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光谷茂和員工福利管理制度

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文件名稱 武漢光谷茂和激光加工科技有限公司 福利管理制度 文件編號(hào) WI--025 文件版本 A0 文件頁(yè)碼 第 1 頁(yè) 共 5 頁(yè) 制訂 審核 批準(zhǔn) 生效日期 李紅丹 2010 年 1月 1 日 福利管理制度 第一章 總則 第一條 目的 根據(jù)公司企業(yè)理念，為了給員工營(yíng)造一個(gè)良好的工作氛圍，吸引人才，鼓勵(lì)員工長(zhǎng)期為企 業(yè)服務(wù)以增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，特制定本制度。 第二條 適用范圍 公司全體員工。 第三條 權(quán)責(zé)單位 1 、管理部負(fù)責(zé)本制度的制定、修改、解釋和廢止等工作。 2、總經(jīng)理負(fù)責(zé)核準(zhǔn)本制度的制定、修改、廢止等。 第二章 福利的種類及標(biāo)準(zhǔn) 第四條 社會(huì)保險(xiǎn) 1、公司按照《勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律規(guī)定為正式員工（包括合同工和勞務(wù)派遣員工）繳 納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險(xiǎn)，為實(shí)習(xí)生 購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)。 2、公司與參保員工繳費(fèi)比例 2

綿茂公路某隧道進(jìn)洞掛口施工技術(shù)

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文章以綿茂公路某隧道進(jìn)口端進(jìn)洞施工為實(shí)例,介紹了在洞口段淺埋、山體與路線軸線斜交、偏壓等條件下公路隧道進(jìn)洞掛口施工技術(shù)及施工工藝,提出了"CD"法進(jìn)洞結(jié)合反打出洞的方案,此方案可減少對(duì)山體及植被的破壞,可達(dá)到零開(kāi)挖進(jìn)洞、縮短工期的效果,同時(shí)可有效地保證施工安全。

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