更新日期: 2025-06-16

材料采購(gòu)員崗位職責(zé)

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材料采購(gòu)員崗位職責(zé) 4.6

--------------- 本文為網(wǎng)絡(luò)收集精選范文、公文、論文、和其他應(yīng)用文檔,如需本文,請(qǐng)下載 -------------- --------------- 本文為網(wǎng)絡(luò)收集精選范文、公文、論文、和其他應(yīng)用文檔,如需本文,請(qǐng)下載 -------------- 材料采購(gòu)員崗位職責(zé) 本文從網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),上傳到平臺(tái)為了幫到更多的人,如果您需要使用本文檔, 請(qǐng)點(diǎn)擊下載按鈕下載本文檔(有償下載) ,另外祝您生活愉快,工作順利,萬(wàn)事 如意! 采購(gòu)員的職責(zé)是完成采購(gòu)部門(mén)的采購(gòu)任務(wù)。具體 如下: a.了解采購(gòu)部門(mén)的職責(zé)權(quán)限 采購(gòu)部門(mén)的職責(zé)權(quán)限如下 : (1)審查請(qǐng)購(gòu)單的內(nèi)容, 包括是否有采購(gòu)的必要 以及請(qǐng)購(gòu)單的規(guī)格與數(shù)量等是否恰當(dāng)。 (2)與技術(shù)、品質(zhì)管制等部門(mén)人員共同參與合格 供應(yīng)商的甄選。 (3)執(zhí)行采購(gòu)功能,包括詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)及訂 購(gòu)。 (4)交貨的稽催與協(xié)調(diào)。 (5)物料的退貨與索賠。

《材料采購(gòu)員崗位職責(zé)》

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采購(gòu)員崗位職責(zé) 1、認(rèn)真學(xué)習(xí)材料供應(yīng)與管理的基本知識(shí),貫徹執(zhí)行有關(guān)的條 例和規(guī)定。 2、樹(shù)立全心全意為生產(chǎn)服務(wù)的思想,及時(shí)準(zhǔn)確按計(jì)劃采購(gòu),保 證生產(chǎn)需要。 3、堅(jiān)持質(zhì)優(yōu)價(jià)廉,貨比三家,保證質(zhì)量、擇優(yōu)采購(gòu)。全面了 解物資行情動(dòng)態(tài),注意收集信息并及時(shí)反饋。 4、在保證材料質(zhì)量的前提下,采購(gòu)人員在日常工作中應(yīng)堅(jiān) 持“三比一算”(比質(zhì)量、比價(jià)格、比距離、算成本)進(jìn) 行比較分析,從中選擇適當(dāng)?shù)墓?yīng)單位和生產(chǎn)廠家,負(fù) 責(zé)組織并參加對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行定期評(píng)價(jià)。 5、懂得訂立訂貨合同或協(xié)議的基本原則、主要內(nèi)容和鑒證的 方法與手續(xù),以及違反合同應(yīng)負(fù)的責(zé)任和處理方法。 6、嚴(yán)把材料進(jìn)場(chǎng)質(zhì)量關(guān),努力降低材料的消耗;負(fù)責(zé)參與 定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),依據(jù)《不合格控制程序》處理不 合格品。 7、積極協(xié)助采購(gòu)部及項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)濟(jì)合理地組織材料供應(yīng), 減少儲(chǔ)備,降低消耗,并督促檢查材料的合理使用,不 丟失、不浪費(fèi)。 8、

資料員、材料采購(gòu)員崗位職責(zé)

資料員、材料采購(gòu)員崗位職責(zé)

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資料員崗位職責(zé) 職務(wù)名稱資料員責(zé)任人 隸屬部門(mén)工程部 崗位職責(zé): 1、熟悉施工圖和設(shè)計(jì)文件,便于編制工程技術(shù)資料。 2、負(fù)責(zé)工程材料、構(gòu)配件、設(shè)備的檢驗(yàn)報(bào)告收集工作。 3、負(fù)責(zé)施工技術(shù)資料的搜集、編輯、整理、移交工作。 4、及時(shí)收集、分析市場(chǎng)信息,加強(qiáng)對(duì)工程資料的現(xiàn)代化管理。 5、及時(shí)了解工程進(jìn)度,根據(jù)工程進(jìn)度及時(shí)編制工程技術(shù)資料。 6、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人完成各工程的工程進(jìn)度匯報(bào)工作,準(zhǔn)時(shí)將日?qǐng)?bào)、周報(bào)、 月報(bào)發(fā)送給相關(guān)人員。 7、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 材料采購(gòu)員崗位職責(zé) 職務(wù)名稱材料采購(gòu)員責(zé)任人 隸屬部門(mén)工程部 崗位職責(zé): 1、工程開(kāi)工前,根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理提供工程材料單,按“質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉”的原則對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行 詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià),貨比三家,擇優(yōu)采購(gòu),并將相關(guān)信息上報(bào)總經(jīng)理。 2、對(duì)大件物品、特殊物品、設(shè)備等提前安排采購(gòu)計(jì)劃及時(shí)購(gòu)進(jìn)。 3、根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理或技術(shù)負(fù)責(zé)人填制的材

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采購(gòu)員崗位職責(zé)-采購(gòu)員崗位上

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采購(gòu)員崗位職責(zé)-采購(gòu)員崗位上 4.3

