更新日期: 2025-03-24

施工單位誠信綜合評價考核管理辦法(匯總)

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施工單位誠信綜合評價考核管理辦法(匯總) 4.4

第 1 頁 共 30 頁 澄城縣城鄉(xiāng)建設(shè)綜合開發(fā)公司渭南分公司 施工項(xiàng)目部誠信綜合評價考核管理辦法 一、為了加強(qiáng)對本公司建設(shè)工程項(xiàng)目管理,嚴(yán)格落實(shí)公司四控制一協(xié) 調(diào)(即做好質(zhì)量控制、安全控制、進(jìn)度控制、成本控制;實(shí)現(xiàn)各有關(guān)方面 良好協(xié)調(diào)和無縫銜接)目標(biāo),通過實(shí)時記錄施工項(xiàng)目部不良行為,定期對 施工項(xiàng)目部進(jìn)行誠信綜合評價,根據(jù)評價結(jié)果促進(jìn)施工項(xiàng)目部嚴(yán)格履約, 形成施工項(xiàng)目部行為與資金掛鉤兌付牽制機(jī)制,從而規(guī)范施工項(xiàng)目部行為, 提高工程整體質(zhì)量,最終實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目控制目標(biāo)和產(chǎn)品質(zhì)量目標(biāo),特制定本辦 法。 二、本“辦法”作為施工項(xiàng)目部進(jìn)場交底必備、文件下發(fā)施工項(xiàng)目部, 并在施工過程由工程部和監(jiān)理單位監(jiān)督執(zhí)行,也同時做為本公司給予現(xiàn)場 項(xiàng)目部年終獎勵金的依據(jù)。 三、為了保證本辦法有效實(shí)施,在施工承包合同中應(yīng)約定以下內(nèi)容: 1、施工項(xiàng)目部在進(jìn)入施工現(xiàn)場, 5 日內(nèi),未向公司工程部和監(jiān)理部提 供項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)

施工單位后續(xù)考核管理辦法

施工單位后續(xù)考核管理辦法

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施工單位考核管理辦法 一、目錄 二、適用范圍 三、考核條款相關(guān)主要工作內(nèi)容和要求 1、項(xiàng)目組人員配備 2、施工準(zhǔn)備 3、安全、文明施工 4、質(zhì)量控制 5、進(jìn)度控制 6、工程資料及檔案管理7 7、工程分包的管理、配合 8、竣工移交 9、配合情況 10、廉政保密 四、考核管理辦法 1、執(zhí)行考核單位 2、考核維度及評分表 3、考核內(nèi)容、權(quán)重、評定等級 4、考核結(jié)果應(yīng)用 五、其他 一、目的 為全面提高施工單位的工程建設(shè)質(zhì)量,確保工程進(jìn)度和施工安全,杜絕工程事故,規(guī)范工程 管理,使工程建設(shè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化。 二、適用范圍 適用于吉利集團(tuán)工程建設(shè)施工單位管理。` 三、考核相關(guān)主要工作內(nèi)容及要求 1、人員配備 1.1項(xiàng)目組織架構(gòu) 接到中標(biāo)通知書后1周內(nèi)向監(jiān)理單位報(bào)審項(xiàng)目組織架構(gòu)、項(xiàng)目經(jīng)理及主要技術(shù)人員名單,報(bào) 監(jiān)理單位審核后呈建設(shè)單位。 1.2人員執(zhí)行力 項(xiàng)目管理人員具備良

施工單位考核管理辦法

施工單位考核管理辦法

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第1頁共7頁 xxxx公司施工單位考核管理辦法 為了進(jìn)一步加強(qiáng)和完善工程的管理,保證工程進(jìn)度的有效控制、 工程施工質(zhì)量的有效管理和各合作方之間的有效配合,在公平、公正、 公開的原則下,引入各施工單位及施工隊(duì)長間橫向的對比和競爭,特 制定本考核辦法。 第一章總則 第1條本考核辦法的制定與執(zhí)行堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則。 第2條本考核辦法適用于我公司通信工程建設(shè)。 第3條本考核辦法中的施工單位是指參與xxxx通信工程建設(shè)的施工單 位。 第4條本考核辦法堅(jiān)持考核結(jié)果與工程款結(jié)算及工程量分配掛鉤的原 則。 第二章考核組織 第5條考核維度及考核者數(shù)量:采用多維、多考核者聯(lián)合考核的方式對 被考核者進(jìn)行考核。 第6條考核關(guān)系: 被考核者 考核者 施工單位 建設(shè)單位√ 第2頁共7頁 監(jiān)理單位√ 第7條由監(jiān)理單位根據(jù)現(xiàn)場巡檢,工程驗(yàn)收及日常配合情況等

