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員工休息室管理制度 一、目 的 為了加強(qiáng)中心員工夜班休息室的規(guī)范化管理,以保持清 潔、整齊的休息環(huán)境和秩序, 從而保證員工得到充分的休息, 特制定本制度 . 二、員工責(zé)任 員工休息室的員工須遵守本制度,同時(shí)有義務(wù)保護(hù)、愛 護(hù)公共物品設(shè)施,愛惜休息室的生活環(huán)境。 三、休息室開放對(duì)象及申請(qǐng) 1.員工休息室主要為晚班下班后,不便回家的員工提供 臨時(shí)休息場(chǎng)所。 2.員工休息室午休時(shí)間,主要針對(duì)孕婦、身體不適、部 分早晚班員工提供臨時(shí)休息場(chǎng)所。 3. 員工需通過生產(chǎn)網(wǎng)電腦進(jìn)入員工休息室錄入系統(tǒng)進(jìn) 行提前登記床鋪,床鋪先預(yù)訂先得。 四、休息室管理規(guī)定 (一) 使用管理規(guī)定 1、按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)、誰使用、誰負(fù)責(zé)”的原則, 軟件園及倉山大樓休息室由中心熱線一室負(fù)責(zé)日常管理;烏 山大樓休息室由中心話務(wù)二室負(fù)責(zé)日常管理。 2、員工按事先預(yù)登記床位休息,不允許轉(zhuǎn)讓或更換床 位,也不得擅自留宿非公司人員。
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