采購(gòu)員崗位職責(zé) 崗位名稱:采購(gòu)員 直接上級(jí):公司經(jīng)理 負(fù)責(zé)對(duì)象:物料的采購(gòu)、供應(yīng) 崗位目標(biāo):通過(guò)對(duì)采購(gòu)過(guò)程進(jìn)行有效控制,嚴(yán)把物料、包裝、品質(zhì)、價(jià)格、數(shù)量、交 貨期,從而采購(gòu)公司所需產(chǎn)品,確保滿足公司運(yùn)營(yíng)的需求,并能熟 悉和掌握分管的各種物料名稱及性能。 崗位職責(zé): 1.嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定,努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,樹(shù)立為生 產(chǎn)服務(wù)的觀點(diǎn)。 2.負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有的供應(yīng)商資料進(jìn)行整理,歸檔,定期聯(lián)系,建立供應(yīng)商名冊(cè)。并對(duì)供 應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì),交貨期,價(jià)格,服務(wù),信用等能力的評(píng)估,確保供應(yīng)渠道暢通和 安全。 3.根據(jù)公司的生產(chǎn)需求,從系統(tǒng)中的采購(gòu)申請(qǐng)單下推采購(gòu)訂單。并以傳真或郵電的方 式通知各家供應(yīng)商,要求其對(duì)訂單上的采購(gòu)數(shù)量及交貨日期等相關(guān)信息進(jìn)行確 認(rèn)。待供應(yīng)商確認(rèn)回傳公司后,需要對(duì)采購(gòu)訂單進(jìn)行存檔保存。如果供應(yīng)商對(duì)訂單的交 貨時(shí)間或數(shù)量等相關(guān)信息存在疑問(wèn),需要更改采購(gòu)

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采購(gòu)員崗位職責(zé)

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采購(gòu)員崗位職責(zé) 4.8

崗位名稱:采購(gòu)員 直接上級(jí):采購(gòu)經(jīng)理 負(fù)責(zé)對(duì)象:物資的采購(gòu)、供應(yīng) 工作目標(biāo):要求將公司的生產(chǎn)所需的保質(zhì)、保量安全及時(shí)的滿足 權(quán)力與責(zé)任: 嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定; 根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和資金情況,編制采購(gòu)計(jì)劃; 全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)所用的原料、包裝材料的采購(gòu)工作; 掌握好實(shí)際庫(kù)存和在途物料情況; 合理安排采購(gòu)順序,對(duì)緊缺物料及需長(zhǎng)距離采購(gòu)的原料應(yīng)提前安排采購(gòu)計(jì)劃及時(shí)購(gòu)進(jìn); 對(duì)主要原料供應(yīng)商進(jìn)行考查; 負(fù)責(zé)簽訂購(gòu)貨合同; 嚴(yán)格執(zhí)行原料包裝材料入庫(kù)檢驗(yàn)制度; 隨時(shí)掌握原料,包裝材料市場(chǎng)行情負(fù)責(zé); 下屬的管理工作。 工作職責(zé): 采購(gòu)管理制度、采購(gòu)作業(yè)流程、委外加工作業(yè)流程的執(zhí)行與完善; 考察供貨商的產(chǎn)品質(zhì)量、供貨能力、企業(yè)質(zhì)量保證能力、企業(yè)信譽(yù)等方面,在現(xiàn)有供應(yīng)商基 礎(chǔ)上不斷尋求新的供應(yīng)商,以確保供應(yīng)資源的豐富與寬闊的選擇范圍,負(fù)責(zé)新增供應(yīng)商的尋 訪、調(diào)查,并組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行評(píng)估、審查

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[教學(xué)]采購(gòu)員崗位職責(zé)采購(gòu)經(jīng)理工作職責(zé) 4.7

采購(gòu)員崗位職責(zé)采購(gòu)經(jīng)理工作職責(zé)-摘自百度f(wàn)ight 采購(gòu)員崗位職責(zé) 1、在采購(gòu)經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格按照公司規(guī)定的報(bào)價(jià)原則進(jìn)行對(duì)外報(bào)價(jià)。 2、凡與經(jīng)銷產(chǎn)品相關(guān)的廠家代理資質(zhì)、培訓(xùn)計(jì)劃、促銷政策、獎(jiǎng)勵(lì)、返點(diǎn)、廠家資源的掌 握、價(jià)格體系更新等必須做到了如指掌,落實(shí)到人。 3、要積極主動(dòng)配合業(yè)務(wù)部門(mén)做好每個(gè)項(xiàng)目方案,并與業(yè)務(wù)部門(mén)達(dá)成共識(shí)。 4、采購(gòu)員要嚴(yán)格按流程執(zhí)行并每做到貨比三家,控制降低采購(gòu)成本,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理及 考評(píng),每年按一定比例更新供應(yīng)商(形成表單)。 5、承擔(dān)所負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品項(xiàng)目的標(biāo)書(shū)制作、現(xiàn)場(chǎng)答議、評(píng)委協(xié)調(diào)等與投標(biāo)有關(guān)一切事宜,對(duì) 于臨時(shí)應(yīng)急在客戶部不能給予支持的前提下,必須與用戶進(jìn)行深層感情溝通后再進(jìn)行投標(biāo)。 6、協(xié)助經(jīng)理搞好供貨渠道建設(shè)。 7、嚴(yán)格執(zhí)行合同管理規(guī)定,要按時(shí)簽訂,不得延誤,并在第一時(shí)間將合同傳遞給與項(xiàng)目相 關(guān)的人員。 8、負(fù)責(zé)客戶部項(xiàng)