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施工單位考核管理辦法和評分表

施工單位考核管理辦法和評分表

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施工單位考核管理辦法和評分表 4.6

xx有限公司 施工單位考核管理辦法 xx有限公司 目錄 一、目的 二、適用范圍 三、考核條款相關(guān)主要工作內(nèi)容和要求 1、項(xiàng)目組人員配備 2、施工準(zhǔn)備 3、安全、文明施工 4、質(zhì)量控制 5、進(jìn)度控制 6、工程資料及檔案管理 7、工程分包的管理、配合 8、竣工移交 9、配合情況 10、廉政保密 四、考核管理辦法 1、執(zhí)行考核單位 2、考核維度及評分表 3、考核內(nèi)容、權(quán)重、評定等級 4、考核結(jié)果應(yīng)用 五、其他 一、目的 為全面提高施工單位的工程建設(shè)質(zhì)量,確保工程進(jìn)度和施工安 全,杜絕工程事故,規(guī)范工程管理,使工程建設(shè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科 學(xué)化。 二、適用范圍 適用于xx工程建設(shè)施工單位管理。` 三、考核相關(guān)主要工作內(nèi)容及要求 1、人員配備 1.1項(xiàng)目組織架構(gòu) 接到中標(biāo)通知書后1周內(nèi)向監(jiān)理單位報(bào)審項(xiàng)目組織架構(gòu)、項(xiàng)目經(jīng)理 及主要技術(shù)人員名單,報(bào)監(jiān)理單位審核后呈

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建筑公司分包單位考核管理辦法

建筑公司分包單位考核管理辦法

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建筑公司分包單位考核管理辦法 4.4

xx公司分包單位管理辦法 第一章總則 第一條為了提升公司整體安全管理水平,規(guī)范分包單位管理,維護(hù)公 司的經(jīng)濟(jì)利益和企業(yè)形象,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、公司管理制度相關(guān)規(guī)定, 結(jié)合公司實(shí)際,制定本辦法。 第二條本辦法所稱專業(yè)分包,主要是指腳手架搭拆工程、大型設(shè)備安 拆及維保工程。 第三條嚴(yán)禁將工程分包給不具備相應(yīng)資質(zhì)條件的單位;嚴(yán)禁分包單位 將其承包的工程再分包;嚴(yán)禁分包單位提供虛假資料。 第四條安全部負(fù)責(zé)對所有項(xiàng)目分包單位進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),各項(xiàng) 目管理部負(fù)責(zé)督促分包單位落實(shí)執(zhí)行。 第二章管理職責(zé)及要求 第五條公司成立分包單位管理領(lǐng)導(dǎo)小組,由總經(jīng)理任組長,分管副總 經(jīng)理任副組長,成員由安全部、質(zhì)量部、勞務(wù)公司等部門組成,經(jīng)營管理部 協(xié)助考察。公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)日常檢查工作,每半年定期對分包單位進(jìn)行安 全生產(chǎn)考核。 第六條公司各部門管理職責(zé) 1、經(jīng)營管理部對分包單位相關(guān)營業(yè)執(zhí)照

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施工單位物資管理考核辦法

施工單位物資管理考核辦法

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施工單位物資管理考核辦法 4.5

-20- 生產(chǎn)施工單位物資管理考核辦法 被考核單位名稱:總分:100分 評價 內(nèi)容 檢查要點(diǎn) 條 分 評分標(biāo)準(zhǔn)評價結(jié)論 評分 扣分 (-) 得分 (+) 1、人員配 備、職責(zé)、 工作流程、 制度的健 全(15分) 15 1.組織機(jī)構(gòu)、人員構(gòu)成、崗位職責(zé)均滿足物資供應(yīng)管理需要。(滿 分5分,每項(xiàng)不合格扣1分) 2.整體工作開展順暢,服務(wù)意識強(qiáng):工作存在相互推諉,影響工作 效率。(滿分5分,發(fā)現(xiàn)一次扣1分) 3、建立健全項(xiàng)目物資管理制度:物資管理辦法(包括物資采購收 發(fā)倉儲管理制度、物資防火防盜防洪防變賣措施、周轉(zhuǎn)材料及低值易耗 品管理措施等)、節(jié)能降耗管理措施;及時建立各種臺帳并及時登記更 新。(齊全得5分,少一項(xiàng)扣一分。) 2、物資信 息管理(10 分) 10 4、按規(guī)定及時上報(bào)各類物資報(bào)表及軟件的備份:《物資計(jì)劃表》 《材料匯總表》、

