普利特復(fù)合材料核心價值觀

普利特的經(jīng)營理念是：產(chǎn)品服務(wù)“零缺陷”，信息傳遞“零等待”，客戶交流“零距離”。公司實施了“人人是人才，賽馬中相馬”的用人理念和“動態(tài)管理，末位淘汰”的用工制度。公司實施了一系列技術(shù)、管理和營銷的創(chuàng)新，建設(shè)了一支富有責(zé)任感和創(chuàng)新精神的高效合作團隊。

“高科技、服務(wù)優(yōu)、國際化”，是普利特人不懈的追求；“中國改性塑料第一品牌”，是普利特人奮斗的目標；“爭創(chuàng)世界一流”是普利特人永恒的理念。普利特正以其品牌的感召力和核心價值對當今中國復(fù)合材料市場產(chǎn)生影響，普利特——知識經(jīng)濟時代創(chuàng)新與變革的縮影！

“普利特”商標產(chǎn)品先后獲得國際質(zhì)量金獎1項，國家重點新產(chǎn)品4項，上海市級科技成果獎22項，擁有發(fā)明專利33項，公司主導(dǎo)產(chǎn)品榮獲“上海市科技進步獎”、“上海市名牌”等諸多稱號，普利特已成為車用塑料復(fù)合材料行業(yè)中全國規(guī)模最大、經(jīng)營最為規(guī)范的塑料復(fù)合材料供應(yīng)商之一。

2000年5月，普利特與上海交大合作成立了“汽車用改性塑料聯(lián)合實驗室”，實現(xiàn)了強強聯(lián)合、優(yōu)勢互補。普利特公司裝備先進，技術(shù)力量雄厚，擁有國際一流的生產(chǎn)設(shè)備，并通過ISO9001、ISO/TS16949質(zhì)量管理體系認證和ISO14001環(huán)境管理、OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系認證。建立了上海汽車用塑料復(fù)合材料行業(yè)唯一一家市級企業(yè)技術(shù)中心，成為首批上海市知識產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)之一。

上海普利特復(fù)合材料有限公司是專業(yè)從事高性能塑料復(fù)合材料研究、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的民營高新技術(shù)企業(yè)。占地面積30余畝、總資產(chǎn)8000余萬元人民幣，年生產(chǎn)能力3萬余噸。四大類型近百種品級的改性塑料產(chǎn)品為汽車制造、家用電器、電子信息企業(yè)提供配套服務(wù)，產(chǎn)品包括：改性ABS系列、PC/ABS合金系列、改性PP系列和改性PA系列。公司不僅為上海大眾、上海通用、一汽集團和東風(fēng)汽車等多家國內(nèi)知名整車企業(yè)提供標準色板和汽車內(nèi)飾顏色優(yōu)化匹配服務(wù)，而且已經(jīng)成為西門子、伊萊克斯、松下、三菱等眾多跨國企業(yè)在華的重要合作伙伴。

企業(yè)全稱：上海普利特復(fù)合材料股份有限公司

成立時間：1993 年

機構(gòu)性質(zhì)：股份有限公司

所屬行業(yè)：新材料

公司總部：上海

通訊地址：中國上海市青浦工業(yè)園新業(yè)路558號

2003年，普利特在上海青浦工業(yè)園區(qū)投資興建了國內(nèi)最大規(guī)模的汽車用塑料復(fù)合材料生產(chǎn)基地，項目引進了世界上最先進的第五代復(fù)合材料生產(chǎn)流水線和世界一流的試驗檢測儀器等設(shè)備，投產(chǎn)后已經(jīng)形成年產(chǎn)3萬噸塑料復(fù)合材料生產(chǎn)能力。公司在實施擴建工程，將產(chǎn)能擴大到5萬噸，預(yù)計三年后實現(xiàn)銷售收入超過10億元人民幣，從而成為國內(nèi)塑料復(fù)合材料行業(yè)名副其實的“小型巨人”。