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商超采購(gòu)員崗位職責(zé)

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商超采購(gòu)員崗位職責(zé) 4.6

商超采購(gòu)員崗位職責(zé) 【篇一:采購(gòu)員崗位職責(zé)】 采購(gòu)員崗位職責(zé) [日期:2008-05-04]來(lái)源:作者:[字體:大中小] 采購(gòu)員崗位職責(zé) 據(jù)資深業(yè)內(nèi)人士分析,一名優(yōu)秀的采購(gòu)人員必須符合以下條件:1、 專業(yè)基礎(chǔ):必須了解包括采購(gòu)流程、采購(gòu)質(zhì)檢、供應(yīng)流程、供貨商 網(wǎng)絡(luò)建立、價(jià)格體系等專業(yè)知識(shí)。2、采購(gòu)經(jīng)驗(yàn):采購(gòu)是一個(gè)注重經(jīng) 驗(yàn)的職位,一般都需有3—5年的經(jīng)驗(yàn),采購(gòu)總監(jiān)則需要8年以上的 經(jīng)驗(yàn)。3、行業(yè)背景:各個(gè)行業(yè)在采購(gòu)產(chǎn)品、流程、質(zhì)檢、價(jià)格等方 面差異較大,因此還必須具有一定的行業(yè)背景。4、溝通談判能力: 良好的溝通協(xié)調(diào)和商務(wù)談判能力是采購(gòu)人員的必備技能。5、外語(yǔ)能 力:采購(gòu)越來(lái)越成為一種全球化的商業(yè)活動(dòng),采購(gòu)人員的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō) 讀寫(xiě)能力必須過(guò)關(guān)。 采購(gòu)員崗位職責(zé) 一、貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、目標(biāo)和各項(xiàng)管理制度。 二、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,提供符合公司要求的供應(yīng)商名

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崗位說(shuō)明書(shū)崗位職責(zé)材料采購(gòu)業(yè)務(wù)員

崗位說(shuō)明書(shū)崗位職責(zé)材料采購(gòu)業(yè)務(wù)員

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崗位說(shuō)明書(shū)崗位職責(zé)材料采購(gòu)業(yè)務(wù)員 4.6

崗位編碼cg-01-03分析日期20020916 采購(gòu)運(yùn)輸部崗位類別及級(jí)別修改次第/版本00/a 采購(gòu)主管 工作 概述 公司內(nèi)部外界 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 崗位 權(quán)限 工作 績(jī)效 標(biāo)準(zhǔn) 專業(yè)知識(shí)要求 身體素質(zhì)好,情緒穩(wěn)定 胡崢嶸批準(zhǔn)馬克文 注:“編制藍(lán)”欄:由各部門(mén)指定的《崗位說(shuō)明書(shū)》編寫(xiě)人簽字;由各部門(mén)經(jīng)理簽字;“批準(zhǔn)”欄由人事行政部經(jīng)理簽批。 直接下級(jí)崗位名稱無(wú) 經(jīng)驗(yàn)要求 負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定相應(yīng)的采購(gòu)計(jì)劃直至完成采購(gòu)工作全過(guò)程,保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的 充分落實(shí)。 每季度到海關(guān)辦理進(jìn)口原輔材料核銷。 崗位說(shuō)明書(shū) 編制趙建忠審核 可輪換崗位 / 直接上級(jí)崗位名稱 崗位名稱 所屬部門(mén) 1.知識(shí)、技能或能力要求 工 作 內(nèi) 容 與 職 責(zé) 序號(hào) 1采購(gòu)價(jià)格合理,不高于集團(tuán)下達(dá)的相應(yīng)指標(biāo)。2材料供應(yīng)要保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。

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材料采購(gòu)員崗位責(zé)任

材料采購(gòu)員崗位責(zé)任

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材料采購(gòu)員崗位責(zé)任 4.4

材料采購(gòu)員崗位責(zé)任 1、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行各項(xiàng)物資政策及有關(guān)材料管理規(guī)定,虛心接受 上級(jí)主管部門(mén)的監(jiān)督和檢查;出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。 2、嚴(yán)格遵守公司的各種規(guī)章制度,服從公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和安排。 3、材料采購(gòu)員在項(xiàng)目負(fù)責(zé)人直接領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)完成工程材料采購(gòu) 任務(wù)。 4、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)及材料驗(yàn)收制度,及時(shí)簽字報(bào)帳,做到購(gòu)物票 據(jù)齊全,貨、款相符。 5、掌握市場(chǎng)行情,熟悉進(jìn)貨渠道,控制進(jìn)貨成本,在采購(gòu)工作 中作風(fēng)正派,廉潔奉公,不接受賄賂,經(jīng)得起有關(guān)部門(mén)的檢查。 6、積極與計(jì)劃部門(mén)溝通,及時(shí)準(zhǔn)確掌握本工程各種材料總計(jì)劃 用量,施工進(jìn)度計(jì)劃及詳細(xì)的材料供應(yīng)計(jì)劃。 7、及時(shí)了解各類物料的消耗及庫(kù)存情況,了解材料市場(chǎng)供應(yīng)及 價(jià)格情況,嚴(yán)格按采購(gòu)計(jì)劃及時(shí)采購(gòu),并滿足工程質(zhì)量要求和施工進(jìn) 度要求,防止短缺需用材料,影響工程施工。 8、掌握材料的性能、質(zhì)量等商品知識(shí),對(duì)材料質(zhì)量把關(guān);按檢 驗(yàn)批次將合格證和

