電工登桿訓練仿真系統(tǒng)簡介

登桿訓練是電工從業(yè)人員必須掌握的基本職業(yè)技能，很多從業(yè)人員很難克服心理難關(guān)，對該技能很難掌握。剛學登桿開始階段都還好，多學多練，熟能生巧，登到中間時候稍不定定神，手腳發(fā)軟，心理發(fā)慌.是很多學員的表現(xiàn)，因為心理的作用導致忘記了很多作業(yè)規(guī)范，在現(xiàn)實操作中有可能導致重大事故的產(chǎn)生。針對以上情況，登桿操作與心理訓練仿真系統(tǒng)

登桿操作與心理訓練仿真系統(tǒng)包含引導式心理訓練系統(tǒng)、強迫式心理訓練系統(tǒng)、學員心里測評系統(tǒng)、場景更換系統(tǒng)、學員成績管理系統(tǒng)，考核評估系統(tǒng)。

重點培養(yǎng)從業(yè)人員的規(guī)范、條理、安全、以及注意增強從業(yè)人員戰(zhàn)勝困難的信心,培養(yǎng)克服訓練痛苦的意志,調(diào)動他們的內(nèi)部自信,才能完成功能訓練任務(wù)。

仿真培訓系統(tǒng)的目的

(1)熟悉登桿和桿上作業(yè)的一般操作規(guī)程.

(2)了解登桿和桿上作業(yè)的安全知識.

(3)掌握用腳扣上下桿的基本方法和技能.

(4)掌握拆除跌落式斷路器的基本方法。

(5)克服等高作業(yè)的各種心理恐懼感

(6)根據(jù)場景的仿真變換，適應(yīng)多種環(huán)境，多種器具的登高作業(yè)

針對輸(配)線路運行檢修及作業(yè)的特點，在總結(jié)現(xiàn)有作業(yè)培訓工作的基礎(chǔ)上，結(jié)合虛擬現(xiàn)實等信息技術(shù)，提出了仿真操作與現(xiàn)場培訓相結(jié)合的培訓方式，并開發(fā)了適用于10kV---1000KV線路輸電（配電）作業(yè)的仿真培訓系統(tǒng)。內(nèi)容如下：

（1）建立交流線路輸電作業(yè)中所用的工器具模型與資料數(shù)據(jù)庫；

（2）合成了三維交流線路輸電作業(yè)典型項目場景；

（3）設(shè)計了基于虛擬現(xiàn)實技術(shù)的交流線路輸電作業(yè)三維數(shù)字模擬操作平臺；

（4）整合工器具數(shù)據(jù)庫、資料數(shù)據(jù)庫與模擬操作平臺，開發(fā)了集資料查詢、模擬操作、培訓管理于一體的輸電線路作業(yè)仿真培訓系統(tǒng)。

線路運檢仿真培訓的內(nèi)容包含線路運檢專業(yè)包含高壓線路帶電檢修工、送電線路工、配電線路工、電力電纜工、內(nèi)線安裝工等五個工種,其培訓內(nèi)容主要涵蓋10kV以上配電線路至1000kV送電線路的運行、維護、檢修工作的實踐技能和相關(guān)理論知識。

在教學培訓中，不能將運行的系統(tǒng)當作試驗品，不能在真實設(shè)備上進行實際操作試驗，更不允許人為設(shè)置一些事故讓學員觀察并進行處理。這些都使運行人員難以得到充分訓練。而脫離實際環(huán)境進行培訓，難以提高運行操作人員對突發(fā)故障的正確分析和處理能力，因此，建立一個與運行狀況相同或相似的仿真環(huán)境來進行培訓是十分必要的。2100433B