五四三措施深入推進戶籍窗口規(guī)范化建設(shè)

1 陳戶鄉(xiāng)工會女職工組織規(guī)范化建設(shè)情況調(diào)研報告 為實現(xiàn)女職工工作的創(chuàng)新與發(fā)展，發(fā)揮女職工在構(gòu)建和諧社 會中的積極作用，進一步加強我鄉(xiāng)工會女職工組織規(guī)范化建設(shè)， 增強女職工組織活力，根據(jù)縣總工會《關(guān)于開展工會女職工組織 規(guī)范化建設(shè)調(diào)研的通知》（山工發(fā)[2011]16號）文件精神，陳戶 鄉(xiāng)工會采取多種方式對女工組織規(guī)范化建設(shè)情況認(rèn)真進行了調(diào) 研，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下： 一、基本情況 陳戶鄉(xiāng)現(xiàn)有15個行政村，建立村級婦女代表委員會15個， 有婦代會主任15人，高中文化程度3人，中專文化程度的1名， 初中及以下文化程度11人，平均年齡40周歲。鄉(xiāng)機關(guān)現(xiàn)有干部 78人，其中副科級以上干部13人，一般干部65人。鄉(xiāng)干部中男 職工55人，占70.5%；女職工23人，占29.5%，其中30歲以下 18人，占78%。近年來，陳戶鄉(xiāng)工會認(rèn)真貫徹落實全總提出的“

隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的健全和農(nóng)業(yè)經(jīng)濟進入新的發(fā)展階段,對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)要素尤其是農(nóng)村土地資源實行市場配置和規(guī)模經(jīng)營的要求越來越迫切。在現(xiàn)有土地承包關(guān)系保持穩(wěn)定并長期不變這一政策背景和相當(dāng)長時期內(nèi)土地還將承載社會保障功能這一基本國情下,有序推進土地流轉(zhuǎn),實現(xiàn)土地相對集中、規(guī)模經(jīng)營,成為農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的必由之路。

阿干鎮(zhèn)安監(jiān)站2011年上半年工作總結(jié) 自2011年以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn) 安監(jiān)站始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹“安全第一、 預(yù)防為主、綜合治理”方針，加強安全監(jiān)管，消除安全隱患， 有效遏制各類安全事故發(fā)生，確保人民生命財產(chǎn)安全，為阿 干鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了堅強的安全保證?，F(xiàn)將工 作總結(jié)如下： 一、工作目標(biāo) 建立健全我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)管機構(gòu)、監(jiān)管隊伍，協(xié)調(diào)落 實場所、經(jīng)費；理順安全監(jiān)管體制，明確安全監(jiān)管職責(zé)，完 善安全監(jiān)管工作機制，建立健全安全監(jiān)管工作制度，提高常 態(tài)監(jiān)管效率；杜絕重特大事故，遏制較大事故，減少一般傷 亡事故，確保社會穩(wěn)定。 二、組織領(lǐng)導(dǎo) 成立了阿干鎮(zhèn)安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)小組， 組長由鎮(zhèn)長肖正明同志擔(dān)任；副組長由副鎮(zhèn)長徐偉同志擔(dān) 任；領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由徐偉同志兼任，成 員由各分管領(lǐng)導(dǎo)組成。指導(dǎo)協(xié)調(diào)轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位（企

村級組織規(guī)范化建設(shè)制度匯編 上傳時間:2006-9-1510:16:45 -------------------------------------------------------------------------------- 進一步堅持和完善農(nóng)村黨支部“三會一課”制度 “三會一課”是健全黨內(nèi)生活，嚴(yán)格黨員管理，加強黨員教育的重要制度，對于加強農(nóng)村黨支部建設(shè)，提高 黨的戰(zhàn)斗力有重要作用。根據(jù)黨章規(guī)定，結(jié)合本地實際，特制定本制度。 一、支部黨員大會 （一）支部黨員大會每季度召開一次以上，每年至少四次。 （二）支部黨員大會主要內(nèi)容： 1、傳達、學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和上級黨組織的決議、指示精神，并結(jié)合實際制定本支部貫徹意見。 2、聽取和審議支部委員會的工作報告，選舉新一屆支部委員會。 3、增補和撤銷支部委員，選舉出席上級黨代表大會或鎮(zhèn)黨代表會議的代表。 4、討論通過吸收入黨

完善制度規(guī)范程序推進村級財務(wù)管理規(guī)范化建設(shè)

