東莞市鑫陽水處理科技有限公司

公司承接：中央空調(diào)系統(tǒng)、注塑機系統(tǒng)、冷卻循環(huán)水處理系統(tǒng)、冷卻塔等日常水處理保養(yǎng)、維護、清洗；并銷售各種水處理設備、反滲透設備、冷卻塔及相關零配件。

公司主營產(chǎn)品有：除垢劑、中性不停機運行除垢劑、殺菌滅藻劑、非氧化性殺菌滅藻劑、緩蝕阻垢劑、水塔清洗劑、水塔護理劑、高效粘泥剝離劑、克垢等；反滲透阻垢劑，反滲透清洗劑、反滲透殺菌劑，還原劑、RO清洗劑、RO阻垢劑、RO殺菌劑；水處理設備及零配件等。

東莞市鑫陽水處理科技有限公司，是廣東省先進、專業(yè)的一家專注水處理行業(yè)的生產(chǎn)廠家，2002年在深圳成立公司，至今已有十多年的時間，一直專注于水處理行業(yè)，公司不斷推陳出新，前進發(fā)展，于2013年底，公司擁有現(xiàn)代化規(guī)模型廠區(qū)，先進的生產(chǎn)設備，高技術人才，公司座落于風景怡人的旅游城市東莞市塘廈鎮(zhèn)，南接深圳市，東臨惠州市，北靠廣州市，距離深圳機場50公里左右，近鄰惠州20公里路程，貫通整個廣東省，輻射全國各大城市，專業(yè)經(jīng)驗十幾年。

公司研發(fā)、生產(chǎn)工業(yè)循環(huán)水處理藥劑和反滲透（RO膜）藥劑，產(chǎn)品均引進國內(nèi)外先進技術，環(huán)保配方、經(jīng)多方試驗成熟配制而成，每一款產(chǎn)品銷售到客戶手中，都是能為客戶解決問題的好產(chǎn)品。

公司立足環(huán)保與創(chuàng)新、用最佳的水處理方案為各大企業(yè)節(jié)約成本，解決水處理方面遇到的難題；以“專業(yè)的技術、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、服務好客戶”為根基，力做中國水處理行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)。2100433B

東莞市湛藍水處理科技有限公司是一家專業(yè)研發(fā)，生產(chǎn)，銷售水處理過濾器的企業(yè)，位于東莞市大朗鎮(zhèn)，采用科技理念管理全自動氬弧焊機，數(shù)控車床等硬件設備，是集設計、生產(chǎn)、加工、制作于一體專業(yè)的水處理過濾罐、過濾器，水處理反滲透設備的加工生產(chǎn)公司

東莞市湛藍水處理科技有限公司主要產(chǎn)品有不銹鋼機械過濾器，不銹鋼石英砂，不銹鋼活性碳，不銹鋼軟化樹脂，不銹鋼真空罐，袋式過濾器，機械過濾過濾器，精密過濾器，不銹鋼無菌水箱，不銹鋼臭氧混合塔，反滲透純水設備，不銹鋼仿玻璃鋼罐，不銹鋼中央凈水處理，不銹鋼軟化水處理，不銹鋼活性碳水處理，不銹鋼臭氧混合塔，潤新閥，不銹鋼膜殼，水處理反滲透設備

名 稱：東莞市益民水處理科技有限公司

注冊地址：東莞市東城區(qū)牛山社區(qū)鐘屋圍村東莞市陽摩托車有限公司廠房內(nèi)

法定代表：李彤

注冊資本：500萬元人民幣

企業(yè)類型：有限責任公司

成立日期：2003年10月20日

營業(yè)期限：2003年10月20日 至 ****年**月**日

經(jīng)營范圍：生產(chǎn)、加工：水處理設備；研發(fā)：水處理設備、水處理及計算機技術、水處理設備及計算機系統(tǒng)維護服務；室內(nèi)水電安裝維修；銷售；水處理設備，建筑材料、五金、百貨。

登記機關：東莞市工商行政管理局

東莞市益民水處理科技有限公司公司簡介

益民公司注冊資金五百萬元，年營收達數(shù)千萬元，公司以珠三角為基地，產(chǎn)品遍布全國30多個省市自治區(qū)，并成功打入國際市場，目前我公司生產(chǎn)的水處理設備已遠銷安哥拉、加納、印度尼西亞、澳大利亞、馬來西亞、埃塞俄比亞、迪拜，羅馬尼亞、尼日利亞、卡塔爾、南非等十多個國家，累計出口設備數(shù)量已達上百臺套。公司產(chǎn)品可廣泛應用于太陽能光伏、單/多晶硅、電子、電力、半導體、電鍍、化工、醫(yī)藥、食品飲料、漂染、冶金、輕工、化妝品、機械加工等行業(yè)。