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建設(shè)施工單位合同履約評價管理辦法 建設(shè)施工單位合同履約評價管理辦法 建設(shè)施工單位合同履約評價管理辦法

建設(shè)施工單位合同履約評價管理辦法

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建設(shè)施工單位合同履約評價管理辦法 3

建設(shè)施工單位合同履約評價管理辦法——一、本辦法適用于參與建設(shè)項(xiàng)目管理有限公司建設(shè)項(xiàng)目的所有施工單位?! 《?、施工單位履約評價(以下簡稱“履約評價”)應(yīng)當(dāng)遵循公開、公平、公正和誠實(shí)信用的原則,并實(shí)行評價人簽認(rèn)負(fù)責(zé)制度和評價結(jié)果公示制度。  …...

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對施工單位的管理辦法 (2)

對施工單位的管理辦法 (2)

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對施工單位的管理辦法 (2) 4.5

1 貴州省金沙縣源石大橋危橋改造搶險工程 項(xiàng) 目 管 理 辦 法 編制:貴州科達(dá)公路工程咨詢監(jiān)理有限公司 審批:金沙縣交通運(yùn)輸局 貴州科達(dá)公路工程咨詢監(jiān)理有限公司 二o一四年八月二十日 2 貴州省金沙縣源石大橋危橋改造搶險工程 項(xiàng)目管理辦法 為了使本工程各項(xiàng)管理工作滿足建設(shè)單位管理要求,確保施工管 理的各項(xiàng)工作有序、按標(biāo)準(zhǔn)在受控狀態(tài)下進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)本工程項(xiàng)目的管 理目標(biāo),特制定本管理辦法。任何與本工程有關(guān)的施工單位,都必須 遵守本辦法。 一、工程款支付管理 1.施工單位提出工程款支付申請,施工單位根據(jù)合同約定和工程進(jìn)展 情況于每月25日前提出付款申請并提供完整的申請資料,報(bào)工程施 工監(jiān)理審核,送審資料一式三份,由施工單位填寫“項(xiàng)目月(階段) 進(jìn)度報(bào)審核定表”和“工程項(xiàng)目(階段)進(jìn)度款核驗(yàn)表”,報(bào)表需包 括已完工程量預(yù)算書,如25日之后申請付款,造成延期付款責(zé)任由 施工單

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施工單位管理辦法1

施工單位管理辦法1

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施工單位管理辦法1 4.6

云南工程建設(shè)總承包公司第十九直管工程管理部 1 直管部質(zhì)量管理辦法 工程項(xiàng)目現(xiàn)場管理是公司的對外窗口,體現(xiàn)著公司的形象,也擔(dān)負(fù)著 公司工程項(xiàng)目管理的重任,需要現(xiàn)場各個環(huán)節(jié)的人員精誠團(tuán)結(jié)協(xié)作。由于 建設(shè)工程項(xiàng)目總承包方是受業(yè)主方的委托而承擔(dān)工程建設(shè)任務(wù),建設(shè)項(xiàng)目 工程總承包方必須樹立服務(wù)觀念,為項(xiàng)目建設(shè)服務(wù),為業(yè)主提供建設(shè)服務(wù)。 因此工程管理人員必須嚴(yán)格按照直管部管理制度的有關(guān)規(guī)定、流程的要求、 崗位的職責(zé)盡心盡責(zé)地努力完成工程項(xiàng)目的各項(xiàng)工作任務(wù),特制定直管部 工程管理辦法如下: 一、總則 1.1為了使本工程各項(xiàng)管理工作滿足工程項(xiàng)目管理要求,確保施工管理 的各項(xiàng)工作有序、按標(biāo)準(zhǔn)在受控狀態(tài)下進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)本工程項(xiàng)目的管理目標(biāo), 特制定本管理辦法。任何與本工程有關(guān)的各項(xiàng)目部,都必須遵守本辦法。 二、工程進(jìn)度管理 2.1各項(xiàng)目部應(yīng)制定詳細(xì)可行的施工總進(jìn)度計(jì)劃,及重要的節(jié)點(diǎn)工期目 標(biāo),并交監(jiān)

