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HRMS:化學(xué)術(shù)語，高分辨質(zhì)譜。

TP-HRMS人力資源管理系統(tǒng)專業(yè)版，標(biāo)準(zhǔn)版升級(jí)版，支持?jǐn)z像頭直接拍照，智能班系統(tǒng)，2班倒/3班倒/N班倒再無需手動(dòng)排班，自動(dòng)計(jì)算平時(shí)/休息/節(jié)假加班，快速辨別遲到/早退/曠工請(qǐng)假等，方便快捷處理各種加班模式，對(duì)各種復(fù)雜排班、倒班、連班、休息班等均能輕松處理，直接根據(jù)考勤結(jié)果計(jì)算工資，各類報(bào)表齊全，簡(jiǎn)單自定報(bào)表，可直接使用中控考勤機(jī)/指紋機(jī)。

本系統(tǒng)是一套集人事、考勤、薪資為一體的管理系統(tǒng)，致力于為公司、單位、政府部門、工廠、商場(chǎng)、娛樂場(chǎng)所、校園等場(chǎng)所提供專業(yè)的可行的考勤解決方案，并為其他系統(tǒng)如ERP、HRP、計(jì)薪系統(tǒng)輸出必要的考勤數(shù)據(jù)。

適用人數(shù):1--5000人。開發(fā)公司:深圳市拓新科技有限公司

薪資管理作為TP-HRMS Professional X8結(jié)算中心，不但可通過人事檔案核算日薪薪資、月薪薪資，而且還可結(jié)合一卡通其它模塊統(tǒng)一核算，包括:計(jì)件模塊、宿舍模塊、消費(fèi)模塊等。

其主要特點(diǎn)有:

一、可根據(jù)企事業(yè)單位實(shí)際管理制度為每個(gè)月設(shè)定獨(dú)立薪資賬套，結(jié)合每月人事存檔檔案，隨時(shí)核算歷史薪資，不影響當(dāng)前人事變動(dòng)及考勤處理;

二、所有字段都可以參與薪資計(jì)算，可自定義每字段計(jì)算公式。公式設(shè)定靈活，簡(jiǎn)化和減少財(cái)務(wù)人員工作，提高效率，排除人為計(jì)算錯(cuò)誤;

三、對(duì)計(jì)算薪資結(jié)果進(jìn)行審核及鎖定，非授權(quán)人員不能修改;

四、有各類可自定義的薪資報(bào)表供選擇，包括各類所需的薪資明細(xì)報(bào)表、薪資匯總表、圖形分析表、薪資條，所有報(bào)表都可導(dǎo)出為Excel文檔;