造價通
更新時間：2024.12.29
造價崗位職責

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造價崗位職責 1、隨時掌握國家和地方政策性調(diào)價文件及建筑材料價格的變動 情況，熟悉省、市各有關計價定額、估價表及收費標準、工程量清單 計價規(guī)范； 2、掌握招投標程序及法律法規(guī)，審核招標文件、工程合同及其 他工程經(jīng)濟性文件；負責項目投資分析、估算、概算、預結(jié)算編制辦 理或?qū)徍斯ぷ?。 3、負責審核工程變更、暫估價工程及材料、材料價格浮動對投 資費用的影響，并提出合理化意見及措施。 4、負責建立項目成本管理體系，做好項目建設成本控制；擬定 各項目、各階段成本控制指標，監(jiān)督成本控制執(zhí)行情況。 5、負責進行事前、事后造價分析，提出成本管理的改進建議。 根據(jù)工程量及投資完成情況進行分析，并對成本控制計劃進行調(diào)整。 6、熟知合同及施工圖紙，參加圖紙會審，深入施工現(xiàn)場了解實 際情況，參與隱蔽工程、分部分項工程、竣工驗收等工作。 7、在項目實施階段，掌握施工現(xiàn)場情況及形象進度，按分部工 程、分項工程計收工

造價部崗位職責

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1 工程造價部職能與崗位職責 部門使命： 通過項目拓展階段的成本估算，方案設計階段的成本概 算，施工圖設計階段的成本預算，以及初步成本計劃的確定，目標成本的 審定批準，動態(tài)成本的監(jiān)控工作，保證項目成本目標的實現(xiàn)和優(yōu)化；通過 招標采購和供方體系的建立，在保證質(zhì)量、工期的前提下，降低開發(fā)項目 采購成本，提高采購效率，提升開發(fā)項目在品牌和品質(zhì)上的競爭優(yōu)勢，最 大化的實現(xiàn)投資預期。 組織架構(gòu)： 總價總監(jiān) 1人，部門經(jīng)理 1人，土建與安裝預算工程師 各 1 人，采購工程師 1人，成本信息員 1人。 部門主要職責： 一、成本策劃與組織： 1、負責在權(quán)限范圍內(nèi)協(xié)同公司內(nèi)涉及到成本工作的關聯(lián)業(yè)務部門共同建立和完善 公司關于項目建設的目標成本體系、責任成本體系和成本監(jiān)控預警機制，當好項目建 設的參謀和助手。 2、參與項目拓展階段的工作，在項目可行性研究階段開展成本估算工作。 3、負責在方案設計階段進行成本

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