丘博保險(xiǎn)(中國)有限公司
丘博保險(xiǎn)集團(tuán)1994年在北京設(shè)立第一家駐中國代表處,一直于中國保險(xiǎn)業(yè)和有關(guān)政府部門保持密切的關(guān)系,在支持中國保險(xiǎn)專門人才的培訓(xùn)方面也做了諸多工作。
丘博保險(xiǎn)(中國)有限公司是丘博保險(xiǎn)集團(tuán)旗下成員在中國設(shè)立的子公司。丘博保險(xiǎn)(中國)有限公司的前身是成立于2000年的美國聯(lián)邦保險(xiǎn)公司上海分公司,后經(jīng)中國保監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)于2008年改建為獨(dú)資子公司。至今,丘博保險(xiǎn)(中國)有限公司已獲準(zhǔn)在上海和江蘇省經(jīng)營保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。
丘博保險(xiǎn)集團(tuán)已經(jīng)決定將下屬的美國聯(lián)邦保險(xiǎn)股份有限公司上海分公司升格為美國聯(lián)邦保險(xiǎn)(中國)有限公司,申請已經(jīng)提交到了中國保監(jiān)會(huì)。作為丘博保險(xiǎn)集團(tuán)的子公司———美國聯(lián)邦保險(xiǎn)公司上海分公司也于2000年9月正式營業(yè),主要經(jīng)營財(cái)產(chǎn)及責(zé)任保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。丘博保險(xiǎn)集團(tuán)于將公司東北亞總部從中國香港遷到上海,管理集團(tuán)在中國、日本和韓國的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。
歷史保費(fèi)規(guī)模
丘博保險(xiǎn)歷年保費(fèi)收入情況如下:
年份 |
保費(fèi)收入(萬元) |
2008 |
11152 |
2009 |
11721 |
2010 |
14438 |
2011 |
15775 |
2012 |
13988 |
2019年10月30日,丘博保險(xiǎn)(CB.US)Q3財(cái)報(bào)公布,經(jīng)調(diào)整后利潤12億美元同比增長12%。
丘博保險(xiǎn)集團(tuán)的總收入在世界保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)位于前10位。丘博集團(tuán)總資產(chǎn)超過440億美元,具有最佳、標(biāo)準(zhǔn)普爾和穆迪評級機(jī)構(gòu)證明的高信用評級,已經(jīng)成為全球保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的領(lǐng)頭羊。丘博集團(tuán)的總部設(shè)在Warren,NJ。它在29個(gè)國家有120多家辦公地點(diǎn),該集團(tuán)共有11800名雇員、8000多名代理人和經(jīng)紀(jì)人。
單層制的董事會(huì)設(shè)置
丘博集團(tuán)的內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)也遵循典型美國式的治理模式,在集團(tuán)的組織架構(gòu)中,只設(shè)董事會(huì)而不設(shè)監(jiān)事會(huì)。
董事會(huì)。董事會(huì)負(fù)責(zé)制定商業(yè)決策
管理和控制公司財(cái)產(chǎn)、重大事件。集團(tuán)共有董事13名,董事的年齡集中在50-70歲之間。所有的董事沒有固定的任期,每年由公司治理與提名委員會(huì)考慮所有董事的提名。董事會(huì)下設(shè)審計(jì)委員會(huì)、組織與薪酬委員會(huì)、公司治理提名委員會(huì)三個(gè)常務(wù)委員會(huì);此外,董事會(huì)還設(shè)有執(zhí)行委員會(huì)、金融委員會(huì)和退休金與利潤分享委員會(huì)。每個(gè)委員會(huì)在該委員會(huì)大部分人通過的情況下,可以指定一個(gè)或多個(gè)次級委員會(huì),次級委員會(huì)中包括一個(gè)或多個(gè)該委員會(huì)成員。
董事會(huì)和委員會(huì)的獨(dú)立性
