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更新時間：2025.04.05
城市園林綠化企業(yè)三級資質申請表 (2)

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城市園林綠化企業(yè)三級資質申請表 企業(yè)名稱： （蓋章） 填報日期： 2010 年 10 月 日 申報類型 : □申報 □延續(xù) □重新核定 申報等級 : 證書編號 : 所屬市縣 : 上報時間 : （上報市縣時間） 江蘇省住房和城鄉(xiāng)建設部制 2 填 表 說 明 1、本表一律從南京園林局網(wǎng)站下載后打印成冊。 2、本表用于城市園林綠化企業(yè)申請三級資質和延續(xù)。 3、企業(yè)要如實逐項填報有關情況，如有弄虛作假者按有關規(guī)定予以處 罰。 4、本表填列數(shù)據(jù)均用阿拉伯數(shù)字，除萬元、 %保留一位小數(shù)外，其余均 為整數(shù)。 5、表六工程技術經(jīng)濟管理人員名單按園林、建筑、水、電、會計、經(jīng) 濟和其它系列順序填寫，同系列人員應按高、中、初、技術員等級 順序填寫。 6、表七企業(yè)高、中級技術工人名單按綠化工、 花卉工、瓦工（或泥工）、 木工、電工工種順序填寫 ,并按高、中、初級順序排列。 7、表六、表七欄目不足者可附頁

城市園林綠化經(jīng)濟趨勢研究

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Sep , 2008 現(xiàn)代商貿工業(yè) Modern Business Trade Industry 2008 年第 9期 作者簡介 :張京寶 ,2007 年畢業(yè)于中央廣播電視大學行政管理專業(yè) ,工程師 ,現(xiàn)任職于萊西市園林管理處執(zhí)法科 。 聯(lián)系 ,每個員工都可能被卷入 ,提供了一個良好的知識共享 環(huán)境 ,加速了知識的傳播效率。 3. 2. 2　默會知識共享主體 Blog 可以在很大程度上提高人們進行默會知識共享的 積極性 ,特 別 是在 情 感成 就 激 勵方 面 。在 巴 納 德 的“刺 激 ———回報的動態(tài)平衡” 理論中 ,特別強調了 “等級地位” 這 一非物質激勵因素 ,地位和榮譽的獲得不僅僅是一種刺激 , 還能鼓勵一種責任感和有價值的客觀評價 ,所以激勵知識 員工進行共享必須重視在成就感和情感上的激勵 。由于每 個員工在自己的 Blog 上發(fā)布知識可以獲得組織和成員的尊 重 ,甚至在

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