注冊(cè)設(shè)備監(jiān)理師執(zhí)業(yè)資格考核認(rèn)定辦法申報(bào)時(shí)間

（一）國(guó)家對(duì)認(rèn)定人員實(shí)行總量控制，實(shí)施考試后不再進(jìn)行認(rèn)定工作。

（二）各省、自治區(qū)、直轄市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督和人事行政部門，各有關(guān)部門、各企業(yè)質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)和人事部門，應(yīng)于2002年12月31日前將初審合格人員材料按名次順序匯總后報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（三）各地區(qū)、各有關(guān)部門和企業(yè)在審核申報(bào)人員各種證明文件（學(xué)歷或?qū)W位證書、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘書、獲獎(jiǎng)證書等）時(shí)，須審核原件；上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室時(shí)，可送復(fù)印件。

（四）已通過特許或考核認(rèn)定的方式取得其他專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書的人員，一律不得申報(bào)。

（五）各地區(qū)和有關(guān)部門要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照規(guī)定條件和程序認(rèn)真做好申報(bào)、審核和復(fù)核工作。凡不認(rèn)真把關(guān)或弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，停止該地區(qū)或部門的申報(bào)權(quán)和取消個(gè)人的申報(bào)資格。

（六）各地區(qū)、各部門應(yīng)優(yōu)先推薦具備申報(bào)條件，并在設(shè)備工程監(jiān)理機(jī)構(gòu)從事設(shè)備工作監(jiān)理一線工作的專業(yè)技術(shù)人員。

（七）凡申請(qǐng)認(rèn)定設(shè)備監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格的均須按本辦法辦理。

（一）各省、自治區(qū)、直轄市和各有關(guān)部門、中央管理的企業(yè)人事行政部門的推薦意見函。

（二）填寫好的《注冊(cè)設(shè)備監(jiān)理師執(zhí)業(yè)資格認(rèn)定申報(bào)表》一式兩份（樣表見附件2）。

（三）學(xué)歷或?qū)W位證書、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格聘書、獲獎(jiǎng)證書、獲獎(jiǎng)項(xiàng)目主要文件簽署證明的復(fù)印件。

（四）所在單位職業(yè)道德證明和獲獎(jiǎng)單位猛然項(xiàng)目主要技術(shù)負(fù)責(zé)人證明。

（一）符合上述申報(bào)條件的專業(yè)技術(shù)人員，可向所在單位提出申請(qǐng)，經(jīng)單位審核同意后，由年在單位向單位工商注冊(cè)所在地的省、自治區(qū)、直轄市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門推薦。

國(guó)務(wù)院各部門所屬單位的人員由本部門統(tǒng)一向國(guó)家質(zhì)檢總局避推薦；中央管理的企業(yè)可直接向國(guó)家質(zhì)檢總局推薦。

（二）各省、自治區(qū)、直轄市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門、國(guó)務(wù)院各有關(guān)部門，負(fù)責(zé)對(duì)本地區(qū)、本部門的申報(bào)人員進(jìn)行審核，并經(jīng)同級(jí)人事行政部門復(fù)核后，提出推薦名單送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

中央管理的企業(yè)專業(yè)人員申報(bào)，由本企業(yè)質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行審核，并經(jīng)同級(jí)人事部門復(fù)核后，提出推薦名單送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（三）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織有關(guān)專家對(duì)各地區(qū)、各部門推薦人員的材料進(jìn)行初審，提出擬認(rèn)定人員名單，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審核。

（四）領(lǐng)導(dǎo)小組召開會(huì)議，對(duì)經(jīng)初審合格人員的材料進(jìn)行審核。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組審核合格的人員，經(jīng)公示無異議后，報(bào)人事部、國(guó)家質(zhì)檢總局批準(zhǔn)，并向社會(huì)公布。

由人事部、國(guó)家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局（以下簡(jiǎn)稱國(guó)家質(zhì)檢總局）共同成立“注冊(cè)設(shè)備監(jiān)理師執(zhí)業(yè)資格認(rèn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組”（以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組，成員名單見附件1），負(fù)責(zé)僵注冊(cè)設(shè)備監(jiān)理師執(zhí)業(yè)資格認(rèn)定工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在國(guó)家質(zhì)檢總局。