董事會(huì)的大部分董事必須是符合適用的法律和紐約股票交易委員會(huì)(NYSE)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)的獨(dú)立董事,獨(dú)立董事不能與公司有任何物質(zhì)關(guān)系。集團(tuán)共有董事13名,其中獨(dú)立董事有12名,董事會(huì)的獨(dú)立性很強(qiáng);董事會(huì)下設(shè)的三個(gè)常務(wù)委員會(huì)的所有成員都須符合NYSE和SEC的獨(dú)立董事標(biāo)準(zhǔn)。
董事會(huì)主席、首席執(zhí)行官和領(lǐng)導(dǎo)董事
首席執(zhí)行官和董事會(huì)主席的職位有時(shí)分開,有時(shí)由一個(gè)人來擔(dān)任。董事會(huì)決定這兩個(gè)職位分開還是合并。如果董事會(huì)決定從非管理董事中選出一個(gè)人擔(dān)任董事會(huì)主席,那么董事會(huì)將保留這個(gè)人是否具有符合公司法和NYSE標(biāo)準(zhǔn)確立的獨(dú)立性的權(quán)力。董事會(huì)還設(shè)立了領(lǐng)導(dǎo)董事,當(dāng)公司的首席執(zhí)行官和董事會(huì)主席是一個(gè)人,或者董事會(huì)主席不是獨(dú)立的時(shí)候,董事會(huì)每年選出一位獨(dú)立董事?lián)晤I(lǐng)導(dǎo)董事,以此保證董事會(huì)的獨(dú)立性和高效運(yùn)行,領(lǐng)導(dǎo)董事不能是公司的執(zhí)行官或在公司任其它職務(wù)。組織與薪酬委員會(huì)每年對首席執(zhí)行官的表現(xiàn)進(jìn)行評述,制定首席執(zhí)行官和其他高管人員的下一步計(jì)劃。董事會(huì)對組織與薪酬委員會(huì)的報(bào)告進(jìn)行復(fù)查,以確保首席執(zhí)行官能夠?qū)鹃L期和短期發(fā)展發(fā)揮最好的領(lǐng)導(dǎo)作用并及時(shí)了解首席執(zhí)行官下一步的計(jì)劃。
薪酬制度
從2003年7月起,董事會(huì)實(shí)施了一項(xiàng)針對董事持股政策。該政策指出,從2003年7月下旬和第一次被選為董事的5年之內(nèi),每個(gè)非管理董事應(yīng)該持有公司的普通股票或普通股票的等價(jià)物。從2004年3月起,公司實(shí)施了一項(xiàng)針對高管人員及其下屑的股票所有制方針。在5年的固定期限內(nèi),高管人員和其下屬將持有各種形式的股份,其中首席執(zhí)行官持有的部分股份會(huì)延期支付,直到任期結(jié)束時(shí)才能拿到這些報(bào)酬。高管人員持有的股票水平與薪酬水平的差距各不相同,首席執(zhí)行官持有的股票價(jià)值最高,相當(dāng)于其薪水的5倍,副董事長持股水平相當(dāng)于其薪水的3倍,執(zhí)行副總裁持股水平相當(dāng)于其薪水的2倍,高級副總裁/常務(wù)董事持股水平和薪酬水平相同。由此可見,職位不同,高管人員的持股水平與薪酬水平的差距也不同。
董事會(huì)為首席執(zhí)行官和高級財(cái)務(wù)長官
制定了一套業(yè)務(wù)行為和道德準(zhǔn)則。只有董事會(huì)有權(quán)否決這些道德準(zhǔn)則,且董事會(huì)必須把這些決定及時(shí)向股東公布。董事會(huì)和首席執(zhí)行官指定一位執(zhí)行官員作為首席倫理官,負(fù)責(zé)保證公司的法律服從和道德規(guī)范計(jì)劃在合理的法律規(guī)章下有效的實(shí)行。首席倫理官管理法律服從和道德規(guī)范委員會(huì)是由公司和它經(jīng)營的子公司的單位的高管人員組成。首席倫理官至少一個(gè)季度向?qū)徲?jì)委員會(huì)匯報(bào)一次近期這些道德行為準(zhǔn)則實(shí)行的過程、進(jìn)展和效果,至少一年向董事會(huì)報(bào)告一次這些內(nèi)容。在合適的情況下,首席倫理官也向董事會(huì)的一個(gè)或多個(gè)委員會(huì)匯報(bào)與它們所管轄范圍相關(guān)的內(nèi)容。
需要美國環(huán)境現(xiàn)狀 與中國環(huán)境現(xiàn)狀作對比
氣候方面:美國東海岸是溫帶落葉闊葉林氣候和亞熱帶濕潤氣候,西海岸是溫帶海洋性氣候,而中國是溫帶和亞熱帶季風(fēng)氣候。地形方面:美國東西兩面臨海,呈南北縱列狀分布,而中國只有東部和南部臨海,地形為西高東低,...