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對施工單位管理辦法1

對施工單位管理辦法1

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對施工單位管理辦法1 4.6

關(guān)于施工單位 管 理 實(shí) 施 辦 法 西安交大濟(jì)源科技園規(guī)劃建設(shè)部 2014年8月19日 目錄 一總則................................................2 二施工管理.........................................3 三計(jì)劃管理..........................................5 四.材料設(shè)備進(jìn)場、審報(bào)、審批、樣品提交和封樣及甲供材料/設(shè)備 交接管理.................................................7 五技術(shù)管理..........................................8 六質(zhì)量監(jiān)控管理....................

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施工單位誠信綜合評價考核管理辦法精華文檔

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對施工單位管理辦法

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對施工單位管理辦法 4.5

關(guān)于施工單位 管 理 實(shí) 施 辦 法 項(xiàng)目部 2016年9月19日 目錄 一總則2 二施工管理3 三計(jì)劃管理5 四.材料設(shè)備進(jìn)場、審報(bào)、審批、樣品提交和封樣及甲供材料/設(shè)備交 接管理7 五技術(shù)管理8 六質(zhì)量監(jiān)控管理13 七工期管理20 八現(xiàn)場安全、文明施工管理22 九施工技術(shù)資料文件管理26 十政府管理部門及周邊單位29 十一會議制度30 十二質(zhì)量安全管理違規(guī)處罰條款32 施工單位的管理細(xì)則 一總則 1.為了加強(qiáng)施工現(xiàn)場管理,實(shí)現(xiàn)各施工單位對業(yè)主合同內(nèi)承諾 的工期、質(zhì)量、安全、文明施工等各項(xiàng)現(xiàn)場管理目標(biāo),確保現(xiàn)場管理的 規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化,特制定本實(shí)施細(xì)則。 2.

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施工單位技術(shù)管理辦法

施工單位技術(shù)管理辦法

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施工單位技術(shù)管理辦法 4.3

1 ***有限公司技術(shù)管理辦法 第一章總則 第一條為了貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面實(shí)施科教興國戰(zhàn)略和人才強(qiáng)國戰(zhàn)略,根據(jù) 國務(wù)院《國家長期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要》的精神,結(jié)合公司的中長期發(fā)展規(guī)劃,加 強(qiáng)和完善技術(shù)管理,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,使公司技術(shù)管理工作規(guī)范化、制度化,特 制定本辦法。 第二條公司技術(shù)管理工作在公司總工程師的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展,積極貫徹“科技 興企”發(fā)展方針,以科技創(chuàng)新推動公司科技進(jìn)步。通過本管理辦法的實(shí)施,明確職責(zé)、 理順關(guān)系,充分發(fā)揮“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的作用,以適應(yīng)公司生存和發(fā)展的需要。 第三條公司下屬各二級單位應(yīng)根據(jù)本單位的特點(diǎn),參照本管理辦法的要求,制定 適合本單位的技術(shù)工作管理辦法。三級項(xiàng)目點(diǎn)重大技術(shù)方案由分公司審批,報(bào)公司工程 科技部備案。各施工項(xiàng)目部應(yīng)制定《工程項(xiàng)目技術(shù)管理辦法》。 第二章技術(shù)管理 第四條總工程師 1)在公司總經(jīng)