公司發(fā)展歷程：

2003年，益民創(chuàng)立于廣東，致力于在中國推廣膜法水處理技術，注冊資金5,000,000元

2004年，益民進入鍋爐化學水、化工行業(yè)

2004年，益民開始執(zhí)行ISO9001質(zhì)量體系，加入中國膜工業(yè)協(xié)會、脫鹽協(xié)會

2005年，益民進入光電、電力、印染行業(yè)

2005年，益民服務的知名企業(yè)累計超過一百家

2006年，益民與美國通用公司、陶氏化學公司建立技術合作關系

2008年，益民服務的知名企業(yè)累計超過三百家，年營收首次超過20,000,000元

2008年，益民進入光伏行業(yè)、回用水行業(yè)

2009年，益民獲準成為東莞市市政局博士后工作站科研基地

2010年，益民服務的知名企業(yè)累計超過五百家，年營收超50,000,000元

2011年，產(chǎn)品遍布全國各地，并成功打入國際市場，在全國同行業(yè)中遙遙領先

今年，益民將會創(chuàng)造更多佳績……以“創(chuàng)國際知名品牌，鑄百年強盛企業(yè)”為目標

益民水處理嚴格推行ISO9001質(zhì)量管理體系認證標準，是中國給水深度處理協(xié)會、中國膜工業(yè)協(xié)會的會員單位。是東莞市科技局評審通過的民營科技企業(yè)、東莞市市政局博士后工作站科研基地。公司依托清華大學、同濟大學等國內(nèi)水處理技術一流的學府提供最新科研平臺，緊跟當今世界先進水處理技術發(fā)展潮流，結合國內(nèi)當前水資源的實際情況，研發(fā)制造適合各種水質(zhì)標準，滿足廣大用戶諸多用途的水處理設備系統(tǒng)。公司設計制造的單級、多級反滲透、EDI、離子交換系統(tǒng)等均達到國內(nèi)領先水平。

在電鍍線路板等廢水回用處理技術上，我公司進行多年研究，形成自己獨特完整處理工藝，特別是在連續(xù)微濾—超濾膜—反滲透膜濾的全膜法處理技術，引起同行的興趣和用戶的偏愛，這一工藝主要特點在于除去廢水中原有大量金屬與非金屬離子鹽份的同時，又能有效防止有機物污染導致的膜組件水通量下降，并延長膜處理設備使用壽命，降低整套設備處理成本，最近該處理技術已經(jīng)專家級評審通過，并上報廣東省科委立項，申請專利。

公司將始終立足于科技的最前端，以當?shù)厮|(zhì)為實情，為客戶提供不斷創(chuàng)新的產(chǎn)品和服務。益民公司根據(jù)客戶的需求而設計最為合適客戶實際情況的處理方案，加上超值的全方位技術服務以滿足客戶不同的、特殊的需求，從而有效的協(xié)助客戶解決問題，最大限度的幫助客戶降低成本。

“以人為本、優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新、樹立名牌”作為企業(yè)經(jīng)營的基本理念，以技術和質(zhì)量為立企之本，益民公司廣攬業(yè)內(nèi)頂級人才，擁有一支具備良好專業(yè)素質(zhì)的技術隊伍，以卓越質(zhì)量和先進技術為依托，為滿足客戶的需求努力，在滿足客戶需求的過程中，彰顯益民公司的核心價值。

東莞市益民水處理科技有限公司企業(yè)文化

企業(yè)精神：以人為本，優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新，樹立名牌

經(jīng)營理念：

①、以質(zhì)量求生存

②、以信譽求發(fā)展

③、坦誠、雙贏、換位思考

④、簡單、量化、責權明晰

⑤、承諾的一定要做到

⑥、謀定而后動。

企業(yè)宗旨：

對客戶：合作雙贏 共同成長

對員工：真誠為根 回報為本

對社會：高度負責 長效奉獻

益民：作為一個從事水處理行業(yè)的成長型企業(yè)，在謀劃企業(yè)美好未來的同時，將永遠堅守這樣的宗旨——“對客戶、員工、社會高度負責！”