. 目前國家也出政策公開參與炒房,房產(chǎn)稅轉(zhuǎn)嫁到租金,看來國家是要打擊沒房住的人多掏租金去租房,目的是想逼老百姓都掏錢去買房。 最終轉(zhuǎn)嫁到租房人,租金增高,加劇新一輪搶房潮投資出現(xiàn),房價(jià)繼續(xù)高漲,稅...
我國大氣污染程度越發(fā)嚴(yán)重,而由于我國環(huán)境治理中,僅水污染與固體廢棄物治理的市場化程度較高,其余如大氣污染治理由于易受天氣影響并且會(huì)在不同地域間轉(zhuǎn)移,因此一直以來,政府對大氣污染治理的積極性較低,這部分...
業(yè)務(wù)范圍
航空運(yùn)輸、貨物進(jìn)出口、博物館、藝術(shù)品、文化古跡、葡萄酒釀造業(yè)、電子工業(yè)、計(jì)算機(jī)、銀行與金融、食品加工業(yè)、旅行安全、地質(zhì)礦產(chǎn)、天然氣鉆探等。
自1882年開創(chuàng)海上保險(xiǎn)業(yè)務(wù)以來,丘博保險(xiǎn)集團(tuán)已成為領(lǐng)先全球保險(xiǎn)業(yè)的國際性保險(xiǎn)組織,資產(chǎn)超過400億美元。
丘博保險(xiǎn)集團(tuán)在其財(cái)務(wù)穩(wěn)定度和理賠給付能力上都獲得了最高評級。
丘博保險(xiǎn)集團(tuán)擁有135個(gè)分支機(jī)構(gòu),服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍及全球,同時(shí)與一百多個(gè)國家中的相關(guān)保險(xiǎn)人有業(yè)務(wù)往來。
丘博保險(xiǎn)集團(tuán)在保險(xiǎn)業(yè)務(wù)量方面是全球最大的非壽險(xiǎn)公司之一。
丘博保險(xiǎn)集團(tuán)被《財(cái)富》雜志評為美國2000年“百名最受青睞”的公司之一。
丘博保險(xiǎn)集團(tuán)被《福布斯》雜志評為美國最佳保險(xiǎn)人。
詳細(xì)簡介
丘博保險(xiǎn)1882年在美國紐約創(chuàng)立。迄今為止,丘博保險(xiǎn)集團(tuán)已經(jīng)擁有由全球130多個(gè)分支機(jī)構(gòu)共同組成遍及南北美洲、歐洲、亞洲和環(huán)太平洋地區(qū)的全球服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。集團(tuán)總資產(chǎn)達(dá)500億美元,全球雇員10800人,年銷售凈收入逾132億美元。財(cái)務(wù)穩(wěn)定、產(chǎn)品創(chuàng)新和服務(wù)卓越的原則以及高素質(zhì)的員工是我們公司的主要支柱。我們的目標(biāo)是通過提超越客戶期望的保障范圍和服務(wù)而成為全球領(lǐng)先的專業(yè)財(cái)產(chǎn)和責(zé)任保險(xiǎn)公司。
實(shí)力
丘博保險(xiǎn)是美國乃至全球久負(fù)盛名的財(cái)產(chǎn)及責(zé)任險(xiǎn)公司之一, 全球財(cái)富500強(qiáng)企業(yè)。1984年在紐約上市,證交所代碼:CB,屬標(biāo)準(zhǔn)普爾500指數(shù)之一。并被《美國商業(yè)周刊》評為標(biāo)普500指數(shù)中表現(xiàn)最佳的50家公司之一,同時(shí)成為該50強(qiáng)中綜合股票投資風(fēng)險(xiǎn)最低的三強(qiáng)之列(Business Weekly, 2005.4)。自成立之日起, 丘博保險(xiǎn)集團(tuán)一直致力于為客戶提供最高品質(zhì)的服務(wù),名列美國十大上市財(cái)產(chǎn)及責(zé)任保險(xiǎn)公司之列,并始終被客戶和業(yè)界公認(rèn)為杰出服務(wù)和產(chǎn)品的創(chuàng)導(dǎo)者,“風(fēng)險(xiǎn)控制”的前驅(qū)。丘博保險(xiǎn)最早由海上運(yùn)輸保險(xiǎn)開始,上百年的運(yùn)輸保險(xiǎn)經(jīng)驗(yàn)使丘博的保單在海運(yùn)市場上極具競爭力。
