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勞動(dòng)合同書(shū) 甲方:庫(kù)爾勒伊陽(yáng)咖啡店 法人代表(或負(fù)責(zé)人): 身份證號(hào)碼: 乙方:趙兵 身份證號(hào)碼: 為保證甲方餐廳正常營(yíng)業(yè),甲乙雙方在公平、公正、相互協(xié)商達(dá)成一致的情況下,就甲方聘用乙方為甲方伊陽(yáng)咖啡店經(jīng)理的相關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議: 一、甲方聘用乙方為甲方餐廳經(jīng)理,負(fù)責(zé)伊陽(yáng)咖啡店的正常營(yíng)業(yè)及餐廳日常管理,崗位工資為每個(gè)月6000元/月(其它福利及提成雙方后期協(xié)商另計(jì))。 二、甲方職責(zé): 1、本店在總經(jīng)理的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)及安排下開(kāi)展工作。 2、甲方對(duì)乙方的日常管理行為,進(jìn)行合理的監(jiān)督及管理。 3、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方制定的合理的管理方案進(jìn)行決策及落實(shí)。 4、甲方為乙方的正常管理工作及營(yíng)運(yùn)工作的開(kāi)展提供合理的資金支持,但乙方應(yīng)事先作計(jì)劃報(bào)總經(jīng)理審批后方可生效。 5、甲方應(yīng)于每月 日前發(fā)放
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