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西寧市總工會(huì)

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西寧市總工會(huì)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì)制度

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第 1 頁(yè) 共 12 頁(yè) 竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)文檔 /雙擊可除 鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì)制度 篇一:鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)制度 前言 制度具有活動(dòng)經(jīng)?;?工作狀態(tài)化、 行為強(qiáng)制性等特點(diǎn)。 制度是法律、政策、法規(guī)后的必要補(bǔ)充;制度是規(guī)范人們行 為的重要手段;制度是推動(dòng)工作有序開(kāi)展、促進(jìn)和實(shí)現(xiàn)又快 又好科學(xué)發(fā)展的需要。 “沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓” ,做人做事是 這樣,工會(huì)工作亦如此。制度的貫徹需要我們工會(huì)戰(zhàn)線上同 志們的自覺(jué)遵守和共同努力;制度的執(zhí)行需要各方的理解、 重視、配合和支持;制度的完善需要按照寬嚴(yán)適度、積極科 學(xué)的要求與時(shí)俱進(jìn),不斷完善。只有這樣,制度管理社會(huì)的 積極意義和作用效果才能充分體現(xiàn)。 一、主席職責(zé) 1、按照黨委對(duì)工會(huì)工作的要求,確定本鎮(zhèn)總工會(huì)工作 任務(wù);貫徹執(zhí)行鎮(zhèn)總工會(huì)的決議,依照法律和章程領(lǐng)導(dǎo)全鎮(zhèn) 總工會(huì)工作。 2、依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。向鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府及有關(guān) 部門(mén)反映職工群眾的情緒、 愿望和要求。 并

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