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更新時間：2025.01.05
中國建筑西北設(shè)計院簡介

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中國建筑西北設(shè)計院成立于1952年6月,是我國早期建立的大型設(shè)計院之一,曾先后隸屬于建筑工程部、國家建委、國家建工總局,現(xiàn)在行政主管單位為中國建筑工程總公司。目前,擁有職工917人,專業(yè)技術(shù)人員就有730人,其中高級建筑師、高級工程師223人,建筑師、工程師285人,其他技術(shù)人員262人。設(shè)有總圖、建筑、結(jié)構(gòu)、給排水、暖通空調(diào)、動力、電氣和自動控制、技術(shù)經(jīng)濟和概予算、陶瓷工藝、磚瓦工藝、鑄石工藝、熱工窯爐、機械設(shè)備等專業(yè),分設(shè)三個綜合土建設(shè)計所、概

設(shè)計院制度

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第一章 總 則 1 總則 為適應社會市場經(jīng)濟發(fā)展和現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，調(diào)整內(nèi)部分配結(jié)構(gòu)，建 立與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應的薪酬管理制度，按照公司經(jīng)營理念和管理模式，遵 照國家有關(guān)勞動人事法規(guī)、政策和公司其它有關(guān)規(guī)章制度，特制定本方案。 2 原則 第一條：堅持以各盡所能、按勞分配；效率優(yōu)先、兼顧公平；激勵和約束 相結(jié)合的原則。 第二條：堅持工資增長幅度不超過本公司經(jīng)濟效益增長幅度；職工實際收 入增長幅度不超過本公司勞動生產(chǎn)率增長幅度和支配原則。 第三條：堅持符合公司專業(yè)特色和經(jīng)營管理特點的原則。 第四條：堅持可持續(xù)發(fā)展原則，制定的方案為公司的長期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃服 務。 第二章 組織機構(gòu)與崗位職責 1、組織機構(gòu) 浙江中利建筑設(shè)計有限公司設(shè)董事會 7名、監(jiān)事會 3名、院長 1 名、副院 長 2名 (分管生產(chǎn)、經(jīng)營 )、總工 2名(分管質(zhì)量、技術(shù) )、黨支部書記 1名、綜合 部(含行政辦公和財務 )4 名

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