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配件采購(gòu)員的崗位職責(zé)

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配件采購(gòu)員的崗位職責(zé) 4.8

配件采購(gòu)員的崗位職責(zé) 1、熟悉汽車配件,并能熟練使用計(jì)算機(jī)進(jìn)行操作,對(duì)汽 配市場(chǎng)信息較敏感,工作扎實(shí),責(zé)任心強(qiáng),熟悉倉(cāng)庫(kù)管理及 物流管理。 2、對(duì)計(jì)劃量進(jìn)行審核做好計(jì)劃的延續(xù)和補(bǔ)充工作,對(duì) 配件供應(yīng)的及時(shí)性、正確性負(fù)責(zé)。 3、以低成本高品質(zhì)為目標(biāo),積極開(kāi)發(fā)配件配套廠家, 降低采購(gòu)費(fèi)用,提高采購(gòu)效率。 4、建立采購(gòu)供應(yīng)的業(yè)務(wù)檔案,掌握不同運(yùn)輸方式的運(yùn) 輸天數(shù),費(fèi)用等,進(jìn)行定量分析,確定最佳采購(gòu)方案。 5、備品備件要實(shí)行“貨比三家”的原則,做到質(zhì)優(yōu)價(jià) 廉,貨真價(jià)實(shí),確保供貨服務(wù)優(yōu)良、及時(shí)。并通過(guò)分析比較, 制定出最佳訂貨單,保證無(wú)斷檔,無(wú)積壓。 6、加強(qiáng)采購(gòu)管理,適時(shí)、適量、適質(zhì)、適價(jià)、按計(jì)劃 采購(gòu),特殊情況有權(quán)做臨時(shí)調(diào)整。 7、采購(gòu)過(guò)程中,要強(qiáng)化驗(yàn)貨工作,對(duì)配件的品牌、規(guī) 格、數(shù)量等都要做的準(zhǔn)確無(wú)誤,認(rèn)真完成配件的第一次檢驗(yàn) 工作。 8、入庫(kù)驗(yàn)收工作中,采購(gòu)員要協(xié)同計(jì)劃員、庫(kù)

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采購(gòu)員崗位職責(zé)(20200811234122) 4.7

采購(gòu)員崗位職責(zé) [日期:2008-05-04]來(lái)源:作者:[字體:大中小] 采購(gòu)員崗位職責(zé) 據(jù)資深業(yè)內(nèi)人士分析,一名優(yōu)秀的采購(gòu)人員必須符合以下條件:1、專業(yè)基礎(chǔ):必須了解包括采購(gòu)流程、采 購(gòu)質(zhì)檢、供應(yīng)流程、供貨商網(wǎng)絡(luò)建立、價(jià)格體系等專業(yè)知識(shí)。2、采購(gòu)經(jīng)驗(yàn):采購(gòu)是一個(gè)注重經(jīng)驗(yàn)的職位, 一般都需有3—5年的經(jīng)驗(yàn),采購(gòu)總監(jiān)則需要8年以上的經(jīng)驗(yàn)。3、行業(yè)背景:各個(gè)行業(yè)在采購(gòu)產(chǎn)品、流程、 質(zhì)檢、價(jià)格等方面差異較大,因此還必須具有一定的行業(yè)背景。4、溝通談判能力:良好的溝通協(xié)調(diào)和商務(wù) 談判能力是采購(gòu)人員的必備技能。5、外語(yǔ)能力:采購(gòu)越來(lái)越成為一種全球化的商業(yè)活動(dòng),采購(gòu)人員的英語(yǔ) 聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力必須過(guò)關(guān)。 采購(gòu)員崗位職責(zé) 一、貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、目標(biāo)和各項(xiàng)管理制度。 二、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,提供符合公司要求的供應(yīng)商名單,建立合格分供方檔案。 三、執(zhí)行詢價(jià)、比價(jià)、

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采購(gòu)員崗位職責(zé)(20200811234100) 4.5

采購(gòu)員 第一節(jié)崗位介紹 基本情況 崗位名稱采購(gòu)員所屬部門(mén)供應(yīng)服務(wù)部 職位類別采購(gòu)類定員若干 履行職責(zé) 職能概要:負(fù)責(zé)元器件、燈具車間、光源組原材料的采購(gòu)和入庫(kù)、發(fā)票的催交、不合格物資的退換、臺(tái)賬的錄 入。 職責(zé)描述 1、負(fù)責(zé)編制采購(gòu)合同,進(jìn)行物資采購(gòu)。 2、物資到貨后,報(bào)檢入庫(kù)。 3、負(fù)責(zé)采購(gòu)發(fā)票的催交。 4、負(fù)責(zé)對(duì)采購(gòu)的不合格物資進(jìn)行退換。 5、負(fù)責(zé)采購(gòu)臺(tái)帳的登記。 6、整理供方資料,編制價(jià)格月報(bào)。 7、填寫(xiě)供方辦款申請(qǐng)報(bào)批。 8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)器件的售后服務(wù)。 9、填寫(xiě)《供方一覽表》、《采購(gòu)物資現(xiàn)行價(jià)格一覽表》 10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 工作權(quán)限 填寫(xiě)供方辦款申請(qǐng)報(bào)批 工作關(guān)系 直接上級(jí)供應(yīng)服務(wù)部主管 平級(jí)崗位計(jì)劃員、復(fù)核員、收貨員、詢價(jià)員 直接下屬無(wú) 間接下屬無(wú) 內(nèi)部主要溝通關(guān)系質(zhì)檢部、倉(cāng)管部、技術(shù)部、開(kāi)發(fā)部、財(cái)務(wù)部 外部主要溝通關(guān)系供方 任職

