公司名稱 | 南京瀟輝人力資源有限公司 | 成立時間 | 2012年09月17日 |
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總部地點 | 南京市江寧區(qū)秣陵街道誠信大道699號匯金九龍商業(yè)街3號106室 |
廣州眾力人力資源有限公司是2017-05-23在廣東省廣州市花都區(qū)注冊成立的有限責任公司(自然人獨資),注冊地址位于廣州市花都區(qū)新華街田美村四甲一巷1號之二錦盛商務大廈一至八層3樓305室。廣州眾力人...
簡介:肅海天人力資源管理有限公司[1]是經(jīng)甘肅省勞動部門和省工商部門批準成立的具有獨立法人資格、具備人力資源派遣和勞動保障事務代理的專業(yè)人力資源服務機構。是一家集綜合招聘、網(wǎng)絡招聘、平面媒體招聘等多個...
簡介:寧波市眾信人力資源服務有限公司成立于2005年03月22日,主要經(jīng)營范圍為許可經(jīng)營項目:人才供求信息收集、整理、儲存、發(fā)布和咨詢等。法定代表人:蔣宏光成立時間:2005-03-22注冊資本:10...
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北京外企人力資源服務有限公司廣東分公司 簡 介 關于我們 About Us 北京外企人力資源服務有限公司(以下簡稱 FESCO)是中國首家為國外公司、外商駐京代表機構、外 商金融機構及經(jīng)濟組織提供多元化人力資源整體解決方案的專業(yè)化公司。 我們服務于上百個國家和地區(qū) 的 6,000余家國內(nèi)外公司,同時服務于 90,000余名在這些公司與企業(yè)中從事著管理、顧問、技術研發(fā)、 市場、銷售、人力資源、行政等不同工作的中國雇員。 作為中國最大的人力資源服務供應商之一, FESCO 擁有著二十余年人力資源專業(yè)化服務的行業(yè)背景、 豐富的市場經(jīng)驗、完備的服務資質(zhì)以及覆蓋全國的服務網(wǎng)絡,更擁有著以世界五百強企業(yè)為主體,橫跨 汽車、電子、通訊、石化、消費品等眾多行業(yè)的龐大客戶群。 FESCO 立足于此,正在為國內(nèi)外不同特 點的企業(yè)提供著量身定做的高品質(zhì)、全方位、專業(yè)化的人力資源服務。 北京外企人力資源服務有限公
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南京力聚工程檢測有限公司是具有獨立法人資格的專業(yè)檢測單位,持有國家質(zhì)量檢驗檢疫總局核發(fā)的無損檢測機構B級證書、國家實驗室認可證書、國家計量認證證書、輻射安全許可證,通過QHSE管理體系認證,是中國石化工程建設市場資源庫A級施工成員單位,是中國建筑業(yè)協(xié)會石化建設分會會員。
1997年成立南京方權制冷設備有限公司
2016年成立南京松輝環(huán)境工程有限公司2100433B
共同打造晨輝溝通互信的金子般團隊,確保晨輝戰(zhàn)略目標、愿景的順利實現(xiàn);不斷提升晨輝的核心競爭力;為吸引人才、管理人才、促使人才發(fā)展提供晨輝國際化的基礎及保證,并將員工與晨輝“共同成長”理念在我們所有晨輝人的共同努力下實施并且將作為晨輝持續(xù)發(fā)展的核心動力。
晨輝的成長,是和員工的努力分不開的。
我們選擇“共同成長”這個名稱是因為它反映了發(fā)展和團結,適合晨輝的企業(yè)文化理念。它是按照所有的員工多樣性按公平方式來管理員工, 從而滿足公司的整體需要,人力資源部將會指引方向?!肮餐砷L”是關系到全體晨輝人的策略,不僅僅針對人力資源, 公司各管理干部均應很好地執(zhí)行這項策略。我們強調(diào)這個事實,因為這一想法并不是將員工管理集中化,而是支持所有部門及員工們。
“共同成長”可以被描述成一張路線圖,引導我們按照晨輝的愿景及目標不斷創(chuàng)造顛峰。我們要樹立“員工以晨輝為榮、晨輝以員工為榮”的觀念,這樣晨輝的員工才可為事業(yè)和理想而努力。我們有下面大五“路標”指引晨輝戰(zhàn)略人力資源策略的方向:
晨輝——放飛夢想的樂園
晨輝全面實施戰(zhàn)略人力資源管理。晨輝近兩年及未來所取得的主要成就,不僅僅是我們的規(guī)模、銷售額、利潤等增長了多少,最重要的就是我們已經(jīng)引進了和將要引進幾十位既有良好教育背景,又有在外資和大型企業(yè)任過要職的,有著豐富實踐經(jīng)驗的優(yōu)秀人才,它使晨輝有了應對全球挑戰(zhàn)的信心、策略和能力,并為晨輝國際化、為晨輝未來的發(fā)展提供保證。并且晨輝的高速增長會給很多人提供良好的發(fā)展機會。