核心競爭力：

重視我們的客戶，盡可能解決客戶的困難；

尊重自己的同事；

熱愛自己的工作；有拼博精神；

不怕犯錯誤，從中吸取教訓；

有不斷創(chuàng)新的精神，富有事業(yè)心。

東莞市益民水處理科技有限公司人才策略

"以人為本"是益民一貫堅持的原則，我們要讓加入公司的每一個人在這里成長收獲。人才是益民水處理的第一資源,益民水處理吐納百川，匯萃精華。無論是高級管理人員，還是戰(zhàn)斗在生產(chǎn)、銷售、科研、服務一線，用自己勤勞的雙手發(fā)揮自己聰明才智，不斷開創(chuàng)益民水處理事業(yè)的普通工人、管理人員、營銷人員、科研工作者，都同樣是益民水處理不斷發(fā)展、不可缺少的優(yōu)秀人才。

作為一家追求科學管理人力資本經(jīng)營的企業(yè)，益民水處理清楚明白人與人之存在個性、氣質(zhì)、思維習慣、能力專長的差異，同時尊重員工不同的發(fā)展需求，并為員工創(chuàng)造不同的發(fā)展渠道。

人力資源戰(zhàn)略：以高度負責的精神和人力資本經(jīng)營意識，選才、育才、用才和留才。

人力資源使命：成為廣受員工及社會尊敬的雇主。

人才觀：賽馬中識馬，適合的人才就是最好的人才。

益民在全國廣納賢才，并堅持公平、公正、公開的人才任用原則，給員工進行職業(yè)生涯規(guī)劃，充分挖掘員工潛能，還在人才儲備、人才培育和人才評估等多方面制定了一套全面、完備的方案，形成了一套系統(tǒng)化、科學化和人性化的機制。卓越的平臺，讓有才能者盡情揮灑才學，提升自我，實現(xiàn)夢想。

公司為員工提供職能部門和營銷崗位三個發(fā)展方向：

職能部門安排有從文員、專業(yè)文員到主管、經(jīng)理再到副總等職位。

營銷崗位可分售后、銷售、區(qū)域主管、區(qū)域經(jīng)理、營銷總監(jiān)等職位發(fā)展；

專業(yè)人才安排有普工、技工、專業(yè)工程師、技術主管、技術總監(jiān)等職位。后備干部，定向培養(yǎng)。

隨著企業(yè)發(fā)展的日新月異，公司在實現(xiàn)整體實力躍升的同時，創(chuàng)造了無限的職業(yè)空間，提供了更多有競爭力的職位和廣闊的晉升空間。

職業(yè)培訓

健全的培訓機制、多維度的培訓方式、送外機構培訓;

公司為新入職員工制定了完善的培訓體系，讓新職員第一時間熟悉企業(yè)文化，融入公司；對于在職人員，公司定期開展在職培訓課堂，提供豐富、專業(yè)的實操培訓課程，全面提升員工職業(yè)技能和業(yè)務水平；所有人員免費參加崗前培訓、在職培訓、儲備干部培訓等多維度在職培訓，為您的職業(yè)生涯增值無限！

薪酬福利

為了吸引、激勵和保留優(yōu)秀人才以幫助公司達成戰(zhàn)略目標，公司在兼顧市場競爭力和內(nèi)部公平性的基礎上，為員工提供全面的、富有競爭力的薪資福利待遇。

（一）薪資原則：

1、高度透明的薪酬制度；

2、體現(xiàn)多勞多得，按勞取酬，高不封頂。

（二）薪資結構：

底薪（全國當?shù)匦劫Y標準） 崗位補貼 個人業(yè)績提成 服務年限獎 各項福利

（三）福利待遇

（1）舒適的工作、生活環(huán)境

公司四季空調(diào)、辦公寬敞、明亮，工作環(huán)境舒適，交通便利；

公司為員工提供免費宿舍，配有電視，熱水器、空調(diào)等家電設備。

（2）豐富的文化生活

舉辦周年歡慶，慶員工生日、年度旅游，春晚才藝秀, 元旦清明端午國慶中秋等聚餐等文化活動。

（3）其他相關福利

享受國家法定假日，享受社會保險。工作未滿一年的員工可享受6天有薪假，工作一年以上的員工可享受8天有薪假，二年的10天，三年的12天，4年的14天，5年及以上16天……；

員工可享受有薪休假每周一天，每天工作8小時制；

享受員工生日禮金、年終獎、優(yōu)秀員工獎、特別貢獻獎等。