有人把中國戶口制度比喻為一扇大門,誰能進誰不許進,要聽門里的"警衛(wèi)",警衛(wèi)就是教育、福利、就業(yè)和醫(yī)療保險等資源的短缺以及由此而造成的戶籍歧視。黨的十七屆三中全會把"農(nóng)村經(jīng)濟體制、城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展一體化體制機制建立",作為2020年農(nóng)村改革發(fā)展基本目標(biāo)任務(wù)之

記者從舉行的“減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)，促進學(xué)生健康成長”調(diào)研座談會上獲悉，北京將加強對減負(fù)工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，總結(jié)梳理區(qū)、縣和學(xué)校減負(fù)工作的有效做法和成功經(jīng)驗，建立健全小學(xué)生負(fù)擔(dān)監(jiān)測機制，采取切實有效的措施，引導(dǎo)全市小學(xué)率先減負(fù)。

日前從“減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)，促進學(xué)生健康成長”調(diào)研座談會獲悉，北京將加強對減負(fù)工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)．總結(jié)梳理區(qū)、縣和學(xué)校減負(fù)工作的有效做法和成功經(jīng)驗，建立健全小學(xué)生負(fù)擔(dān)監(jiān)測機制，采取切實有效的措施．引導(dǎo)全市小學(xué)率先減負(fù)。

近日，山西省各級公安機關(guān)全面貫徹落實省政府下發(fā)的《關(guān)于進一步推進戶籍制度改革的實施意見》（以下簡稱《實施意見》），積極推進全省戶籍制度改革。由此，實行了半個多世紀(jì)的“農(nóng)業(yè)”和“非農(nóng)業(yè)”二元戶籍管理模式退出歷史舞臺，城鄉(xiāng)居民的身份差別將被取消，戶口將統(tǒng)一登記為居民戶口。此舉，將進一步加快全省城鎮(zhèn)化進程，促進有能力在城鎮(zhèn)穩(wěn)定就業(yè)和生活的常住人口有序?qū)崿F(xiàn)市民化。

土地是人類賴以生存的物質(zhì)基礎(chǔ),是房地產(chǎn)開發(fā)的先決條件。隨著社會主義市場經(jīng)濟的持續(xù)快速發(fā)展,在經(jīng)營城市、經(jīng)營土地的全新理念的指引下,沈陽市的土地市場從無到有,走過了一個從發(fā)育到逐步發(fā)展完善的過程,并在社會經(jīng)濟中扮演著重要的角色。

江蘇省鎮(zhèn)江市總工會通過“三個強化”，推進工會財務(wù)會計規(guī)范化建設(shè)。一、強化基層工會財務(wù)預(yù)算管理。市總工會一季度通過分片會議和調(diào)研活動，要求基層工會經(jīng)費預(yù)算必須經(jīng)本級工會委員會討論通過，經(jīng)本級經(jīng)審委審查，規(guī)模以上單位工會經(jīng)費預(yù)算必須經(jīng)上級工會批準(zhǔn)，預(yù)算執(zhí)行情況向會員代表大會報告、二、強化基層單位財務(wù)

1.您知道戶籍改革嗎？ a．知道，而且很清楚b.聽說過，但是不太了解c.沒聽說過 2.您的文化水平是？ a．小學(xué)b.初中c.高中d大學(xué)及以上 3.您的工資水平是？ a．1000元以下b1000~2000元c3000元及以上 4.談?wù)勀銓艏w入城鎮(zhèn)的看法 a.希望遷入城鎮(zhèn)b不想遷入c無所謂 5.您選擇遷戶口的原因是？（可多選按重要程度排序） a.城市戶口福利較多b能使子女得到良好的教育c.方便就業(yè) d醫(yī)療條件更好。e其他原因 6.您選擇不遷戶口的原因是 a．新農(nóng)村建設(shè)發(fā)展迅猛，農(nóng)民福利增多。 b自己的觀念中土地比較重要，不想脫離土地。 c未感覺城市與農(nóng)村的差距，感覺戶籍對自己無影響。 d.其他原因 7．你對子女教育的重視程度