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采購(gòu)員崗位職責(zé)(20200811234039)

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采購(gòu)員崗位職責(zé)(20200811234039) 4.4

采購(gòu)員崗位職責(zé) 崗位名稱:采購(gòu)員 直接上級(jí):采購(gòu)經(jīng)理 負(fù)責(zé)對(duì)象:物資的采購(gòu)、供應(yīng)(主要指面料) 工作目標(biāo):要求將公司的生產(chǎn)所需的保質(zhì)、保量安全及時(shí)的滿足 權(quán)力與責(zé)任: 嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定; 根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和資金情況,編制采購(gòu)計(jì)劃; 全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)所用的原料、包裝材料的采購(gòu)工作; 掌握好實(shí)際庫(kù)存和在途物料情況; 合理安排采購(gòu)順序,對(duì)緊缺物料及需長(zhǎng)距離采購(gòu)的原料應(yīng)提前安排采購(gòu)計(jì)劃及時(shí)購(gòu)進(jìn); 對(duì)主要原料供應(yīng)商進(jìn)行考查; 負(fù)責(zé)簽訂購(gòu)貨合同; 嚴(yán)格執(zhí)行原料包裝材料入庫(kù)檢驗(yàn)制度; 隨時(shí)掌握原料,包裝材料市場(chǎng)行情負(fù)責(zé); 下屬的管理工作。 工作職責(zé): 采購(gòu)管理制度、采購(gòu)作業(yè)流程、委外加工作業(yè)流程的執(zhí)行與完善; 考察供貨商的產(chǎn)品質(zhì)量、供貨能力、企業(yè)質(zhì)量保證能力、企業(yè)信譽(yù)等方面,在現(xiàn)有供應(yīng)商基 礎(chǔ)上不斷尋求新的供應(yīng)商,以確保供應(yīng)資源的豐富與寬闊的選擇范圍,負(fù)責(zé)新增供應(yīng)商的尋 訪、調(diào)查

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采購(gòu)員崗位考核表

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采購(gòu)員崗位考核表 4.6

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采購(gòu)員崗位說(shuō)明書(shū)

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采購(gòu)員崗位說(shuō)明書(shū) 4.6

1 揚(yáng)州華能石化機(jī)械有限公司崗位說(shuō)明書(shū)文件編號(hào)ys/zd-qg-16 主題采購(gòu)部崗位說(shuō)明書(shū) 頁(yè)碼第1頁(yè)共3頁(yè) 修改狀態(tài)a/0-2016 崗位名稱采購(gòu)員直接上級(jí)采購(gòu)部經(jīng)理 崗位能力 要求 教育中專及以上學(xué)歷年齡25-55歲 培訓(xùn) 供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)、機(jī)械類知識(shí)培訓(xùn)、apiq1質(zhì)量管理規(guī)范培訓(xùn)、談判能力 培訓(xùn)、材料類知識(shí)培訓(xùn) 經(jīng)驗(yàn)三年以上機(jī)械類產(chǎn)品物資采購(gòu)經(jīng)驗(yàn) 能力 a.專業(yè)技術(shù)能力:熟悉采購(gòu)產(chǎn)品性能、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、結(jié)構(gòu)、用途; b.溝通能力:明確部門(mén)需求,溝通采購(gòu)交期、市場(chǎng)行情等相關(guān)信息的能 力; c.目標(biāo)計(jì)劃能力:明確部門(mén)采購(gòu)目標(biāo),編制采購(gòu)計(jì)劃和采購(gòu)預(yù)算的能力; d.供應(yīng)商管理能力:搜尋、開(kāi)拓、維護(hù)、管理供應(yīng)商的能力; e.談判能力:依據(jù)公司需求,與供應(yīng)商在價(jià)格、交期、質(zhì)量等方面的談 判能力; f.匯報(bào)能力:能填寫(xiě)各類相關(guān)單據(jù),獨(dú)立

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采購(gòu)部崗位職責(zé)

