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更新時(shí)間：2024.12.28
各種應(yīng)急值守制度

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1 陽和工業(yè)新區(qū)突發(fā)公共事件應(yīng)急值守制度 應(yīng)急職守總要求 （一）應(yīng)急值守以預(yù)防和處臵突發(fā)公共事件為重點(diǎn)。 （二）應(yīng)急值守工作以減少突發(fā)事件的危害和損失，維護(hù)社 會穩(wěn)定。保障全面工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)為目標(biāo)。 （三）應(yīng)急值守人必須樹立高度值守責(zé)任意識，堅(jiān)守崗位、 不得脫崗，按照規(guī)定程序和規(guī)定的突發(fā)事件的分類，準(zhǔn)確無誤地 向領(lǐng)導(dǎo)和上級部門報(bào)告應(yīng)急重大事件。 （四）應(yīng)急值守人員必須掌握值班信息報(bào)送的要求和重特大 突發(fā)公共事件的分類情況，不得誤報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)，做到內(nèi)容完 整、準(zhǔn)確無誤、程序規(guī)范。 （五）應(yīng)急值守人員應(yīng)具有高度責(zé)任感和政治敏感性，做到 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、周到果斷地應(yīng)急。全面了解情況、認(rèn)真分析、在最短 的第一時(shí)間內(nèi)，報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)和上級部門?，F(xiàn)場應(yīng)急以快速、穩(wěn)妥、 不擴(kuò)大事態(tài)、減少損失、消除社會影響為基本原則。 （六）值班記錄必須準(zhǔn)確、及時(shí)、簡明、完整。同時(shí)注意保 密工作，避免負(fù)面影響。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示意見

應(yīng)急管理制度

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應(yīng)急管理制度 一、目的及適用范圍 為預(yù)防和控制我公司潛在的事故或緊急情況發(fā)生，做出應(yīng)急 預(yù)警和響應(yīng)， 最大限度地減少可能產(chǎn)生的事故后果，特制定本制度。 二、使用范圍 本制度適用于吉林森煌建筑材料集團(tuán)有限公司各部門應(yīng)急救援預(yù)案的制定和 可能及已發(fā)生的安全生產(chǎn)事件的預(yù)防和處理。 三、應(yīng)急管理原則 1、實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)下的分級管理制：在公司安環(huán)部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，建立健全 “統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級管理，分線負(fù)責(zé)“的應(yīng)急救援制度。健全應(yīng)急救援組織體系， 建立應(yīng)急救援隊(duì)伍， 制定完善應(yīng)急預(yù)案， 開展應(yīng)急救援演練。 公司領(lǐng)導(dǎo)和管理人 員各司其職、各負(fù)其責(zé)，充分發(fā)揮應(yīng)急響應(yīng)的指揮作用。 2、以人為本，安全第一：把保障員工的生命安全和身體健康、最大程度地減少 事故造成的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失作為首要任務(wù)。 切實(shí)加強(qiáng)應(yīng)急救援人員的安全防 護(hù) 3、預(yù)防為主，強(qiáng)化基礎(chǔ)，快速反應(yīng)：堅(jiān)持預(yù)防與應(yīng)急相結(jié)合、常態(tài)與非常態(tài)相 結(jié)合，常抓

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