城鎮(zhèn)化將始于戶籍改革 路透北京12月17日-中國備受關(guān)注的中央經(jīng)濟工作會議周日在北京閉幕.投資銀行--中 金公司對會議內(nèi)容進行解讀后指出,未來的中國城鎮(zhèn)化道路將更加注重為農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口提供 更多公共服務(wù)和權(quán)利保障,預(yù)計明年的城市化推進將首先從戶籍改革入手,加快推進農(nóng)民工 就地市民化,擴大中小城市和部分省會城市農(nóng)民工就地入籍試點范圍. 中金在研究報告中并指出,更加關(guān)注增長的質(zhì)量和效益已成為共識,但寬松政策難以言退,穩(wěn) 增長仍然是重中之重,總體上偏寬松的宏觀政策仍將延續(xù). "推進新型城鎮(zhèn)化作為重要改革措施本次被單獨提出,可能成為明年擴大內(nèi)需、深化體制改革 的主要切入點,"中金首席經(jīng)濟學(xué)家彭文生在報告中稱. 深化改革、擴大消費、調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)是市場對新一屆政府寄予的重要期望,其中城鎮(zhèn)化被寄 予引領(lǐng)改革厚望.中央經(jīng)濟工作會議強調(diào),城鎮(zhèn)化"

重慶戶籍改革調(diào)查報告 概況 從2010年8月開始，作為中國統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗區(qū)的重慶市以解決 農(nóng)民工城鎮(zhèn)戶口為突破口，開始全面啟動戶籍制度改革，力爭到2020年全市戶籍人 口城鎮(zhèn)化率達到60%以上。這被認(rèn)為是中國大城市以破除城鄉(xiāng)二元體制藩籬為目標(biāo)， 有組織地向農(nóng)民敞開胸懷，使農(nóng)民能夠沒有顧慮地帶著足夠財富和尊嚴(yán)進城。 戶籍改革目標(biāo) 2010―2011年，重點推進有條件的農(nóng)民工及新生代轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民，解決戶籍 歷史遺留問題，力爭新增城鎮(zhèn)居民300萬人，非農(nóng)戶籍人口比重由目前的29%上升到 37%，實現(xiàn)轉(zhuǎn)戶人口在主城、區(qū)縣城、小城鎮(zhèn)三級城鎮(zhèn)體系的合理布局。 2012―2020年，通過系統(tǒng)的制度設(shè)計，建立完善土地、住房、社保、就業(yè)、教育、 衛(wèi)生支撐保障機制，進一步放寬城鎮(zhèn)入戶條件，力爭每年轉(zhuǎn)移80萬―90萬人，到20

如何加強工會女職工組織的規(guī)范化建設(shè) 女職工是中國工人階級的重要組成部分，是全面建設(shè)小康社 會的中堅力量是社會良好風(fēng)尚和職業(yè)德道建設(shè)的積極參與者和 實現(xiàn)者；工會女職工是同級工會領(lǐng)導(dǎo)下的女職工的群眾組織，擔(dān) 負(fù)著維護職工合法權(quán)益和特殊利益的基本職責(zé)。為此，建立健全 女工組織，增強女工組織活力，維護女職工合法權(quán)益和特殊利益， 是工會工作必須研究的一項重大課題。因此，加強女職工工作， 將女職工工作納入工會工作重要議程，積極理順工作關(guān)系，加強 女職工工作規(guī)范化建設(shè)，提高維權(quán)實效，不斷激發(fā)工會女職工組 織活力，對于促進女職工隊伍穩(wěn)定，創(chuàng)建和諧企業(yè)起著重要作用。 那么，如何加強工會組織建設(shè)呢？從以下六個方面分別闡述。 一、提高對女職工工作的認(rèn)識是做好女職工工作的基礎(chǔ)。連 隊重視婦代會工作，工會組織要高度重視工會女職工工作，切實 加強對女職工工作的領(lǐng)導(dǎo)，在新的時期，實現(xiàn)女職工組織

-1- 法律專業(yè)（本科）畢業(yè)論文 淺談鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所規(guī)范化建設(shè) 摘要：鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所，作為司法行政機關(guān)的派出機構(gòu)，是司法行政職能在基層的延伸。 司法所各項工作的有效開展，司法行政職能的充分發(fā)揮，對于維護農(nóng)村社會穩(wěn)定，促進農(nóng)村 法制建設(shè)和農(nóng)村各項事業(yè)的健康發(fā)展，對于推動農(nóng)村和諧平安社會的建立，無疑都有著十分 重要的意義。當(dāng)前新農(nóng)村建設(shè)過程中，現(xiàn)有農(nóng)村社會組織，包括村調(diào)委會和鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所辦公 條件和現(xiàn)有現(xiàn)狀已經(jīng)無法滿足農(nóng)民的法律需求，所以應(yīng)加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所建設(shè)，它是農(nóng)村法制 建設(shè)的基礎(chǔ)，并決定了農(nóng)村發(fā)展可持續(xù)性和依法治國目標(biāo)實現(xiàn)的可能性。今年是司法部下發(fā) 《關(guān)于在公民中開展法制宣傳教育的第六個五年計劃（2011-2015年》的第一年，自己作為 最基層的一名干部，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作已經(jīng)有十幾年，根據(jù)自己的切身體會，擬從***司法所運行 現(xiàn)狀及存在的問題來闡述如何加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所規(guī)