評級
2004年,在美國高盛公司(Goldman Sachs)對全球財(cái)產(chǎn)及責(zé)任保險(xiǎn)公司的服務(wù)質(zhì)量排行榜上,丘博保險(xiǎn)集團(tuán)繼續(xù)高居榜首(Goldman Sachs, 2005.2 見后表)。這已是丘博保險(xiǎn)集團(tuán)連續(xù)第十年被這一權(quán)威機(jī)構(gòu)評為全球服務(wù)最佳的保險(xiǎn)公司。
因?yàn)榉€(wěn)健的財(cái)務(wù)能力及金牌的服務(wù)質(zhì)量,全球頂級金融評級機(jī)構(gòu)均給予丘博保險(xiǎn)集團(tuán)最高評級(A.M. Best:A 級, Standard & Poor’s:AA 級以及Moody’s:Aaa級)
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評分: 4.4
美國RVS電聲科技集團(tuán)公司是專業(yè)從事音頻擴(kuò)聲系統(tǒng)、研究開發(fā)、生產(chǎn)、銷售及專業(yè)擴(kuò)聲系統(tǒng)設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試為一體的高新科技企業(yè)集團(tuán)公司,經(jīng)過三十多年的努力發(fā)展,已成功推向全球市場的主要產(chǎn)品有:
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評分: 4.4
二十世紀(jì)八十年代.順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需求.中國西部咨詢領(lǐng)域最大的一艘航母——中國華西工程設(shè)計(jì)建設(shè)總公司(集團(tuán))揚(yáng)帆起航。它集合了四川和重慶22家甲級勘察設(shè)計(jì)單位的技術(shù)優(yōu)勢與人才優(yōu)勢,擁有工程咨詢、勘察、設(shè)計(jì)、工程總承包、建設(shè)監(jiān)理甲級資格證書,在市政、建筑、電力、水利水電、公路、鐵路、通信等領(lǐng)域,發(fā)揮技術(shù)密集、設(shè)備先進(jìn)、專業(yè)齊全、經(jīng)驗(yàn)豐富的綜合優(yōu)勢,為中外客戶提供精湛的技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
1998年—廣東南楓汽車俱樂部成立,從事保險(xiǎn)兼業(yè)服務(wù)。
2001年—獲美國國泰財(cái)富基金投資 ,成立南楓保險(xiǎn)代理有限公司。
2003年—拉開全國布局序幕,同年泛華開展保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)。
2004年—分拆成為泛華金融和泛華保險(xiǎn),美國國泰財(cái)富再次出資支持泛華擴(kuò)張
2005年—獲鼎暉投資基金的1.5億元資本支持, 推出“后援平臺(tái) 個(gè)人創(chuàng)業(yè)”運(yùn)營模式。
2007年—泛華成功登陸美國納斯達(dá)克全球市場,成為中國乃至亞洲保險(xiǎn)中介第一股。