1、擔(dān)任主要技術(shù)負(fù)責(zé)人，完成1項(xiàng)國(guó)家大型基本建設(shè)項(xiàng)目重要設(shè)備、國(guó)家重點(diǎn)技術(shù)改造項(xiàng)目重要設(shè)備或國(guó)家重點(diǎn)科研項(xiàng)目重要設(shè)備的設(shè)計(jì)、制造、安裝、檢驗(yàn)或監(jiān)理工作。

2、擔(dān)任主要技術(shù)負(fù)責(zé)人，完成2項(xiàng)國(guó)家中型基本建設(shè)項(xiàng)目重要設(shè)備、省部級(jí)重點(diǎn)技術(shù)改造項(xiàng)目主要設(shè)備或省部級(jí)重點(diǎn)科研項(xiàng)目中主要設(shè)備的設(shè)計(jì)、制造、安裝、檢驗(yàn)或監(jiān)理工作。

3、獲得有關(guān)設(shè)備工程專業(yè)國(guó)家科技進(jìn)步獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。

4、獲得2項(xiàng)設(shè)備工程專業(yè)省（部）級(jí)科技進(jìn)步（科技成果）二等及以上獎(jiǎng)項(xiàng)的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。

5、獲得3項(xiàng)設(shè)備工程專業(yè)?。ú浚┘?jí)科技進(jìn)步（科技成果）三等及以上獎(jiǎng)項(xiàng)的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。

長(zhǎng)期從事設(shè)備工程監(jiān)理、設(shè)備工作設(shè)計(jì)和制造工作，業(yè)績(jī)突出，遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī)、恪守職業(yè)道德，身體健康，2002年底前評(píng)聘工作技術(shù)或工程經(jīng)濟(jì)類高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，現(xiàn)在設(shè)備工程專業(yè)技術(shù)崗位工作，同時(shí)具備下列條件（一）和（二）中各一項(xiàng)的專業(yè)技術(shù)人員。

學(xué)歷和職業(yè)年限

1、取得工程技術(shù)專業(yè)中專學(xué)歷，連續(xù)從事設(shè)備工程相應(yīng)專業(yè)的設(shè)計(jì)、制造或監(jiān)理工作滿25年。

2、取得工程技術(shù)專業(yè)大學(xué)?？茖W(xué)歷，連續(xù)從事設(shè)備工程相應(yīng)專業(yè)的設(shè)計(jì)、制造或監(jiān)理工作滿20年。

3、取得工程技術(shù)專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷，連續(xù)從事設(shè)備工程相應(yīng)專業(yè)的設(shè)計(jì)、制造或監(jiān)理工作滿10年。

人事部、國(guó)家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局《關(guān)于印發(fā)〈注冊(cè)設(shè)備監(jiān)理師執(zhí)業(yè)資格制度暫行規(guī)定〉、〈注冊(cè)設(shè)備監(jiān)理師執(zhí)業(yè)資格考試實(shí)施辦法〉和〈注冊(cè)設(shè)備監(jiān)理師執(zhí)業(yè)資格考核認(rèn)定辦法〉的通知》（國(guó)人部發(fā)〔2003〕40號(hào)）

【發(fā)布單位】人事部、建設(shè)部

【發(fā)布文號(hào)】國(guó)人部發(fā)[2004]16號(hào)

【發(fā)布日期】2004-02-19

【生效日期】2004-02-19

【失效日期】

【所屬類別】國(guó)家法律法規(guī)

【文件來源】

建造師執(zhí)業(yè)資格考核認(rèn)定辦法

(國(guó)人部發(fā)[2004]16號(hào))

根據(jù)人事部、建設(shè)部《建造師執(zhí)業(yè)資格制度暫行規(guī)定》(人發(fā)[2002]111號(hào))，制定本辦法。

一、考核認(rèn)定申報(bào)條件

長(zhǎng)期從事建設(shè)工程總承包及施工管理工作，業(yè)績(jī)突出，無工程質(zhì)量責(zé)任事故，職業(yè)道德行為良好，身體健康，并符合下列條件的在職在編人員。

