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更新時(shí)間：2024.12.28
武漢市實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制申請表

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武漢市實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制申請表 單位蓋章：（公章） 單位名稱 社會保險(xiǎn)登記號 行業(yè)類型 在崗職工人數(shù) 法人代表人 聯(lián)系人 聯(lián)系電話 實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制 實(shí)行不定時(shí)工作制 崗位或工種 計(jì)算周期 人 數(shù) 崗位或工種 人 數(shù) 合 計(jì) -------- 合 計(jì) 單位工會（或者職工代表）意見： 年 月 日（簽章） 人力資源和社會保障行政部門意見： 本表一式三份

標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、綜合計(jì)算工時(shí)制、不定時(shí)工作制比較

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標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、綜合計(jì)算工時(shí)制、不定時(shí)工作制比較 總的來說，企業(yè)用工的工時(shí)共三種，分別是標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、綜合計(jì)算工時(shí)制、不定時(shí)工作制： 1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制也稱為標(biāo)準(zhǔn)工作制，是由立法確定每天中工作時(shí)間長度，一周中工作日天數(shù)，并 要求各用人單位和一般職工普遍實(shí)行的基本工時(shí)制度。 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，是我國運(yùn)用最為廣泛的一種工時(shí)制度，在標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制下，根據(jù)《勞動法》第三十 六條、《國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》第三條的規(guī)定， 工人每天工作的最長工時(shí)為 8小時(shí)， 每周最長工時(shí)為 40小時(shí)。并且根據(jù)《勞動法》第三十八條、第四十一條規(guī)定，標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制還有 以下幾點(diǎn)要求： A用人單位每周應(yīng)保證勞動者每周至少休息 1日； B因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商，一般每天延長工作時(shí)間不得超過 1小時(shí)； C特殊原因每天延長工作時(shí)間不得超過 3小時(shí)； D每月延長工作時(shí)間不得超過 36小時(shí)。 提醒：在標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制下，勞動者每天的

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