權(quán)責(zé)發(fā)生制在行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算中應(yīng)用問(wèn)題分析

行政事業(yè)單位行使著政府授予的行政管理權(quán)力,掌握著財(cái)政資金的收入分配,因此資金使用是否合理、合規(guī)、合法,是審計(jì)的重點(diǎn)。通常,對(duì)行政事業(yè)的審計(jì)目的是確定被審計(jì)單位財(cái)政、財(cái)務(wù)收支的真實(shí)性、合法性和效益性,促使其加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,規(guī)范經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。本文擬從注冊(cè)會(huì)計(jì)師的角度,探討在行政事業(yè)單位審計(jì)過(guò)程中應(yīng)關(guān)注的幾個(gè)問(wèn)題。

一、考慮審計(jì)目的對(duì)控制測(cè)試范圍的影響\r\n在實(shí)施控制測(cè)試時(shí)，首先要把握行業(yè)特點(diǎn)、了解行業(yè)狀況。著重了解國(guó)家出臺(tái)的有關(guān)被審計(jì)單位所在行業(yè)的政策、方針、法律法規(guī)，把大的背景搞清楚，這樣審計(jì)時(shí)才能夠做到心中有數(shù)，有的放矢。

隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系下各項(xiàng)制度的不斷完善,各個(gè)行業(yè)之間也不斷進(jìn)行深化改革。本文主要分析了在我國(guó)的行政事業(yè)預(yù)算改革過(guò)程與會(huì)計(jì)核算的過(guò)程中出現(xiàn)的相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行探討,深入了解行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)部門會(huì)計(jì)核算以及預(yù)算改革中出現(xiàn)的問(wèn)題,并有針對(duì)性地探討了相應(yīng)的對(duì)策,以對(duì)日后的行政事業(yè)單位的深化改革提供有效的參考。

行政事業(yè)單位需要發(fā)展就必須在會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)管理方面進(jìn)行改進(jìn)。提高財(cái)務(wù)管理在行政事業(yè)單位中的地位,制定預(yù)算制度。實(shí)施成本核算,發(fā)現(xiàn)行政事業(yè)單位營(yíng)運(yùn)中的無(wú)理?yè)p耗問(wèn)題。提高會(huì)計(jì)人員的綜合業(yè)務(wù)水平,引導(dǎo)行政事業(yè)單位向高效、低耗的方向發(fā)展。

行政事業(yè)單位需要發(fā)展就必須在會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)管理方面進(jìn)行改進(jìn)。提高財(cái)務(wù)管理在行政事業(yè)單位中的地位,制定預(yù)算制度。實(shí)施成本核算,發(fā)現(xiàn)行政事業(yè)單位營(yíng)運(yùn)中的無(wú)理?yè)p耗問(wèn)題。提高會(huì)計(jì)人員的綜合業(yè)務(wù)水平,引導(dǎo)行政事業(yè)單位向高效、低耗的方向發(fā)展。

隨著信息技術(shù)的不斷普及,行政事業(yè)單位的管理事項(xiàng)也逐漸實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)代化。財(cái)務(wù)部門是各個(gè)行政事業(yè)單位的核心部門,加強(qiáng)財(cái)務(wù)部門的會(huì)計(jì)核算,提高財(cái)務(wù)管理水平,對(duì)于促進(jìn)行政事業(yè)單位的發(fā)展具有關(guān)鍵性的意義。因此本篇文章主要針對(duì)現(xiàn)如今行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理的發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行分析,通過(guò)進(jìn)一步探究,并提出了相應(yīng)的解決對(duì)策。

隨著公共財(cái)政、國(guó)庫(kù)支付等改革措施的推進(jìn),部門預(yù)算資金的增加,對(duì)行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理要求大大提高。加強(qiáng)對(duì)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范化管理,是加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理,提高財(cái)政資金使用效益,強(qiáng)化行政事業(yè)單位職能的重要保證。因此,筆者認(rèn)為,當(dāng)前行政事業(yè)單位在會(huì)計(jì)核算具體事務(wù)減輕的情況下,要將財(cái)會(huì)工作的重點(diǎn)放在內(nèi)部財(cái)務(wù)管理方面。

通過(guò)對(duì)行政事業(yè)單位賬務(wù)檢查,筆者指出行政事業(yè)單位基建項(xiàng)目財(cái)務(wù)核算管理存在的主要問(wèn)題,以清晰的思路提出了核算方法,并配之以實(shí)例說(shuō)明。

行政事業(yè)單位部門預(yù)算改革是我國(guó)公共財(cái)政體系建設(shè)的重要內(nèi)容之一。而對(duì)于行政事業(yè)單位而言,會(huì)計(jì)核算是構(gòu)成預(yù)算體制的重要組成部分。部門預(yù)算和會(huì)計(jì)核算二者都具有自身的特點(diǎn),在實(shí)踐的工作中,應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)和運(yùn)用好部門預(yù)算改革和會(huì)計(jì)核算兩者的本質(zhì)特征,把握二者的規(guī)律,從而使得部門預(yù)算改革與會(huì)計(jì)核算能夠很好的協(xié)調(diào)。如此之下,行政事業(yè)單位的部門預(yù)算改革的效果才得以落到實(shí)處,整個(gè)單位的效益才能得以提高。