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施工單位進(jìn)場管理辦法

施工單位進(jìn)場管理辦法

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施工單位進(jìn)場管理辦法 4.6

施工單位進(jìn)場管理辦法 編制日期 審核日期 批準(zhǔn)日期 修訂記錄 日期修訂狀態(tài)修改內(nèi)容修改人審核人批準(zhǔn)人 1目的 1.1加強(qiáng)施工單位進(jìn)場管理,規(guī)范進(jìn)場管理流程,明確施工管理要求,確保項(xiàng)目建設(shè)順利。 1.2項(xiàng)目部根據(jù)項(xiàng)目具體情況完成《項(xiàng)目施工單位進(jìn)場管理指引》,并下發(fā)施工單位。 2術(shù)語與定義 2.1無 3項(xiàng)目工程適用范圍 3.1適用于飛耀置業(yè)管轄范圍內(nèi)的所有住宅項(xiàng)目的施工單位進(jìn)場管理指引。 4甲方組織架構(gòu)、管理流程及表單 施工單位中標(biāo)后,項(xiàng)目部根據(jù)現(xiàn)場工程進(jìn)度情況組織施工單位、監(jiān)理召開進(jìn)場會議,并就甲 方項(xiàng)目部組織機(jī)構(gòu)、合同辦理要求、付款申請流程及履約保證金/函退還流程、簽字變更要求、工 程驗(yàn)收、質(zhì)保金退還等流程進(jìn)行交底。 4.1甲方工程管理組織架構(gòu) 甲方現(xiàn)場代表組織架構(gòu)如下所示: 甲方現(xiàn)場代表組織架構(gòu)圖 4.2施工單位進(jìn)場及資料提供 ?施工單位進(jìn)場會后5個工作日內(nèi),

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施工單位質(zhì)量管理辦法

施工單位質(zhì)量管理辦法

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施工單位質(zhì)量管理辦法 4.4

工程質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任書 年月 目錄

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對施工單位管理辦法1

對施工單位管理辦法1

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對施工單位管理辦法1 4.7

關(guān)于施工單位 管 理 實(shí) 施 辦 法 西安交大濟(jì)源科技園規(guī)劃建設(shè)部 2014年8月19日 1 目錄 一總則.........................2 二施工管理..................3 三計(jì)劃管理...................6 四.材料設(shè)備進(jìn)場、審報(bào)、審批、樣品提交和封樣及甲供材料/設(shè)備 交接管理..........................7 五技術(shù)管理...................9 六質(zhì)量監(jiān)控管理............14 七工期管理...................22 八現(xiàn)場安全、文明施工管理........23 九施工技術(shù)資料文件管理..........28 十政府管理部門及周邊單位........31 十一會議

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對施工單位的管理辦法

對施工單位的管理辦法

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對施工單位的管理辦法 4.5

對施工單位的管理辦法 為了使本工程各項(xiàng)管理工作滿足建設(shè)單位管理要求,確保施工管理的各項(xiàng)工作有序、按標(biāo)準(zhǔn) 在受控狀態(tài)下進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)本工程項(xiàng)目的管理目標(biāo),特制定本管理辦法。任何與本工程有關(guān)的 施工單位,都必須遵守本辦法。 一、工程款支付管理 1.施工單位提出工程款支付申請,施工單位根據(jù)合同約定和工程進(jìn)展情況于每月25日前提 出付款申請并提供完整的申請資料,報(bào)工程施工監(jiān)理審核,送審資料一式三份,由施工單位 填寫“項(xiàng)目月(階段)進(jìn)度報(bào)審核定表”和“工程項(xiàng)目(階段)進(jìn)度款核驗(yàn)表”,報(bào)表需包 括已完工程量預(yù)算書,如25日之后申請付款,造成延期付款責(zé)任由施工單位自負(fù)。 2.施工監(jiān)理在接到上述申請資料后二天內(nèi)完成工程量和工程質(zhì)量審核工作,對完成形象進(jìn)度 進(jìn)行審核,提出明確的意見,并在“項(xiàng)目月(階段)進(jìn)度報(bào)審核定表”上簽字蓋章,完成后 轉(zhuǎn)交建設(shè)單位。 二、工程進(jìn)度管理 1.施工單位應(yīng)

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對施工單位管理辦法_(1)

對施工單位管理辦法_(1)

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對施工單位管理辦法_(1) 4.7

關(guān)于施工單位 管 理 實(shí) 施 辦 法 西安交大濟(jì)源科技園規(guī)劃建設(shè)部 2014年8月19日 ..... 學(xué)習(xí)參考 目錄 一總則................................................2 二施工管理.........................................3 三計(jì)劃管理..........................................5 四.材料設(shè)備進(jìn)場、審報(bào)、審批、樣品提交和封樣及甲供材料/設(shè)備 交接管理.................................................7 五技術(shù)管理..........................................8 六質(zhì)量監(jiān)控管理.....

