造價(jià)通
更新時(shí)間：2025.05.17
從造價(jià)管理者的視角看定額人工費(fèi)

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從造價(jià)管理者的視角看定額人工費(fèi) 貴州省建設(shè)工程造價(jià)管理總站 袁欣 【摘要】 近幾年，人們對(duì)市場(chǎng)勞務(wù)用工工日單價(jià)與定額人工 工日單價(jià)出現(xiàn)的差距議論頻頻，而工程建設(shè)造價(jià)管理部門(mén)卻 很少對(duì)這一話題做出正式回應(yīng)，本人通過(guò)實(shí)例并結(jié)合我省實(shí) 際情況，對(duì)市場(chǎng)勞務(wù)用工單價(jià)比定額綜合工日單價(jià)高的問(wèn)題 試著做出合理解釋。 隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大力發(fā)展，建筑企業(yè)用人制度發(fā)生變 化，建筑企業(yè)在建制工人漸漸退出，而農(nóng)民工和勞務(wù)市場(chǎng)的 大力發(fā)展，使得建設(shè)工程人工單價(jià)發(fā)生了很大的變化，定額 人工單價(jià)和市場(chǎng)人工單價(jià)產(chǎn)出了巨大的差異。在工作中總能 聽(tīng)到許多建筑企業(yè)的抱怨：“現(xiàn)在市場(chǎng)上雇傭一個(gè)普通工人 需要 150元 /天，有點(diǎn)技術(shù)的工人需要 200元 /天，而定額人 工單價(jià)調(diào)整以后才 50至 70多元 /工日（我省今年 10月 1日 才進(jìn)行了一次人工費(fèi)調(diào)整），我們實(shí)在是沒(méi)法干了，人工費(fèi) 虧的太厲害了?！边@樣的抱怨實(shí)在是太多了，有

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附件 工程造價(jià)行業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃 一、發(fā)展成就和主要問(wèn)題 （一）發(fā)展成就 1. 工程造價(jià)管理制度建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn) 。為適應(yīng)工程計(jì)價(jià)體制 改革和工程造價(jià)咨詢業(yè)的發(fā)展需要，我部陸續(xù)出臺(tái)了一系列部 門(mén)規(guī)章和規(guī)范性文件，主要有：規(guī)范工程造價(jià)管理的《建筑工 程施工發(fā)包與承包計(jì)價(jià)管理辦法》 、《建筑安裝工程費(fèi)用項(xiàng)目組 成》、《建設(shè)工程價(jià)款結(jié)算暫行辦法》 、《建筑工程安全防護(hù)、文 明施工措施費(fèi)用及使用管理規(guī)定》等；規(guī)范工程造價(jià)咨詢企業(yè) 和工程造價(jià)專業(yè)人員的《工程造價(jià)咨詢單位管理辦法》 、《注冊(cè) 造價(jià)工程師管理辦法》和《關(guān)于由中國(guó)建設(shè)工程造價(jià)管理協(xié)會(huì) 歸口做好建設(shè)工程概預(yù)算人員行業(yè)自律工作的通知》等。這些 制度的出臺(tái)，為穩(wěn)步推進(jìn)工程造價(jià)管理體制改革和工程造價(jià)咨 詢業(yè)的科學(xué)發(fā)展?fàn)I造了良好的法制環(huán)境。 2. 工程造價(jià)形成機(jī)制的改革取得較大進(jìn)展 。2003年，我部 在工程建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)中，推行了工程量清單計(jì)價(jià)方

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