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更新時(shí)間：2024.12.29
交接班安全

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交接班 前 言 交接班制是生產(chǎn)管理的基本制度之一。是保 證連續(xù)生產(chǎn)的必要手段。是對(duì)其它規(guī)章制度貫徹 與執(zhí)行的全面檢查和認(rèn)真總結(jié)。因此各崗位職工 要認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，并嚴(yán)格管理確保這一制 度的貫徹落實(shí)。交接班制度分為三個(gè)部分：即交 班規(guī)定、接班規(guī)定和其它有關(guān)規(guī)定。 一、交班規(guī)定： 1、當(dāng)班負(fù)責(zé)人提前 20 分鐘組織各值班人員匯總 管轄范圍內(nèi)的工作，準(zhǔn)備好交接內(nèi)容。 2、交班人主動(dòng)向接班人介紹系統(tǒng)運(yùn)行方式、 設(shè)備 狀況、生產(chǎn)情況及有關(guān)通知。 3、發(fā)現(xiàn)接班人班前喝酒或精神異常， 交班人應(yīng)拒 絕交班，并匯報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。 4、接班人未按時(shí)到崗，交班人不得擅自離崗，應(yīng) 主動(dòng)留作，并匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，交接內(nèi)容應(yīng)包括留作期 間的所有情況。 5、交班人必須實(shí)事求是交清班中全部情況， 不得 遺漏、隱瞞。 6、本班內(nèi)有條件解決的問(wèn)題不得遺留交班。 7、必須在交接日志上寫(xiě)清以下內(nèi)容： （1）、日期、班次、本班人員出勤情況

運(yùn)行交接班制度

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發(fā)電部運(yùn)行交接班制度 1 總則 1.1 為了保證調(diào)試工作有序進(jìn)行，根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定，特制定本制度。 1.2 本制度規(guī)定了運(yùn)行值班人員交接班時(shí)應(yīng)遵循的原則。 1.3 本制度適用于發(fā)電部運(yùn)行管理工作。 2 交接班管理規(guī)定 2.1 值班人員須按輪值表進(jìn)行倒班工作。特殊情況下，主值班員以下人員 由值長(zhǎng)批準(zhǔn)可替換值班；主值班員及以上人員經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)可替換值 班。 2.2 值班人員上班前及班中禁止喝酒。 2.3 值班人員應(yīng)提前 20 分鐘到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，按規(guī)定的交接班內(nèi)容進(jìn)行設(shè)備系 統(tǒng)的檢查。 2.4 班前會(huì)按正點(diǎn)上班時(shí)間提前 5分鐘進(jìn)行，在指定地點(diǎn)開(kāi)班前會(huì)。 2.5 交班值長(zhǎng)以及其他各級(jí)交班人員應(yīng)為接班人員創(chuàng)造良好的條件，在交 接班記錄簿上做好詳細(xì)記錄。 2.6 交班人員必須向接班人員詳細(xì)介紹設(shè)備運(yùn)行方式、存在的設(shè)備缺陷和 異常運(yùn)行情況，以及已采取的安全措施等。對(duì)于重要的設(shè)備異動(dòng)或設(shè)備缺 陷，應(yīng)在現(xiàn)場(chǎng)交

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