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施工單位進(jìn)場管理辦法 (2)

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施工單位進(jìn)場管理辦法 (2) 4.4

飛耀置業(yè)施工單位進(jìn)場管理辦法版號:v1.0 14-1 施工單位進(jìn)場管理辦法 編制日期 審核日期 批準(zhǔn)日期 修訂記錄 日期修訂狀態(tài)修改內(nèi)容修改人審核人批準(zhǔn)人 飛耀置業(yè)施工單位進(jìn)場管理辦法版號:v1.0 14-2 1目的 1.1加強(qiáng)施工單位進(jìn)場管理,規(guī)范進(jìn)場管理流程,明確施工管理要求,確保項(xiàng)目建設(shè)順利。 1.2項(xiàng)目部根據(jù)項(xiàng)目具體情況完成《項(xiàng)目施工單位進(jìn)場管理指引》,并下發(fā)施工單位。 2術(shù)語與定義 2.1無 3項(xiàng)目工程適用范圍 3.1適用于飛耀置業(yè)管轄范圍內(nèi)的所有住宅項(xiàng)目的施工單位進(jìn)場管理指引。 4甲方組織架構(gòu)、管理流程及表單 施工單位中標(biāo)后,項(xiàng)目部根據(jù)現(xiàn)場工程進(jìn)度情況組織施工單位、監(jiān)理召開進(jìn)場會議,并就甲 方項(xiàng)目部組織機(jī)構(gòu)、合同辦理要求、付款申請流程及履約保證金/函退還流程、簽字變更要求、工 程驗(yàn)收、質(zhì)保金退還等流程進(jìn)行交底。 4.1甲方工程管理組織架構(gòu)

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重慶建筑施工企業(yè)誠信綜合評價管理辦法

重慶建筑施工企業(yè)誠信綜合評價管理辦法

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重慶建筑施工企業(yè)誠信綜合評價管理辦法 4.7

1 重慶市建筑施工企業(yè)誠信綜合評價管理辦法 第一章總則 第一條為推進(jìn)工程建設(shè)領(lǐng)域誠信體系建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范建 筑市場秩序,保障工程質(zhì)量和建筑安全生產(chǎn),根據(jù)《建筑法》、 《招標(biāo)投標(biāo)法》、《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》、《建設(shè)工程安全 生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《建筑市場誠信行為信息管理辦法》等法律法 規(guī)和政策規(guī)定,制定本辦法。 第二條本市行政區(qū)域內(nèi)實(shí)施建筑施工企業(yè)誠信綜合評價及 其相關(guān)管理活動,運(yùn)用誠信綜合評價成果適用本辦法。 本辦法所稱建筑施工企業(yè)誠信綜合評價,是指評價實(shí)施單位 依據(jù)本辦法和評價標(biāo)準(zhǔn),對建筑施工企業(yè)在本市行政區(qū)域內(nèi)從事 房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程施工經(jīng)營管理活動情況進(jìn)行的量化 評分。 第三條市城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門是全市建筑施工企業(yè)誠信綜合 評價的主管部門,負(fù)責(zé)發(fā)布評價標(biāo)準(zhǔn)和管理制度,完善有關(guān)數(shù)據(jù) 庫和誠信發(fā)布平臺,對全市建筑施工企業(yè)誠信綜合評價工作實(shí)施 監(jiān)督指導(dǎo)。 區(qū)縣(自治縣)城鄉(xiāng)

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監(jiān)理考核管理辦法

監(jiān)理考核管理辦法

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監(jiān)理考核管理辦法 4.5

室內(nèi)覆蓋及直放站工程監(jiān)理單位管理考核辦法(v2.0) 第一章總則 第1條為規(guī)范室內(nèi)分布系統(tǒng)工程、直放站工程監(jiān)理工作和操作流程,建立公開、公平、公正 的競爭環(huán)境,確保室內(nèi)覆蓋工程監(jiān)理工作的質(zhì)量和效率,特制定本考核管理辦法。 第2條本考核辦法適用于***************公司室內(nèi)覆蓋及直放站工程監(jiān)理日??荚u工作。 第二章考核機(jī)構(gòu)及職責(zé) 第3條室內(nèi)覆蓋工程監(jiān)理考核機(jī)構(gòu)為************* 第4條工程管理中心主要負(fù)責(zé)對監(jiān)理單位的管理水平、進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、投資控制以及 安全文明施工等項(xiàng)目進(jìn)行考核。 第5條工程管理中心有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要修改監(jiān)理單位的考核評分標(biāo)準(zhǔn)。 第三章考核內(nèi)容 第6條室內(nèi)覆蓋工程考核標(biāo)準(zhǔn)包括五部分內(nèi)容:管理水平、進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、投資控制、 安全文明控制。 第7條監(jiān)理單位的管理水平:監(jiān)理單位應(yīng)建立符合建設(shè)單位要求的各項(xiàng)規(guī)章制度、配備足