（一） 一級(jí)建造師：受聘為工程或工程經(jīng)濟(jì)類高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，取得全國(guó)工程總承包項(xiàng)目經(jīng)理崗位培訓(xùn)證書或建筑業(yè)企業(yè)一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)證書，現(xiàn)擔(dān)任工程總承包或施工項(xiàng)目經(jīng)理，并同時(shí)具備下列條件1和條件2中的各一項(xiàng)條件。

1、學(xué)歷和職業(yè)年限：

（1）取得本專業(yè)（見附件1，下同）中專學(xué)歷，累計(jì)從事建設(shè)工程項(xiàng)目管理或施工管理工作滿25年；或取得相近專業(yè)（見附件1，下同）中專學(xué)歷，累計(jì)從事建設(shè)工程項(xiàng)目管理或施工管理工作滿28年。

（2）取得本專業(yè)大學(xué)專科學(xué)歷，累計(jì)從事建設(shè)工程項(xiàng)目管理或施工管理工作滿20年；或取得相近專業(yè)大學(xué)?？茖W(xué)歷，累計(jì)從事建設(shè)工程項(xiàng)目管理或施工管理工作滿23年。

（3）取得本專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷，累計(jì)從事建設(shè)工程項(xiàng)目管理或施工管理工作滿15年；或取得相近專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷，累計(jì)從事建設(shè)工程項(xiàng)目管理或施工管理工作滿18年；或取得其他專業(yè)（見附件1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷或?qū)W位，累計(jì)從事建設(shè)工程項(xiàng)目管理或施工管理工作滿20年。

2、業(yè)績(jī)：

（1）主持完成大型工程總承包1項(xiàng)或大型工程施工總承包2項(xiàng)及以上。

（2）主持完成大型工程施工總承包1項(xiàng)和大型工程施工承包2項(xiàng)及以上。

（3）主持完成大型工程施工承包4項(xiàng)及以上。

（4）已發(fā)布實(shí)施的國(guó)家或行業(yè)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。

（二） 二級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格有關(guān)考核認(rèn)定工作，由各省、自治區(qū)、直轄市人事和建設(shè)行政部門制定具體辦法并組織實(shí)施，考核認(rèn)定辦法和考核認(rèn)定結(jié)果報(bào)人事部、建設(shè)部備案。

二、一級(jí)建造師考核認(rèn)定申報(bào)材料

（一）各省、自治區(qū)、直轄市和國(guó)務(wù)院有關(guān)部門、中央管理企業(yè)的人事部門推薦意見函。

（二）《建造師執(zhí)業(yè)資格考核認(rèn)定申報(bào)表》一式兩份（附件2）。

（三）學(xué)歷或?qū)W位證書、工程或工程經(jīng)濟(jì)類高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、全國(guó)工程總承包崗位培訓(xùn)合格證書或一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)證書和已發(fā)布實(shí)施的國(guó)家或行業(yè)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)主要技術(shù)負(fù)責(zé)人證明的復(fù)印件。

（四） 所在單位出具的職業(yè)道德證明、省級(jí)建設(shè)行政部門認(rèn)可的建設(shè)工程業(yè)績(jī)、項(xiàng)目經(jīng)理證明。

三、考核認(rèn)定組織

人事部、建設(shè)部共同成立“一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格考核認(rèn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組”（以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組，名單見附件3），負(fù)責(zé)一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格的考核認(rèn)定工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在建設(shè)部。

四、考核認(rèn)定程序

（一）符合考核認(rèn)定條件的專業(yè)技術(shù)人員，向所在單位提出申請(qǐng)，經(jīng)單位審核同意后，由所在單位向單位工商注冊(cè)所在地的省、自治區(qū)、直轄市建設(shè)行政部門推薦。

國(guó)務(wù)院有關(guān)部門管理的企業(yè)，由本部門工程業(yè)務(wù)管理單位推薦;中央管理的企業(yè)，由本企業(yè)工程業(yè)務(wù)管理部門推薦;軍隊(duì)所屬單位由總后基建營(yíng)房部推薦。

