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工程總承包公司的合同管理 來源:考試大 【考試大:中國教育考試第一門戶 】 2007/12/8 山東魯能工程有限責任公司開展電力工程總承包始于上世紀九十年代中期,近五年來總承包 事業(yè)發(fā)展迅速,公司陸續(xù)簽訂了嘉峪關宏晟 2×300MW 電廠、重慶永川 2×125MW 電廠、費縣 2×600MW 電廠脫硫、章丘 2×300MW 電廠脫硫、濰坊 2×25MW 電廠、單縣 l×25MW 生物發(fā)電廠等一批總承包合同, 均采用了國際上通行的 FIDIC 合同條款。為規(guī)范公司的經營管理,防范合同風險,維護公司合法權益,我 們研究摸索了一套適應矩陣管理的總承包公司合同管理體系,在此做簡要介紹,與同行交流。 一、合同管理中常見問題 合同是市場經濟下確定不同主體之間經濟關系的重要載體,完善有效的合同管理體系和方法是做好工 程總承包業(yè)務的重要前提。盡管大多數總承包公司都將合同管理提升到比較重要的位置,但在
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一、木工作業(yè)分包企業(yè)資質標準 木工作業(yè)分包企業(yè)資質分為一級、二級。 一級資質標準: 1.企業(yè)注冊資本金 30萬元以上。 2.企業(yè)具有相關專業(yè)技術員或本專業(yè)高級工以上的技術負責人。 3.企業(yè)具有初級以上木工不少于 20人,其中,中、高級工不少于 50%;企 業(yè)作業(yè)人員持證上崗率 100%。 4、企業(yè)近 3年最高年完成勞務分包合同額 100萬元以上。 5. 企業(yè)具有與作業(yè)分包范圍相適應的機具。 二級資質標準: 1.企業(yè)注冊資本金 10萬元以上。 2.企業(yè)具有本專業(yè)高級工以上的技術負責人。 3.企業(yè)具有初級以上木工不少于 10人,其中 ,中、高級工不少于 50%;企業(yè) 作業(yè)人員持證上崗率 100%。 4.企業(yè)近 3年承擔過 2項以上木工作業(yè)分包,工程質量合格。 5. 企業(yè)具有與作業(yè)分包范圍相適應的機具。 作業(yè)分包范圍: 一級企業(yè):可承擔各類工程的木工作業(yè)分包業(yè)務, 但單項業(yè)務合同額不超過 企業(yè)注