晨輝是“天”,將以海闊天空般的胸懷,吸納有識之士加盟;晨輝是“天”,將以民營企業(yè)與合資企業(yè)靈活的機制,提供給各位精英充分施展才能的廣闊空間,為你創(chuàng)造實現(xiàn)自身價值最佳的事業(yè)平臺,成為放飛夢想的樂園,使每一位員工都能夠在晨輝獲得成長與進步。
時刻為你構筑綠色通道
員工是企業(yè)的戰(zhàn)略伙伴和重要資源,只有找到員工與企業(yè)需求的結合點,滿足雙方的需求與希望,實現(xiàn)共同發(fā)展,達到雙贏、多贏才是最終目的。晨輝的人力資源部有一項重任:時刻關注人才,不管有什么問題,都有責任去幫助他們,晨輝所要做的,就是構筑綠色通道,倡導“無障礙”工作方式,讓所有的人在進入公司后的每一步都感到?jīng)]有障礙。并且晨輝人將會在社會上受到尊重,因為晨輝在回報社會的同時所有晨輝人凝聚在一起把別人認為不可能或完不成的事情,在我們所有晨輝人的手中將會全部實現(xiàn)。
嘗試一切有利的合作方式
晨輝推行員工與企業(yè)共同成長計劃,有靈活的機制和用人政策,有獎罰分明的目標責任考核制度,有優(yōu)秀員工激勵計劃、合理化建議方案、共同成長計劃等等。凡是一切有利于員工與企業(yè)共同成長的合作方式與行為,晨輝都愿意嘗試。晨輝的目標就是為每個人創(chuàng)造機會,成就每個人的事業(yè),放飛每個人的夢想。共同成就晨輝及個人的事業(yè)。晨輝還幫“有功之臣”買房子,買車子,解決實際困難,而且集團公司這時候還會繼續(xù)給你提供適宜的幫助,幫你把蛋糕越做越大,這樣的發(fā)展環(huán)境可不是一般公司能具備的。
引進基礎上的發(fā)展人才
晨輝注重發(fā)展和培養(yǎng)人才,對所有人才“量身設計”每個人的職業(yè)生涯。你想成為國內(nèi)知名的職業(yè)經(jīng)理人,在你的成長過程當中,晨輝會全方位提供鍛煉、提升、發(fā)展的機會,包括經(jīng)受“挑戰(zhàn)極限”的考驗,如加大你的職責范圍,分管更大的工作,面對更高層的客戶等,讓你在無意中就承擔起更高職位的工作要求,發(fā)現(xiàn)自己以前從未意識到的潛能,努力幫助你實現(xiàn)自己的夢想。
不斷修正你的職業(yè)規(guī)劃
晨輝建立完善、科學、公正的績效評估系統(tǒng),結合員工自己今后的發(fā)展方向和要求,人力資源部門會與員工或與員工的直接上司討論他的職業(yè)規(guī)劃,讓每一個員工都能夠得到真正意義的發(fā)展和成長。人力資源部每年會花費很長時間來進行“人力資源與組織結構的評估”,會將員工個人的發(fā)展目標與公司的發(fā)展戰(zhàn)略結合起來進行討論,并根據(jù)公司的發(fā)展目標與公司的發(fā)展戰(zhàn)略來對現(xiàn)有組織結構進行評估,以決定員工的個人發(fā)展規(guī)劃。2100433B
浙江瀟山泵業(yè)有限公司是一家專業(yè)研發(fā)制造各類泵的泵廠家。該公司研發(fā)生產(chǎn)的產(chǎn)品主要有:污泥泵、油泵、濃漿泵、消防泵、稠油泵、高壓泵、泡沫液泵、自吸泵、離心泵、真空泵等等。該公司生產(chǎn)的這些產(chǎn)品都是經(jīng)過多年的研發(fā)生產(chǎn)出來的,其中,真空泵、真空系統(tǒng)就凝結了該公司多年的潛心研究 。
浙江瀟山泵業(yè)有限公司擁有國內(nèi)外一流的檢測設備,技術力量雄厚,生產(chǎn)各類水泵及泵組十多萬臺;公司注重產(chǎn)品質(zhì)量。貫徹ISO9000標準,連續(xù)被評為“重合同,守信用”企業(yè),連續(xù)八年為“AAA”級資信等級企業(yè)。產(chǎn)品經(jīng)國家抽檢合格,并獲農(nóng)機產(chǎn)品推廣證書,銷售遍布國內(nèi)十八個省/市,出口58個國家和地區(qū),多次被選為國際博覽會參展產(chǎn)品。
近幾年來,浙江瀟山泵業(yè)有限公司自行研制開發(fā)了耐干磨化工離心泵和XHB旋轉活塞泵。這兩大產(chǎn)品是獲得了國家級專利保護的,可以說是填補了國內(nèi)空白,得到了快速的推廣和使用,在生產(chǎn)實踐中起到了舉足輕重的作用。威隆公司生產(chǎn)的產(chǎn)品,有著很廣闊的市場,現(xiàn)己廣泛應用于處理和回收技術、廢水處理技術、化學工業(yè)、飲用水供應事業(yè)、石油化工行業(yè)、制藥、車輛組件、冶金、造船業(yè)、造紙業(yè)、軍工、食品加工行業(yè)、建筑業(yè)、鐵路和海港等領域。