自2000 年起，普利特銷售額以每年超過50%的速度遞增，2008 年銷售額達到了3.7 億元，利稅達到了6000 萬元，公司2006 年被認定為科技小巨人企業(yè)。普利特公司連續(xù)多年高速發(fā)展，得益于公司長期以來重視高新技術(shù)成果產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)學(xué)研緊密結(jié)合以及追求卓越的理念和企業(yè)精神?！∑绽氐那吧硎峭瑵髮W(xué)普利特化學(xué)研究所，因此本公司自成立之日起就與大學(xué)研究所有著天然的血緣關(guān)系。隨著公司的日益發(fā)展壯大，產(chǎn)學(xué)研合作更成為公司技術(shù)創(chuàng)新不可或缺的重要組成部分?！?000 年起，普利特與上海交通大學(xué)合作成立了“汽車用改性塑料聯(lián)合實驗室”，設(shè)立主任、副主任各一名，分別由交通大學(xué)和公司指定專人擔任，負責(zé)實驗室日常事務(wù)，公司先后投入約160 萬元用于聯(lián)合實驗室的建設(shè)。每年聯(lián)合實驗室定期召開工作會議，交流研究成果，探討下一步的工作計劃。在聯(lián)合實驗室的共建過程中，公司主要提供必要的研究經(jīng)費、所需的各種原材料以及為交大化學(xué)化工學(xué)院各類學(xué)生提供實驗、實習(xí)基地，交通大學(xué)化學(xué)化工學(xué)院則提供測試條件和人員，同時幫助公司培訓(xùn)專業(yè)技術(shù)人才，做到了資源共享、優(yōu)勢互補。通過幾年的合作，已成功開發(fā)了汽車用多種改性塑料，并有三項專利技術(shù)轉(zhuǎn)讓給普利特，合作申請專利一項，聯(lián)合實驗室運作七年來取得了滿意的結(jié)果。同時公司還與上海大學(xué)納米中心展開了緊密的產(chǎn)學(xué)研合作，2008 年雙方合作項目“無機粉體精細化加工及材料復(fù)合關(guān)鍵技術(shù)開發(fā)和工業(yè)化應(yīng)用”項目獲得2008 年度上海市科技進步獎一等獎，今后產(chǎn)學(xué)雙方將進一步加大合作力度，充分利用學(xué)校的人才、信息、測試設(shè)備、科研成果等優(yōu)勢，以及企業(yè)成熟的將科研成果轉(zhuǎn)化的有利條件，開發(fā)高附加值的產(chǎn)品，實現(xiàn)企業(yè)、大學(xué)雙贏的局面。　隨著產(chǎn)學(xué)研工作的深入，公司自身自主創(chuàng)新能力不斷增強，2004 年公司研發(fā)中心被認定為上海市級企業(yè)技術(shù)中心，普利特投入大量資源從三個不同的層面進行技術(shù)創(chuàng)新活動，建立了“仿（摹仿二次創(chuàng)新）、集（集成創(chuàng)新）、原（原始創(chuàng)新）”自主創(chuàng)新“三級跳”模式：第一個層面是模仿二次創(chuàng)新的部門——應(yīng)用開發(fā)部，它面向汽車和通訊領(lǐng)域的改性塑料，瞄準現(xiàn)有的目標市場，提供客戶可接受的高技術(shù)產(chǎn)品；第二個層面是集成創(chuàng)新的部門——技術(shù)研發(fā)部，它通過與上海交大、復(fù)旦大學(xué)、上海大學(xué)的合作，利用“產(chǎn)、學(xué)、研”平臺，著重解決改性塑料領(lǐng)域的共性技術(shù)等重大關(guān)鍵技術(shù)；第三個層面是原始創(chuàng)新的部門——戰(zhàn)略研究部：它是研究復(fù)合材料產(chǎn)業(yè)未來發(fā)展的技術(shù)，是從事前瞻性關(guān)鍵技術(shù)的積累，進行原創(chuàng)性研發(fā)工作。目前，普利特已初步形成了“仿、集、原”自主創(chuàng)新“三級跳”的研發(fā)模式。除此之外，普利特還進行一系列的群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動，建立起一系列的創(chuàng)新激勵機制和保障機制，基本形成富有普利特特式的技術(shù)創(chuàng)新體系。普利特通過把知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造、運用納入技術(shù)創(chuàng)新、生產(chǎn)、經(jīng)營等各個環(huán)節(jié)，同時加大對知識產(chǎn)權(quán)的保護力度，使之成為促進企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的重要動力。2004年以來，普利特成立了知識產(chǎn)權(quán)管理辦公室，完善了知識產(chǎn)權(quán)管理制度，使公司技術(shù)創(chuàng)新水平不斷提高，取得了良好的成效。2006 年普利特創(chuàng)建了“地殼式”知識產(chǎn)權(quán)保護模式，即：將技術(shù)訣竅和商業(yè)秘密作為知識產(chǎn)權(quán)的核心層（地核），它們是非公開的，是企業(yè)的生命，需要重點特別加以保護；將專利和著作權(quán)作為知識產(chǎn)權(quán)的中間層（地幔），是半公開的，是企業(yè)占領(lǐng)技術(shù)高地采取的維權(quán)行為，需要重點監(jiān)控；而將商標作為知識產(chǎn)權(quán)的表層（地殼），它是需要在市場上大力宣傳弘揚，以提高品牌的美譽度和認知度。