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更新時(shí)間：2024.12.28
裝飾企業(yè)薪酬制度范文

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裝飾企業(yè)薪酬制度 九朝薪酬制度 第一部分 設(shè)計(jì)分部 1. 設(shè)計(jì)師級別、工資標(biāo)準(zhǔn)的劃分 1.1. 取消以前制定的所有工資提成獎(jiǎng)勵(lì)辦法，自三月一日起（以簽單為準(zhǔn)）執(zhí) 行新的工資提成獎(jiǎng)勵(lì)辦法。 1.2. 公司所有設(shè)計(jì)師分為四個(gè)級別：普通設(shè)計(jì)師、優(yōu)秀設(shè)計(jì)師、主任設(shè)計(jì)師、 首席設(shè)計(jì)師。 1.3. 設(shè)計(jì)師工資獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)（圖一） 所占 比例 級別 底薪 （元 / 月） 任務(wù) （萬元 / 月） 升級標(biāo)準(zhǔn) 降級標(biāo)準(zhǔn) 10% 繪圖員 無 無任務(wù) 能獨(dú)立連續(xù)三個(gè)月累 計(jì)簽單達(dá) 10萬元方可 提出轉(zhuǎn)正申請 無 10% 普通設(shè) 計(jì)師 600 8萬元 連續(xù)三個(gè)月累計(jì)簽單 達(dá) 15萬元即可升為優(yōu) 秀設(shè)計(jì)師 連續(xù)三個(gè)月累計(jì) 簽單未達(dá)到 6萬 元的降為繪圖員 25% 優(yōu)秀設(shè) 計(jì)師 1000 12萬元 連續(xù)三個(gè)月累計(jì)簽單 達(dá) 25萬元即可升為主 任設(shè)計(jì)師 連續(xù)三個(gè)月累計(jì) 簽單未達(dá)到 8萬 元的降下一級別 45% 主任設(shè) 計(jì)師

裝修裝飾企業(yè)成本控制的研究

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本文作者結(jié)合自己多年的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),對裝飾裝修企業(yè)成本控制相關(guān)問題進(jìn)行分析探討,同時(shí)提出了自己的看法和意見,僅供參考。

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