格式:pdf
大?。?span class="single-tag-height">7KB
頁數(shù): 2頁
廈門市引進(jìn)人才政策簡介 吸引人才主要政策 一、引進(jìn)在職人才政策;二、引進(jìn)外國專家政策;三、吸引留學(xué)人才政策;四、吸引臺灣 人才政策;五、吸引畢業(yè)生人才政策;六、柔性引進(jìn)人才政策;七、吸引進(jìn)站博士后人才 政策 一、引進(jìn)在職人才政策。凡我市轄區(qū)范圍內(nèi)的企業(yè)和市(區(qū))屬事業(yè)單位引進(jìn)的人才,符合 相關(guān)文件規(guī)定條件的,可按文件規(guī)定申請享受相應(yīng)的政策優(yōu)惠: (一)引進(jìn)人才經(jīng)濟補貼, 每人每月 2000~6000 元補貼;其中人事關(guān)系、戶籍均在海滄、集美、同安、翔安四區(qū)轄區(qū) 范圍內(nèi)的企業(yè)和市 (區(qū))屬事業(yè)單位的引進(jìn)人才, 各層次補貼標(biāo)準(zhǔn)每人每月增加 500 元。(二) 引進(jìn)人才安家補貼,每戶 1~4 萬元;(三)可申請租賃或購買人才住房,承租人才住房的, 財政補貼房屋租金 60%;購買人才住房的,售價按市保障性經(jīng)濟適用房的售價執(zhí)行; (四) 配偶就業(yè)優(yōu)惠,包括養(yǎng)老保險可享受老人老辦法 、應(yīng)聘島外區(qū)屬事業(yè)