造價(jià)員的年度目標(biāo)

最新知識(shí)

造價(jià)員的年度目標(biāo)
點(diǎn)擊加載更多>>

相關(guān)問答

造價(jià)員的年度目標(biāo)
點(diǎn)擊加載更多>>
專題概述
相關(guān)資訊
造價(jià)員的年度目標(biāo)相關(guān)專題

分類檢索：