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采購(gòu)部崗位職責(zé) 4.7

精心整理 東聯(lián)建設(shè)集團(tuán)采購(gòu)管理部門(mén)工作職能 1.負(fù)責(zé)采購(gòu)管理規(guī)劃制度工作建立和實(shí)施;全面負(fù)責(zé)公司的物資采購(gòu)及供應(yīng)鏈管理工作。 2.負(fù)責(zé)調(diào)查物料市場(chǎng),掌握物料價(jià)格、替代物料、市場(chǎng)供應(yīng)狀況等。?? 3.分析公司物料市場(chǎng)品質(zhì)、價(jià)格等行情,及時(shí)向相關(guān)部門(mén)和上級(jí)提供信息及建議。 4.負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)年度供貨合同的編制及臨時(shí)采購(gòu)合同的簽訂,采購(gòu)合同歸檔管理; 5.建立對(duì)供應(yīng)商評(píng)價(jià)、詢價(jià)、比價(jià)流程及合格供應(yīng)商評(píng)審制度。 6.編制采購(gòu)部預(yù)算,并進(jìn)行預(yù)算控制; 7.負(fù)責(zé)對(duì)采購(gòu)不合格品處理;負(fù)責(zé)呆料預(yù)防與處理。 8.對(duì)新供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、合格供應(yīng)商評(píng)審工作。 9.對(duì)大宗物資采購(gòu)采取招投標(biāo)制度,防范采購(gòu)價(jià)格虛高情況。 10.確保采購(gòu)控制成本、降低風(fēng)險(xiǎn)、保證質(zhì)量和提高效率。 11.建立部門(mén)例會(huì)制度、報(bào)告制度、保持內(nèi)外部溝通渠道暢通; 12.負(fù)責(zé)供應(yīng)商臺(tái)賬、檔案建立、供應(yīng)商等績(jī)效考核評(píng)價(jià)等工作。 東聯(lián)建設(shè)集團(tuán)采購(gòu)管理部崗位

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采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé)

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采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé) 4.7

采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé) 【主辦單位】百喬羅管理咨詢(上海)有限公司 【課程對(duì)象】采購(gòu)人員/主管/經(jīng)理、采購(gòu)工程師。供應(yīng)商質(zhì)量管理(sqe)。質(zhì)量工程師/經(jīng)理、供貨商輔導(dǎo)師、副總經(jīng)理 【培訓(xùn)費(fèi)用】2800元(含資料費(fèi)、午餐費(fèi)、專家演講費(fèi));住宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理; 【報(bào)名電話】閆老師 【溫馨提示】本課程可為企業(yè)提供內(nèi)訓(xùn),歡迎來(lái)電咨詢! 課程背景: 最新零成本采購(gòu)理念 先進(jìn)采購(gòu)系統(tǒng)與模式—sourcing/buyer 某著名先進(jìn)企業(yè)采購(gòu)組織機(jī)構(gòu)/采購(gòu)組織職能與采購(gòu)流程設(shè)計(jì)/某著名企業(yè)采購(gòu)組職責(zé)權(quán)限與業(yè)務(wù)流程實(shí)例分析 課程提綱: 第一壇:采購(gòu)供應(yīng)鏈詢價(jià)/估價(jià)/比價(jià)/議價(jià)/定價(jià)/核價(jià)工程 1.詢價(jià)/比價(jià)/議價(jià)/作業(yè)流程內(nèi)容 1)某公司詢價(jià)/比價(jià)/議價(jià)/作定價(jià)/核價(jià)流程實(shí)例分析----講師/學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)診斷某公司 2)招標(biāo)采購(gòu)流程

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采購(gòu)部部長(zhǎng)崗位職責(zé)

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采購(gòu)部部長(zhǎng)崗位職責(zé) 4.7

采購(gòu)部部長(zhǎng) 直接上司:副總經(jīng)理 直接下屬:采購(gòu)部門(mén)經(jīng)理 本職工作:對(duì)整個(gè)公司的商品計(jì)劃、預(yù)算、引進(jìn)、布局、結(jié)構(gòu)、陳列進(jìn)行全程監(jiān) 控和管理。 崗位職責(zé): 1)全面主持采購(gòu)部工作,根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方向和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)商品和供應(yīng) 商進(jìn)行定位,并制定出相應(yīng)的商品采購(gòu)方針政策和供應(yīng)商政策; 2)通過(guò)對(duì)當(dāng)?shù)叵M(fèi)者構(gòu)成、消費(fèi)水平、競(jìng)爭(zhēng)者狀況等多方面的市場(chǎng)調(diào)研全面推 進(jìn)確定商品的經(jīng)營(yíng)品類、商品的組織機(jī)構(gòu)表、商品組合定位、商品的價(jià)格帶、 確定單品數(shù)(sku)、確定商品的寬度和深度、毛利率計(jì)劃、商品的引進(jìn)和淘 汰率,同時(shí)監(jiān)控采購(gòu)組的執(zhí)行力度; 3)根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表制定采購(gòu)部全面的業(yè)績(jī)指標(biāo)(毛利、銷售額、營(yíng)業(yè)外收入、周 轉(zhuǎn)率)和費(fèi)用控制目標(biāo),對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé); 4)根據(jù)公司業(yè)態(tài)和商場(chǎng)的規(guī)模以及消費(fèi)群體,全面審批商場(chǎng)整體布局和整體陳 列要求; 5)根據(jù)公司規(guī)模、經(jīng)營(yíng)狀態(tài)和系統(tǒng)商品結(jié)構(gòu)合理安排采購(gòu)部組織機(jī)構(gòu)和人員

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材料采購(gòu)標(biāo)書(shū)

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材料采購(gòu)標(biāo)書(shū) 4.3

。 -可編輯修改- xxxxxxxxxx工程 項(xiàng)目編號(hào):xxx 包號(hào):1 報(bào)價(jià)文件 報(bào)價(jià)人單位名稱:xxxxxxxxxx(蓋單位章) 法定代表人或其委托代理人:(簽字) 。 -可編輯修改- 2016年10月15日 。 -可編輯修改- 目錄 (一)商務(wù)部分.........................................................................................1 一、法定代表人身份證明書(shū)....................................................................2 二、法定代表人授權(quán)委托書(shū)..........................................................