1 經(jīng)濟開發(fā)區(qū)基層工會女職工組織 規(guī)范化建設(shè)情況調(diào)研報告 （2011年6月10日） 一、基本情況： 德州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)是經(jīng)山東省人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的省 級經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，管轄面積320平方公里，建成區(qū)23平方 公里，總?cè)丝?9萬。開發(fā)區(qū)轄5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，29萬人。 參與調(diào)查企業(yè)4家，其中女性工會主席2人，男性工會 主席2人。共有女職工512人，皆入會。有1家企業(yè)工會女 職工委員會主任由同級工會女主席或女副主席擔(dān)任，3家企 業(yè)工會女職工委員會主任由不是女主席或女副主席的其他 人員擔(dān)任。 二、工作情況： 1、女職工文明家庭行動內(nèi)容更加豐富。在女職工文明 家庭行動中，各級女職委以家庭美德建設(shè)為核心，以創(chuàng)建“五 好文明家庭”為載體，以群眾喜聞樂見的自娛自樂的形式為 主，把著眼點放在穩(wěn)定社會大局、提高家庭成員素質(zhì)上。通 過開展婚姻家庭講座、理論研討、演講

基層工會組織規(guī)范化建設(shè)調(diào)查表 填報單位（工會公章）：填報人：聯(lián)系電話： 一 、 基 礎(chǔ) 工 作 本級工會涵 蓋單位（個） 職工人數(shù) （人） 其中女職工 （人） 離退休人員 （人） 工會會員（人） 不包括離退休、退職人員 專職工會工 作人員（人） 兼職工會工 作人員（人） 其中女性 （人） 本屆工會換屆時間 （年、月） 有無工會公章 是否領(lǐng)取了 工會法人資 格證書 工會主席是 否參加過上 級工會組織 的工會干部 崗位培訓(xùn)班 是否成立了 工會經(jīng)費審 查委員會 或設(shè)立經(jīng)審 委員 是否建立了女職工組 織：（選其中一項） 1、建立女職工委員會 2、僅設(shè)立女職工委員 3、未建立 工會經(jīng)費情況：（選一項） 1、開設(shè)工會經(jīng)費獨立銀行 帳戶； 2、工會經(jīng)費由行政代管； 3、沒有工會經(jīng)費。 二 、 發(fā) 揮 作 用 情 況 1、是否開展了送溫暖工作（），全年慰問（）人次，慰問金額（）元； 2、本單位組

統(tǒng)計規(guī)范化建設(shè)工作報告 鎮(zhèn)根據(jù)省、市、縣統(tǒng)一部署和要求，認(rèn)真貫徹落實統(tǒng)計發(fā)〔2017〕38號文件精神， 結(jié)合我鎮(zhèn)實際，對照督察內(nèi)容，在全鎮(zhèn)集中開展統(tǒng)計規(guī)范化建設(shè)自查工作?，F(xiàn)將 有關(guān)情況總結(jié)匯報如下： 一、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任落實 為確保統(tǒng)計規(guī)范化建設(shè)自查工作取得實效，鎮(zhèn)成立了統(tǒng)計規(guī)范化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組， 由鎮(zhèn)長任組長，分管統(tǒng)計副鎮(zhèn)長任副組長。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在統(tǒng)計站，負(fù)責(zé) 統(tǒng)計規(guī)范化建設(shè)全面工作。 二、深入自查，切實整改 我鎮(zhèn)及時組織了統(tǒng)計規(guī)范化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對照督查內(nèi)容及時對我鎮(zhèn)的統(tǒng)計機構(gòu)和 人員、統(tǒng)計信息化、統(tǒng)計制度、統(tǒng)計業(yè)務(wù)及經(jīng)費等6方面開展了自查： 1、統(tǒng)計機構(gòu)及人員 我鎮(zhèn)有統(tǒng)計辦公場所，做到了有掛牌。配備了兩人專門負(fù)責(zé)統(tǒng)計工作，定崗定責(zé)， 同時定期組織統(tǒng)計人員參加繼續(xù)教育培訓(xùn)和統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)。如有統(tǒng)計人員調(diào)動， 都會征求上級部門意見進行備案。 2、統(tǒng)計制度 建立健全了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計辦