（二）各省、自治區(qū)、直轄市建設(shè)行政部門和國(guó)務(wù)院有關(guān)部門，對(duì)本地區(qū)、本部門的申報(bào)人員進(jìn)行審核，經(jīng)本地區(qū)、本部門人事行政部門復(fù)核后，提出推薦名單送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

中央管理的企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員的申報(bào)，由中央管理的企業(yè)工程業(yè)務(wù)管理部門審核，經(jīng)同級(jí)人事部門復(fù)核后提出推薦名單送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

總后基建營(yíng)房部對(duì)軍隊(duì)系統(tǒng)申報(bào)人員材料進(jìn)行審核，經(jīng)總政干部部復(fù)核后提出推薦名單送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

地方所屬或中央管理企業(yè)在申報(bào)中涉及鐵路、交通、水利、通信和民航專業(yè)的業(yè)績(jī)材料，應(yīng)由省級(jí)建設(shè)行政部門或建設(shè)部會(huì)同同級(jí)相應(yīng)專業(yè)行政部門，提出審核意見。

（三）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織有關(guān)專家對(duì)各地區(qū)、各有關(guān)部門、中央管理的企業(yè)和軍隊(duì)推薦人員的材料進(jìn)行初審提出擬認(rèn)定人員的名單，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審核。

（四）領(lǐng)導(dǎo)小組召開會(huì)議，對(duì)經(jīng)初審合格人員的材料進(jìn)行審核。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組審核合格的人員，經(jīng)公示無異議后，報(bào)人事部、建設(shè)部批準(zhǔn)，并向社會(huì)公布。

五、申報(bào)時(shí)間及要求

（一）各省、自治區(qū)、直轄市建設(shè)行政部門和人事行政部門，國(guó)務(wù)院有關(guān)部門工程業(yè)務(wù)管理和人事部門，總后基建營(yíng)房部和總政干部部，中央管理企業(yè)工程業(yè)務(wù)管理和人事部門，應(yīng)于2004年4月30日前，將推薦人員材料匯總排序后送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（二）國(guó)家對(duì)考核認(rèn)定人員實(shí)行總量控制。各地、各有關(guān)部門、軍隊(duì)及中央管理的企業(yè)應(yīng)推薦具備申報(bào)條件且在第一線從事總承包和施工管理工作的專業(yè)技術(shù)人員。實(shí)施考試后不再進(jìn)行認(rèn)定工作。

（三）各地區(qū)、各有關(guān)部門、軍隊(duì)和中央管理的企業(yè)在審核、復(fù)核工作中，須核查各類證書及相關(guān)證明材料的原件。向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送的各類證書、業(yè)績(jī)材料及相關(guān)證明材料的復(fù)印件，應(yīng)由所在單位業(yè)務(wù)技術(shù)部門和人事部門負(fù)責(zé)人對(duì)其真實(shí)性簽署意見并加蓋單位印章。

（四）已通過特許或考核認(rèn)定的方式取得其他專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書和在公務(wù)員崗位工作的人員，一律不得申報(bào)。

（五）各地區(qū)、各有關(guān)部門、軍隊(duì)和中央管理的企業(yè)要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求，認(rèn)真按程序做好申報(bào)、審核、復(fù)核等各環(huán)節(jié)工作。凡不認(rèn)真把關(guān)或弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，停止其申報(bào)權(quán)和取消個(gè)人申報(bào)資格，并追究當(dāng)事人和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

人事部、國(guó)家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局《關(guān)于印發(fā)〈注冊(cè)設(shè)備監(jiān)理師執(zhí)業(yè)資格制度暫行規(guī)定〉、〈注冊(cè)設(shè)備監(jiān)理師執(zhí)業(yè)資格考試實(shí)施辦法〉和〈注冊(cè)設(shè)備監(jiān)理師執(zhí)業(yè)資格考核認(rèn)定辦法〉的通知》（國(guó)人部發(fā)〔2003〕40號(hào)）。