格式:pdf
大小:26KB
頁(yè)數(shù): 13頁(yè)
共性問(wèn)題 面 試 1 、簡(jiǎn)單介紹下你自己(或者簡(jiǎn)單描述一下你自己) ; 2 、對(duì)我們公司有何了解?你為什么想要到我們公司來(lái) (什么原因離開現(xiàn)在的公司, 你來(lái) 我們公司的動(dòng)機(jī)是什么) ; 3 、談?wù)勀阈愿竦膬?yōu)缺點(diǎn)或者你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么; 4 、你覺得造價(jià)工程師應(yīng)具備什么素質(zhì) (職業(yè)道德和品行、 知識(shí)水平和業(yè)務(wù)技能、 綜合素 質(zhì)、創(chuàng)新精神); 5 、作為造價(jià)工程師,如何與乙方和第三方很好的溝通協(xié)調(diào)(原則第一、理直氣和、重溝 通、強(qiáng)管理) 6 、對(duì)于任何一個(gè)崗位工作人員,其工作首先要向(直接上級(jí) )負(fù)責(zé)。與上級(jí)意見不一 致時(shí)你怎么處理。 (必要解釋、服從。 ) 4 、你對(duì)今后五年有什么樣的規(guī)劃和展望(工作事業(yè)方面) ; 5 、你對(duì)公司有什么期望和要求; 6 、談?wù)勀阋酝墓ぷ鳂I(yè)績(jī)。 7 、如果您被錄用,針對(duì)本崗位工
格式:pdf
大小:15KB
頁(yè)數(shù): 3頁(yè)
甲方造價(jià)員職責(zé) ⑴熟悉掌握本地建筑工程預(yù)算定額和有關(guān)預(yù)決算編制的規(guī)定, 掌握材料價(jià)格,市場(chǎng)動(dòng)態(tài), 熟悉國(guó)家和地方有關(guān)統(tǒng)計(jì)法、統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度及本公司規(guī)定。 ⑵負(fù)有對(duì)本工程的生產(chǎn)計(jì)劃、成本核算、提供控制依據(jù)的責(zé)任。 ⑶負(fù)責(zé)向材料員提供預(yù)算材料的數(shù)據(jù)。 ⑷按時(shí)編制施工預(yù)算和施工圖預(yù)算,做好材料分析,給有關(guān)部門和財(cái)務(wù)核算員提供有關(guān) 數(shù)據(jù)。 ⑸負(fù)責(zé)核實(shí)每月完成的工程量,編制月度工程決算 ⑹按上級(jí)規(guī)定的統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目指標(biāo)、計(jì)算方法、統(tǒng)計(jì)范圍、報(bào)送日期等要求,及時(shí)報(bào)送有關(guān) 單位審核。 ⑺經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng),熟悉工程施工狀況,掌握及收集各種變更資料,及時(shí)做好工程決算的 有關(guān)工作。 ⑻及時(shí)向有關(guān)人員提供月度完成產(chǎn)值,勞動(dòng)生產(chǎn)率等信息。 甲方造價(jià)員的主要職責(zé)是項(xiàng)目概算前期和項(xiàng)目審核(后期結(jié)算審核),大概就是這樣 1、能夠熟悉掌握國(guó)家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價(jià)的管理規(guī)定,精通本專業(yè)理論知 識(shí),熟悉工程圖紙,掌握工程預(yù)算定額及有
甲方造價(jià)員面試問(wèn)題知識(shí)來(lái)自于造價(jià)通云知平臺(tái)上百萬(wàn)用戶的經(jīng)驗(yàn)與心得交流。 注冊(cè)登錄 造價(jià)通即可以了解到相關(guān)甲方造價(jià)員面試問(wèn)題最新的精華知識(shí)、熱門知識(shí)、相關(guān)問(wèn)答、行業(yè)資訊及精品資料下載。同時(shí),造價(jià)通還為您提供材價(jià)查詢、測(cè)算、詢價(jià)、云造價(jià)等建設(shè)行業(yè)領(lǐng)域優(yōu)質(zhì)服務(wù)。手機(jī)版訪問(wèn):甲方造價(jià)員面試問(wèn)題