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[廣東]移動室內(nèi)覆蓋及直放站工程監(jiān)理單位考核管理辦法 [廣東]移動室內(nèi)覆蓋及直放站工程監(jiān)理單位考核管理辦法 [廣東]移動室內(nèi)覆蓋及直放站工程監(jiān)理單位考核管理辦法

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[廣東]移動室內(nèi)覆蓋及直放站工程監(jiān)理單位考核管理辦法 3

[廣東]移動室內(nèi)覆蓋及直放站工程監(jiān)理單位考核管理辦法——第1條為規(guī)范室內(nèi)分布系統(tǒng)工程、直放站工程監(jiān)理工作和操作流程,建立公開、公平、公正的競爭環(huán)境,確保室內(nèi)覆蓋工程監(jiān)理工作的質(zhì)量和效率,特制定本考核管理辦法?! 〉?條本考核辦法適用于中國移動...

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對工程造價咨詢單位考核管理辦法

對工程造價咨詢單位考核管理辦法

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對工程造價咨詢單位考核管理辦法 4.4

工程造價咨詢單位考核管理辦法 一、考核目的 為加強(qiáng)對工程造價咨詢單位的管理,規(guī)范造價咨詢工作, 保證本工程項(xiàng)目審核的及時性、準(zhǔn)確性,特制定本考核管理辦 法。 二、考核對象: 受委托業(yè)務(wù)的工程造價咨詢單位。 三、責(zé)任義務(wù) (一)負(fù)責(zé)投資估算、設(shè)計(jì)概算的編制、審核; (二)負(fù)責(zé)工程量清單、施工圖預(yù)算、招標(biāo)控制價的編制、 審核; (三)負(fù)責(zé)工程結(jié)算、決算的編制、審核; (四)其他相關(guān)工程造價咨詢業(yè)務(wù)。 四、考核內(nèi)容 在審核工作過程中,造價咨詢單位應(yīng)堅(jiān)持“公平、公正、 科學(xué)”原則,本著對公司辦負(fù)責(zé)的態(tài)度,按照咨詢合同履行其 職責(zé),不得泄露與本工程相關(guān)的保密資料,不得與第三方串通 給公司造成經(jīng)濟(jì)損失。同時,工程的設(shè)計(jì)變更及費(fèi)用索賠造價 咨詢工作,造價咨詢單位應(yīng)采取措施做到人員、審核時間及審 核質(zhì)量的保證。 1、人員保證 工程工期較長、設(shè)計(jì)變更較多、較復(fù)雜,針對此實(shí)際情況,造 價咨詢單

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對工程造價咨詢單位考核管理辦法 (2)

對工程造價咨詢單位考核管理辦法 (2)

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對工程造價咨詢單位考核管理辦法 (2) 4.7

。 。 1 工程造價咨詢單位考核管理辦法 一、考核目的 為加強(qiáng)對工程造價咨詢單位的管理,規(guī)范造價咨詢工作, 保證本工程項(xiàng)目審核的及時性、準(zhǔn)確性,特制定本考核管理辦 法。 二、考核對象: 受委托業(yè)務(wù)的工程造價咨詢單位。 三、責(zé)任義務(wù) (一)負(fù)責(zé)投資估算、設(shè)計(jì)概算的編制、審核; (二)負(fù)責(zé)工程量清單、施工圖預(yù)算、招標(biāo)控制價的編制、 審核; (三)負(fù)責(zé)工程結(jié)算、決算的編制、審核; (四)其他相關(guān)工程造價咨詢業(yè)務(wù)。 四、考核內(nèi)容 在審核工作過程中,造價咨詢單位應(yīng)堅(jiān)持“公平、公正、 科學(xué)”原則,本著對公司辦負(fù)責(zé)的態(tài)度,按照咨詢合同履行其 職責(zé),不得泄露與本工程相關(guān)的保密資料,不得與第三方串通 給公司造成經(jīng)濟(jì)損失。同時,工程的設(shè)計(jì)變更及費(fèi)用索賠造價 咨詢工作,造價咨詢單位應(yīng)采取措施做到人員、審核時間及審 核質(zhì)量的保證。 1、人員保證 工程工期較長、設(shè)計(jì)變更較多、較復(fù)雜,針對此實(shí)際情況