工業(yè)企業(yè)環(huán)保工作規(guī)范化建設(shè)手冊 為規(guī)范全市工業(yè)企業(yè)的環(huán)境行為，推動企業(yè)主動承擔(dān)法 律法規(guī)賦予的環(huán)境保護社會責(zé)任，改善生態(tài)環(huán)境，保障人民 群眾的環(huán)境安全，特制定《工業(yè)企業(yè)環(huán)保工作規(guī)范化建設(shè)手 冊》。 一、建立企業(yè)環(huán)境管理組織架構(gòu) 企業(yè)應(yīng)設(shè)置環(huán)境保護管理和環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)，建立企業(yè)領(lǐng) 導(dǎo)、環(huán)保管理部門、車間負(fù)責(zé)人和車間環(huán)保員組成的企業(yè)環(huán) 境保護網(wǎng)絡(luò)，定期不定期召開企業(yè)環(huán)保情況報告會和專題會 議，專題研究會辦解決企業(yè)的環(huán)境問題，共同搞好本企業(yè)的 環(huán)境保護工作。企業(yè)環(huán)境保護機構(gòu)應(yīng)配備必須的環(huán)保專業(yè) 技術(shù)人員，并保持相對穩(wěn)定。應(yīng)設(shè)置一名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)分管環(huán)境 保護工作，并配備專職環(huán)境保護機構(gòu)負(fù)責(zé)人和若干名專職環(huán) 保技術(shù)員，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)工作。其中，鋼鐵、電力、化工醫(yī)藥、 印染、造紙、釀造等重污染行業(yè)的專職環(huán)保人員不得少于2 人。廢氣、廢水等處理設(shè)施必須配備保證其正常運行的足夠 操作人員，設(shè)立能夠監(jiān)測主要污染物

農(nóng)機監(jiān)理機構(gòu)擔(dān)負(fù)著貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī)和方針政策,負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)機械號牌和行駛證核發(fā)、駕駛證核發(fā)和審驗、安全生產(chǎn)檢查和違法駕駛?cè)说慕逃?、處罰等工作。在當(dāng)前形勢下,隨著農(nóng)村經(jīng)濟的迅速發(fā)展,特別是國家購機補貼等惠農(nóng)政策力度持續(xù)加大,農(nóng)民自發(fā)組織的農(nóng)機專業(yè)合作社數(shù)量不斷增加,農(nóng)民購買大型農(nóng)業(yè)機械的積極性空前高漲。雖然這幾年農(nóng)機監(jiān)理設(shè)施裝備改善了不少,但

談基層派出所執(zhí)法規(guī)范化建設(shè) 派出所作為公安機關(guān)的最基層的實戰(zhàn)單位,是黨和政府的重要的為民窗口,是推 進落實“四項建設(shè)”和“三項重點工作”的主力軍。派出所隊伍的執(zhí)法素質(zhì)的高低,不 僅關(guān)系到公安機關(guān)的充分發(fā)揮和整個公安工作的社會效應(yīng),更關(guān)系到新時期整個公 安隊伍形象的轉(zhuǎn)變和法制建設(shè)。執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)作為一項事關(guān)公安基礎(chǔ)建設(shè)乃至全 部工作的系統(tǒng)工程,還存在諸如執(zhí)法主體思想薄弱、執(zhí)法信息化水平不高、執(zhí)法制 度不完善、執(zhí)法監(jiān)督不到位等問題。作為基層一線實戰(zhàn)單位的一員結(jié)合本人在法制 部門跟班學(xué)習(xí)的經(jīng)歷,就如何找準(zhǔn)切入點、著力點和突破口,采取有效措施強力推進 公安基層執(zhí)法規(guī)范化建設(shè),談幾點看法。 一、基層派出所隊伍建設(shè)存在的問題及原因 當(dāng)前基層派出所大部分民警在維護穩(wěn)定、打擊犯罪、治安管理、服務(wù)群眾方面 取得了一定的成績,并且得到了黨委政府的高度評價和人民群眾的好評。但少數(shù)民 警在思想