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安全生產(chǎn)管理人員委派管理辦法 為了進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理隊伍建設(shè),強(qiáng)化項目安全生產(chǎn)管理,保障 項目安全生產(chǎn)管理人員大膽開展工作、全面履行職責(zé),為逐步實現(xiàn)安全生產(chǎn) 管理的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)劃話創(chuàng)造必要的條件,結(jié)合公司的實際情況,制定本辦法。 本辦法適用于公司對所屬各項目經(jīng)理部的安全生產(chǎn)管理人員的委派和管 理。 一、 安全生產(chǎn)管理人員的委派 1. 由公司質(zhì)量安全部會同項目管理部對公司在建施工項目委派專職 安全管理人員。 2. 專職安全管理人員由公司質(zhì)量安全聘任、委派。項目專職安全管理 人員的工作對項目經(jīng)理和公司質(zhì)量安全部負(fù)責(zé)。 3. 項目專職安全管理人員級別待遇不得低于項目同級或同類人員的 待遇水平。 4. 專職安全管理人員任職條件: ⑴ . 有五年以上的現(xiàn)場施工經(jīng)驗; ⑵ . 經(jīng)過省安全生產(chǎn)管理工作培訓(xùn),并考核合格,持有有關(guān)培訓(xùn)合格證 書; ⑶ . 熟悉安全生產(chǎn)法律法規(guī)、公司安全生產(chǎn)管理制度,堅持原
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管理人員責(zé)任制考核辦法 為了檢查各級務(wù)部門安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實情況, 公司考評小組 每月將對項目經(jīng)理、副經(jīng)理執(zhí)行責(zé)任制的情況進(jìn)行考核。其余人員由 項目考評小組每半月對執(zhí)行責(zé)任制的情況進(jìn)行考核, 考核結(jié)果將與月 評季獎掛鉤,并作為工作業(yè)績的主要依據(jù)。 管理人員責(zé)任制考核表 2015年 03月 15 日 姓 名 職 務(wù) 責(zé) 任 制 條 款 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 汪洋 項目經(jīng)理 ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ 周勤華 辦公室主任 ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ 趙云峰 安全部部長 ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ 劉強(qiáng) 工程部部長 ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ 何偉 會計 ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ 石得門 車隊隊長 ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ 王懷果 隔離柵隊長 ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ 張玉柱 護(hù)欄板隊長 ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ☆