同時建立了競業(yè)禁止和保密協(xié)議等制度，加強對商業(yè)秘密保護力度，并通過ERP 系統(tǒng)內(nèi)權(quán)限設(shè)置加以控制。專利和著作權(quán)獎勵制度的實施確保專利申請和授權(quán)數(shù)每年以50%的速度增長。目前，普利特已累計申請發(fā)明專利116 項，其中21 項已經(jīng)獲得授權(quán)；對“普利特”商標進行跨類、跨地區(qū)防御性注冊，已經(jīng)獲得中國、日本、印度、馬德里商標共計5 件，以把“普利特”創(chuàng)建成為中國塑料復(fù)合材料第一品牌為己任，公司正分步驟、分階段實施馳名商標建設(shè)工作。公司商標被認定為上海市著名商標，“汽車用塑料復(fù)合材料”連續(xù)五年被評為上海市名牌產(chǎn)品。公司2006 年被認定為上海市知識產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)?！〗刂?009 年5 月，公司參與項目研發(fā)人數(shù)達58 人，占員工總數(shù)的28%，建立了包括2 名教授博導(dǎo)、5 名博士，15 名碩士在內(nèi)的高層次研發(fā)團隊，培養(yǎng)了高層次管理人才5 名充實管理崗位；近五年科研經(jīng)費支出占銷售收入的比重保持3%以上，2008 年達到3.18%；技術(shù)中心投入確保每年不低于200 萬元，用于實驗室建設(shè)，保持同行業(yè)研發(fā)設(shè)備的領(lǐng)先地位；產(chǎn)、學(xué)、研合作經(jīng)費占總經(jīng)費的比例不低于20%；另外設(shè)立專項資金用于專利信息庫建設(shè)和群眾性的技術(shù)創(chuàng)新獎勵。2000 年以來，公司的汽車用新型改性ABS 材料、汽車用新型增韌、填充增韌聚丙烯材料、高韌性PC/ABS 合金、耐劃痕橡膠增韌滑石粉填充聚丙烯、、低氣味、高抗沖、抗紫外、耐熱ABS 材料、環(huán)保、抗紫外、阻燃改性苯乙烯共聚物及其合金等7 個項目被認定為上海市高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項目；高抗沖耐熱ABS 材料、增韌填充增韌PP 材料、高韌性PC/ABS 合金材料、耐劃痕橡膠增韌滑石粉填充聚丙烯材料等產(chǎn)品先后被列為國家重點新產(chǎn)品和上海市優(yōu)秀新產(chǎn)品計劃項目，被認定為國家重點新產(chǎn)品，2006 年，高韌性PC/ABS 合金項目被認定為國家火炬計劃項目（項目編號2006GH030288），所有這些專利技術(shù)全部具有自主知識產(chǎn)權(quán)，其產(chǎn)品的技術(shù)水平均接近或達到國際先進水平，專利產(chǎn)品銷售占全部銷售收入的76%以上。秉承“真誠為您服務(wù)”和“為客戶創(chuàng)造價值”的服務(wù)理念，通過與汽車公司合作開發(fā)汽車內(nèi)飾標準色板數(shù)據(jù)庫，以及協(xié)助汽車公司完成汽車內(nèi)飾顏色優(yōu)化匹配工作普利特注重管理出效益，通過信息化提高管理水平，普利特已實施了第三期ERP 系統(tǒng)，將信息化管理覆蓋業(yè)務(wù)全部流程。普利特實施編制了各個崗位的崗位職責(zé)、考核方案和薪資方案，實行目標管理，將目標業(yè)績與薪資掛鉤，通過激勵機制調(diào)動員工積極性；為了規(guī)范各個環(huán)節(jié)作業(yè)，公司依據(jù)ISO/TS16949：2002 質(zhì)量管理體系要求，編制了各個環(huán)節(jié)的作業(yè)文件和注意事項，規(guī)范了各個環(huán)節(jié)的作業(yè)要求；為了提高員工的質(zhì)量意識，在生產(chǎn)過程中進行員工自檢和組長巡檢相結(jié)合，嚴格控制工藝和產(chǎn)品質(zhì)量；在生產(chǎn)現(xiàn)場推行6S 管理和看板管理，使現(xiàn)場整潔安全。2008年公司總經(jīng)理周文獲得上海市質(zhì)量金獎。普利特注重以人為本，加強對員工的企業(yè)文化和企業(yè)核心價值觀的教育培訓(xùn)工作，形成了文化管理向企業(yè)管理的滲透機制，最終達到企業(yè)管理的最高境界——文化管理。為了繼續(xù)不斷增強公司競爭力，搶占國內(nèi)汽車用復(fù)合材料市場，公司于2007年下半年開始籌措上市計劃，擬以IPO 方式在深圳交易所中小板塊上市，募集資金2.74 億元，產(chǎn)能由2007 年的5 萬噸在5 年內(nèi)提升到年產(chǎn)15 萬噸規(guī)模。目前普利特公司已經(jīng)通過證監(jiān)委發(fā)審會審核，公司有望在不遠的將來實現(xiàn)上市目標。普利特未來將繼續(xù)推進科技成果產(chǎn)業(yè)化進程，深化產(chǎn)學(xué)研合作，并不斷提高自主創(chuàng)新能力，與國外知名跨國公司同臺競技，打造中國汽車用復(fù)合材料第一品牌。

2019年8月19日，2019上海民營企業(yè)100強榜單發(fā)布，上海普利特復(fù)合材料股份有限公司排名第67。

2021年10月，被授予“2021年上海市工人先鋒號”稱號。