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材料采購(gòu)常識(shí)

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材料采購(gòu)常識(shí) 4.8

材料采購(gòu)常識(shí) 總結(jié)一些建筑材料采購(gòu)之常識(shí),材料采購(gòu)員可以借鑒: 材料采購(gòu)常識(shí) 目錄 一、如何選購(gòu)內(nèi)墻乳膠漆???????????????????????? 二、如何鑒別瓷磚質(zhì)量???????????????????????? 三、家庭常用石材的種類???????????????????????? 四、如何辨別柚木地板的真?zhèn)?????????????????????? 五、怎樣區(qū)分瓷磚??????????????????????????? 六、介紹幾種玻璃的特色???????????????????????? 七、廚房操作臺(tái)材料的選用??????????????????????? 八、如何識(shí)別真假水泥????????????????????????? 九、地毯的種類??????????????????????????? 十、如何判斷大芯板的質(zhì)量??????????????????????

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采購(gòu)員崗位績(jī)效考核約定書(shū)

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采購(gòu)員崗位績(jī)效考核約定書(shū) 4.8

采購(gòu)員崗位績(jī)效考核約定書(shū) 考評(píng)項(xiàng)目考評(píng)指標(biāo)(kpi)計(jì)算方法權(quán)重考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)來(lái)源 公司綜合 業(yè)績(jī) (5%) 銷售完成率每增1%,評(píng)分增1分;每降1%,評(píng)分減1分 生產(chǎn)產(chǎn)值完成率每增1%,評(píng)分增1分 部門(mén)業(yè)績(jī) (15%) 日常工作 表現(xiàn) (80%) 采購(gòu)產(chǎn)品及時(shí)率 按計(jì)劃供貨的批次數(shù)/總供貨批次數(shù)*100% 月度統(tǒng)計(jì),年度匯總 每降1%扣4分 采購(gòu)產(chǎn)品抽檢批次合格率 供貨的合格批次數(shù)/總供貨批次數(shù)*100% 月度統(tǒng)計(jì),年度匯總 采購(gòu)成本降低實(shí)際采購(gòu)價(jià)格與公司標(biāo)準(zhǔn)價(jià)的比率降低 供應(yīng)延誤導(dǎo)致生產(chǎn)交期變 更率 供應(yīng)原因?qū)е律a(chǎn)變更的訂單數(shù)/生產(chǎn)計(jì)劃 訂單數(shù)*100% 以生產(chǎn)計(jì)劃變更記錄為準(zhǔn),月度統(tǒng)計(jì),年度 匯總 不合格品處理及時(shí)率(2天 內(nèi)) 及時(shí)處理不合格品次數(shù)/規(guī)定要求處理的不 合格品次數(shù) 月度統(tǒng)計(jì),年度匯總 供應(yīng)商信息檔案

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采購(gòu)經(jīng)理的工作崗位職責(zé)[資料]

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采購(gòu)經(jīng)理的工作崗位職責(zé)[資料] 4.6

采購(gòu)經(jīng)理的工作崗位職責(zé) 一、采購(gòu)總監(jiān)或采購(gòu)總經(jīng)理的職責(zé) 1.?dāng)M訂采購(gòu)部門(mén)的工作方針與目標(biāo)。 2.負(fù)責(zé)主要原料與物料的采購(gòu)。 3.編制年度采購(gòu)計(jì)劃與預(yù)算。 4.簽訂審核訂購(gòu)單與合約。 5.采購(gòu)制度的建立與改善。 6.撰寫(xiě)部門(mén)周報(bào)與月報(bào)。 7.主持采購(gòu)人員的教育訓(xùn)練。 8.建立與供應(yīng)商良好的伙伴關(guān)系。 9.主持或參與采購(gòu)相關(guān)的業(yè)務(wù)會(huì)議,并作好部門(mén)間的協(xié)調(diào)工作。 二、采購(gòu)經(jīng)理的職責(zé) 1.分派采購(gòu)人員及助理的日常工作。 2.負(fù)責(zé)次要原料或物料的采購(gòu)。 3.協(xié)助采購(gòu)人員與供應(yīng)商談判價(jià)格、付款方式、交貨日期等。 4.采購(gòu)進(jìn)度的跟蹤。 5.保險(xiǎn)、公證、索賠的督導(dǎo)。 6.審核一般物料采購(gòu)案。 7.市場(chǎng)調(diào)查。 8.供應(yīng)商的考核。 三、采購(gòu)代表的職責(zé) 1.經(jīng)辦一般性物料的采購(gòu)。 2.查訪廠商。 3.與供應(yīng)商談判價(jià)格、付款方式、交貨日期等。 4.要求供應(yīng)商執(zhí)行價(jià)值工程的

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[資料]采購(gòu)經(jīng)理的工作崗位職責(zé)

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[資料]采購(gòu)經(jīng)理的工作崗位職責(zé) 4.5