行政事業(yè)單位部門預(yù)算改革是我國(guó)公共財(cái)政體系建設(shè)的重要內(nèi)容之一。而對(duì)于行政事業(yè)單位而言，會(huì)計(jì)核算是構(gòu)成預(yù)算體制的重要組成部分。部門預(yù)算和會(huì)計(jì)核算二者都具有自身的特點(diǎn)，在實(shí)踐的工作中，應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)和運(yùn)用好部門預(yù)算改革和會(huì)計(jì)核算兩者的本質(zhì)特征，把握二者的規(guī)律，從而使得部門預(yù)算改革與會(huì)計(jì)核算能夠很好的協(xié)調(diào)。如此之下，行政事業(yè)單位的部門預(yù)算改革的效果才得以落到實(shí)處，整個(gè)單位的效益才能得以提高。

改革開(kāi)放以來(lái)，國(guó)民經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)，城市建設(shè)不斷繁榮進(jìn)步，隨著城市建設(shè)的全面推進(jìn)，行政事業(yè)單位自籌基建工程項(xiàng)目也逐年增多，因此，規(guī)范行政事業(yè)單位自籌基建工程會(huì)計(jì)核算，更好地管好用好基建工程資金，具有十分重要的意義。

隨著公共財(cái)政、國(guó)庫(kù)支付等改革措施的推進(jìn)，部門預(yù)算資金的增加，對(duì)行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理要求大大提高。加強(qiáng)對(duì)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范化管理，是加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理，提高財(cái)政資金使用效益，強(qiáng)化行政事業(yè)單位職能的重要保證。因此，筆者認(rèn)為，當(dāng)前行政事業(yè)單位在會(huì)計(jì)核算具體事務(wù)減輕的情況下，要將財(cái)會(huì)工作的重點(diǎn)放在內(nèi)部財(cái)務(wù)管理方面。

計(jì)算機(jī)應(yīng)用的逐漸普及,行政事業(yè)單位的管理也應(yīng)該隨著時(shí)代而更新。財(cái)務(wù)是行政事業(yè)單位的重要組成部門,會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理水平的高低對(duì)事業(yè)單位的發(fā)展具有重要的影響。鑒于此,本文首先對(duì)行政事業(yè)單位的現(xiàn)狀進(jìn)行概括,進(jìn)一步探究分析存在的問(wèn)題,最后提出相應(yīng)的對(duì)策,具有一定的社會(huì)價(jià)值。

行政事業(yè)單位是國(guó)家權(quán)利的執(zhí)行者，維護(hù)國(guó)家利益的同時(shí)，體現(xiàn)為人們服務(wù)的原則。在信息時(shí)代背景下，國(guó)家經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展，行政事業(yè)單位也面臨著更加嚴(yán)峻的發(fā)展趨勢(shì)，為了更好的發(fā)揮出行政事業(yè)單位的作用，強(qiáng)化單位內(nèi)部管理顯得更加緊迫。而在單位管理中，會(huì)計(jì)管理是核心，本文就以行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)管理監(jiān)督體系的構(gòu)建與完善進(jìn)行幾方面的探討和分析。

行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)集中核算是指政府成立會(huì)計(jì)中心,在資金所有權(quán)、使用權(quán)、財(cái)務(wù)自主權(quán)不變的前提下取消同級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的銀行賬戶、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)崗位,以會(huì)計(jì)核算中心為單位集中辦理會(huì)計(jì)核算工作和實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,是會(huì)計(jì)委派制改革中融會(huì)計(jì)核算、監(jiān)督、服務(wù)于一體的一種形式。我們要用辯證和實(shí)踐的觀點(diǎn)來(lái)看待會(huì)計(jì)集中核算,它不能醫(yī)治百病,它只是在一定程度上強(qiáng)化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作和服務(wù)、監(jiān)督功能,為確保其可行性,應(yīng)注意以下問(wèn)題:

行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)科目設(shè)置探討

ckyj (2006年第2期)財(cái)會(huì)研究 目前,作為會(huì)計(jì)委派制度 的試行方式之一,各地正在推 行對(duì)行政事業(yè)單位實(shí)施會(huì)計(jì)集 中核算。實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算,既 是加強(qiáng)財(cái)政支出管理、促進(jìn)反 腐倡廉的需要,也是對(duì)會(huì)計(jì)人 員管理體制和財(cái)政資金撥付方 式的改革?，F(xiàn)對(duì)有關(guān)會(huì)計(jì)集中 核算的幾個(gè)問(wèn)題進(jìn)行探討,以 供商榷。 一、關(guān)于實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算是否違反 《會(huì)計(jì)法》 目前,一些人士對(duì)會(huì)計(jì)集中核算這一 方式提出質(zhì)疑,認(rèn)為這一做法違反了《會(huì)計(jì) 法》的有關(guān)規(guī)定?！稌?huì)計(jì)法》第36條規(guī)定:“各 單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的需要,設(shè)置會(huì)計(jì) 機(jī)構(gòu),或者在有關(guān)機(jī)構(gòu)中設(shè)置會(huì)計(jì)人員并 指定會(huì)計(jì)主管人員;不具備設(shè)置條件的,應(yīng) 當(dāng)委托經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立從事會(huì)計(jì)代理記賬業(yè)務(wù) 的中介機(jī)構(gòu)代理記賬?！北救苏J(rèn)為,應(yīng)該正 確理解《會(huì)計(jì)法》有關(guān)規(guī)定的精神實(shí)質(zhì)。設(shè) 置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)或會(huì)計(jì)人員的首

隨著我國(guó)財(cái)稅體制的改革,行政事業(yè)單位預(yù)算績(jī)效管理成為國(guó)家重點(diǎn)關(guān)注的工作。但是,目前一些行政事業(yè)單位在執(zhí)行預(yù)算績(jī)效管理時(shí),存在一些難點(diǎn),影響行政事業(yè)單位的發(fā)展,主要包括:績(jī)效指標(biāo)設(shè)計(jì)、預(yù)算績(jī)效實(shí)施評(píng)價(jià)等,設(shè)計(jì)人員不能很好的對(duì)其進(jìn)行設(shè)計(jì),使得工作人員難以對(duì)工作進(jìn)行梳理,預(yù)算績(jī)效管理的優(yōu)勢(shì)在行政事業(yè)單位中很難得到發(fā)揮。所以,行政事業(yè)單位應(yīng)該對(duì)預(yù)算績(jī)效管理工作重視起來(lái),通過(guò)對(duì)預(yù)算績(jī)效管理難點(diǎn)分析,采取有效的措施解決其難點(diǎn),促使行政事業(yè)單位得到持續(xù)健康發(fā)展。

會(huì)計(jì)集中核算是我國(guó)會(huì)計(jì)制度改革的重要內(nèi)容,是以會(huì)計(jì)核算中心為單位集中辦理會(huì)計(jì)核算工作和實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督的一項(xiàng)新舉措。在實(shí)踐中會(huì)計(jì)集中核算固有其有利的一面,但其缺陷和不足也顯而易見(jiàn)。本文分析了當(dāng)前行政事業(yè)單位實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算存在的問(wèn)題,并對(duì)完善會(huì)計(jì)集中核算制度提出幾點(diǎn)措施建議。

第十二屆全國(guó)人大常委會(huì)第十次會(huì)議通過(guò)了《關(guān)于修改（中華人民共和國(guó)預(yù)算法）的決定》，重新修訂后的預(yù)算法（以下簡(jiǎn)稱“新預(yù)算法”）自2015年1月1日起施行。新預(yù)算法全面貫徹了黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神，充分體現(xiàn)了財(cái)稅體制改革總體要求，在預(yù)算管理諸多方面取得了重大突破，并為進(jìn)一步深化財(cái)稅改革引領(lǐng)方向。新預(yù)算法在總要求中明確指出應(yīng)當(dāng)“樹(shù)立完善完整全面、面向群眾的預(yù)算體系，確保我國(guó)經(jīng)濟(jì)的良性發(fā)展”。

預(yù)算績(jī)效管理是一種新興的管理模式,對(duì)行政事業(yè)單位具有重要的影響。尤其是在近年來(lái)一系列國(guó)家財(cái)稅體制改革的推動(dòng)下,國(guó)家對(duì)各級(jí)行政事業(yè)單位預(yù)算管理的關(guān)注度不斷上升。本文基于預(yù)算績(jī)效管理的重要性,系統(tǒng)分析了其在行政事業(yè)單位實(shí)際運(yùn)用中的難點(diǎn),并提出了相應(yīng)的建議,以期能促進(jìn)預(yù)算績(jī)效管理在行政事業(yè)單位中的應(yīng)用。

隨著國(guó)家財(cái)稅體制改革的不斷深入,作為現(xiàn)代企業(yè)管理工作的重要內(nèi)容,預(yù)算績(jī)效管理在行政事業(yè)單位得到了廣泛的應(yīng)用.然而,在現(xiàn)代行政事業(yè)單位預(yù)算績(jī)效管理應(yīng)用過(guò)程中,還存在著一些問(wèn)題,比如不重視績(jī)效管理、預(yù)算管理機(jī)制不完善及執(zhí)行力度不夠等.為了解決這些問(wèn)題,應(yīng)對(duì)預(yù)算績(jī)效管理工作加強(qiáng)重視,完善預(yù)算績(jī)效管理評(píng)價(jià)指標(biāo),加強(qiáng)人員培養(yǎng),以此來(lái)提高預(yù)算績(jī)效管理應(yīng)用水平.