2008年—成立泛華公估集團(tuán),中國保險(xiǎn)中介第一個(gè)全作業(yè)核心業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)上線。
2010年—并購保網(wǎng),進(jìn)軍互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)。
2012年—推出保險(xiǎn)中介移動(dòng)終端“掌中?!?。
2012年,掛牌成立國內(nèi)首家保險(xiǎn)銷售服務(wù)集團(tuán)。
2013年,產(chǎn)壽組織合并變革, 推出“全面金融 科技領(lǐng)先”發(fā)展戰(zhàn)略。
2014年,提出O2O的運(yùn)營模式, 先后推出保網(wǎng)、 e互助、車童網(wǎng)、懶掌柜。
2016年,強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)制度,大力發(fā)展壽險(xiǎn), 提出“百萬擴(kuò)軍”計(jì)劃。
2017年,集團(tuán)創(chuàng)造性提出“泛華模式” ,實(shí)施財(cái)險(xiǎn)平臺(tái)化。
2018年,推出“幸福奮斗計(jì)劃 ”, 優(yōu)化“全面金融 科技領(lǐng)先”內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力。
2019年,堅(jiān)決將百萬擴(kuò)軍進(jìn)行到底,堅(jiān)決打贏外引千團(tuán)大會(huì)戰(zhàn)。
2020年—提出“職業(yè)化 數(shù)字化 開放平臺(tái)”戰(zhàn)略。 2100433B
集團(tuán)成立于1990年,在此之后先后20余次成功收購諸多世界知名農(nóng)機(jī)企業(yè),如:1994年收購英國福格森公司,1997年收購德國芬特拖拉機(jī)公司;1999年收購美國海斯頓牧草和青貯飲料機(jī)械工廠;2001年收購美國卡特彼勒挑戰(zhàn)者橡膠履帶拖拉機(jī)工廠;2003年收購芬蘭維美德拖拉機(jī)有限公司。公司全球擁有8000多個(gè)獨(dú)立的經(jīng)銷商,產(chǎn)品遍及世界150多個(gè)國家和地區(qū),向全球用戶提供全方位的現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)機(jī)械。集團(tuán)公司2004年凈銷售額約為53億美元。2005年美國財(cái)富500強(qiáng)企業(yè)排名第374位。
美國富達(dá)投資集團(tuán)(Fidelity Investment Group)目前全球最大的專業(yè)基金公司。
富達(dá)投資集團(tuán)的分支機(jī)構(gòu)遍布全球15個(gè)國家和地區(qū)。目前為全球1200多萬位投資者管理的資產(chǎn)高達(dá)1萬億美元,占美國共同基金總額的1/8,倍受投資者和基金市場的關(guān)注。
富達(dá)投資集團(tuán)注重"自下而上"的選股策略,善于發(fā)掘股價(jià)被低估或者股價(jià)落后于市場漲幅、具有長期投資潛力的公司的股票,因此其基金經(jīng)理的作用非常重要,而且富達(dá)集團(tuán)也擁有許多世界知名的基金經(jīng)理,彼得·林奇(Peter Lynch)就是其中最為出名的一個(gè),他管理麥哲倫基金的十三年里,年平均收益率為29%,而同期標(biāo)準(zhǔn)普爾500指數(shù)的漲幅平均只為14%。此后富達(dá)集團(tuán)也出現(xiàn)了許多杰出的基金管理經(jīng)理,1998年,它有4名基金經(jīng)理人的表現(xiàn)列于最佳基金經(jīng)理的前20名。