采購(gòu)經(jīng)理的工作崗位職責(zé) 一、采購(gòu)總監(jiān)或采購(gòu)總經(jīng)理的職責(zé) 1.?dāng)M訂采購(gòu)部門(mén)的工作方針與目標(biāo)。 2.負(fù)責(zé)主要原料與物料的采購(gòu)。 3.編制年度采購(gòu)計(jì)劃與預(yù)算。 4.簽訂審核訂購(gòu)單與合約。 5.采購(gòu)制度的建立與改善。 6.撰寫(xiě)部門(mén)周報(bào)與月報(bào)。 7.主持采購(gòu)人員的教育訓(xùn)練。 8.建立與供應(yīng)商良好的伙伴關(guān)系。 9.主持或參與采購(gòu)相關(guān)的業(yè)務(wù)會(huì)議,并作好部門(mén)間的協(xié)調(diào)工作。 二、采購(gòu)經(jīng)理的職責(zé) 1.分派采購(gòu)人員及助理的日常工作。 2.負(fù)責(zé)次要原料或物料的采購(gòu)。 3.協(xié)助采購(gòu)人員與供應(yīng)商談判價(jià)格、付款方式、交貨日期等。 4.采購(gòu)進(jìn)度的跟蹤。 5.保險(xiǎn)、公證、索賠的督導(dǎo)。 6.審核一般物料采購(gòu)案。 7.市場(chǎng)調(diào)查。 8.供應(yīng)商的考核。 三、采購(gòu)代表的職責(zé) 1.經(jīng)辦一般性物料的采購(gòu)。 2.查訪廠商。 3.與供應(yīng)商談判價(jià)格、付款方式、交貨日期等。 4.要求供應(yīng)商執(zhí)行價(jià)值工程的

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采購(gòu)部各崗位職責(zé)及其崗位說(shuō)明書(shū)1

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采購(gòu)部各崗位職責(zé)及其崗位說(shuō)明書(shū)1 4.4

1 供應(yīng)中心采購(gòu)部各崗位職責(zé) 1采購(gòu)部門(mén)的職能 1.1、分析公司原材料市場(chǎng)品質(zhì)、價(jià)格等行情。 1.2、尋找物料供應(yīng)來(lái)源,對(duì)每項(xiàng)物料的供貨渠道加以調(diào)查和掌握。 1.3、與供應(yīng)商洽談并安排工廠參觀,建立供應(yīng)商的資料。 1.4、要求報(bào)價(jià),進(jìn)行議價(jià),有能力可進(jìn)行估價(jià)并作出比較。 1.5、采購(gòu)所需的物料。 1.6、對(duì)供應(yīng)廠商的價(jià)格、品質(zhì)、交期、交量等作出評(píng)估。 1.7、掌握公司主要物料的市場(chǎng)價(jià)格起伏狀況,了解市場(chǎng)走勢(shì),加以分析并控制成本。 1.8、依采購(gòu)合約或協(xié)議控制、協(xié)調(diào)交貨期。 1.9、呆料與廢料的預(yù)防與處理。 2采購(gòu)部主管崗位職責(zé) 2.1、擬訂采購(gòu)部門(mén)工作方針與目標(biāo)。 2.2、編制年度采購(gòu)計(jì)劃與預(yù)算。 2.3、審核訂購(gòu)單與合約。 2.4、建立與改善采購(gòu)制度。 2.5、撰寫(xiě)部門(mén)周報(bào)或月報(bào)。 2.6、主持采購(gòu)人員的教育訓(xùn)練。 2.7、建立與供應(yīng)商的良好關(guān)系。 2.8、采購(gòu)部門(mén)全盤(pán)業(yè)務(wù)及人員考

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崗位說(shuō)明書(shū)崗位職責(zé)采購(gòu)部經(jīng)理

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崗位說(shuō)明書(shū)崗位職責(zé)采購(gòu)部經(jīng)理 4.4

1 崗位描述 采購(gòu)部經(jīng)理 崗位名稱: 采購(gòu)部經(jīng)理 直接上級(jí): 財(cái)務(wù)總監(jiān) 直接下級(jí): 食品采購(gòu)領(lǐng)班、一般物品采購(gòu)領(lǐng)班、工程物品采購(gòu)領(lǐng)班、報(bào)關(guān)領(lǐng)班 本職工作: 負(fù)責(zé)酒店采購(gòu)業(yè)務(wù)的組織管理 直接責(zé)任: 1.匯總各部門(mén)采購(gòu)申請(qǐng),編制采購(gòu)計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。 2.對(duì)采購(gòu)工作進(jìn)行統(tǒng)籌策劃,合理控制采購(gòu)成本。 3.組織尋價(jià)、比價(jià)及供應(yīng)商選點(diǎn)、評(píng)審及供貨控制。 4.參與合同評(píng)審、簽訂重要采購(gòu)合同$組織建立合同臺(tái)賬,并進(jìn)行合同執(zhí)行 情況監(jiān)督。 5.負(fù)責(zé)國(guó)外訂貨,并組織安排報(bào)批、報(bào)關(guān)、報(bào)驗(yàn)及換貨工作。 6.組織實(shí)施采購(gòu),并進(jìn)行退、換貨管理。 7.組織開(kāi)拓新貨源,優(yōu)化進(jìn)貨渠道。 8.制訂采購(gòu)部年度工作目標(biāo),工作計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后恧行。 9.制訂采購(gòu)部的工作程序和相關(guān)的規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后施行。 10.定期監(jiān)督檢查、處理采購(gòu)部主管的工作程序、規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則的執(zhí) 行情況。 11.按工

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江辰

職位:堤壩工程師

擅長(zhǎng)專業(yè):土建 安裝 裝飾 市政 園林

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