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壓力容器制造單位工藝責(zé)任工程師培訓(xùn)考核管理辦法

壓力容器制造單位工藝責(zé)任工程師培訓(xùn)考核管理辦法

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壓力容器制造單位工藝責(zé)任工程師培訓(xùn)考核管理辦法 4.8

壓力容器制造單位工藝責(zé)任工程師培訓(xùn)考核管理辦法 第一章總則 第一條為了進(jìn)一步提高工藝責(zé)任工程師的素質(zhì),加強(qiáng)工藝控制系統(tǒng)的質(zhì)量管理,保證 壓力容器產(chǎn)品的質(zhì)量,特制定本辦法。 第二條擔(dān)任壓力容器制造單位工藝責(zé)任工程師(以下簡稱工藝責(zé)任工程師)工作的人 員,應(yīng)按本辦法,經(jīng)培訓(xùn)、考核取得相應(yīng)的工藝責(zé)任工程師合格證書(以下簡稱合格證書)。 第三條合格證書有效期為四年,期滿應(yīng)重新進(jìn)行考核、換證。 第四條本辦法適用于a級中a1、a2、a3;b級;c級;d級壓力容器制造單位。 第五條工藝責(zé)任工程師的培訓(xùn)、考核、審批、發(fā)證及管理工作由中國化工裝備協(xié)會負(fù) 責(zé)。 第二章工藝責(zé)任工程師的條件和職責(zé) 第六條工藝責(zé)任工程師的條件 1.a級中a1、a2、a3;b級;c級壓力容器制造單位工藝責(zé)任工程師,應(yīng)具有工程師 或以上技術(shù)職稱、本單位正式職工。 2.d級壓力容器制造單位工藝

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公司績效考核管理辦法(考核后修正)

公司績效考核管理辦法(考核后修正)

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公司績效考核管理辦法(考核后修正) 4.3

.. 第二建筑工程有限公司 績效考核管理辦法 (2015年5月13日) .. 第一章總則 第一條適用范圍 除享受年薪制的員工及項(xiàng)目部的員工以外的其他員工均需參加考核。 考核對象具體分為部門、中層管理人員和普通員工。 第二條考核目的與考核宗旨 公司績效考核倡導(dǎo)“以考核促進(jìn)員工與公司的共同成長與發(fā)展,達(dá)到不斷改 進(jìn)績效、提升業(yè)績的目的”。員工考核的目的是通過客觀評價員工的工作能力和工 作績效,幫助員工提升自身工作水平,從而促進(jìn)公司整體績效的提升。 第三條考核原則 考核工作遵循以下原則: 以提高員工績效為導(dǎo)向; 定性與定量考核相結(jié)合; 公平、公正; 多角度考核。 第四條考核用途 考核結(jié)果的用途主要體現(xiàn)在以下幾個方面: 薪酬分配; 職務(wù)升降; 崗位調(diào)動; 員工培訓(xùn)。 第二章考核方法 第五條考核職責(zé)劃分 (一)評審小組職責(zé) 由公司經(jīng)營班子組成評審小組領(lǐng)導(dǎo)公司的績效考核

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樊曉斌

職位:資深造價工程師

擅長專業(yè):土建 安裝 裝飾 市政 園林

施工單位誠信綜合評價考核管理辦法文輯: 是樊曉斌根據(jù)數(shù)聚超市為大家精心整理的相關(guān)施工單位誠信綜合評價考核管理辦法資料、文獻(xiàn)、知識、教程及精品數(shù)據(jù)等,方便大家下載及在線閱讀。同時,造價通平臺還為您提供材價查詢、測算、詢價、云造價、私有云高端定制等建設(shè)領(lǐng)域優(yōu)質(zhì)服務(wù)。手機(jī)版訪問: 施工單位誠信綜合評價考核管理辦法