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更新時(shí)間：2025.05.10

頭條 如何進(jìn)行跨部門人員的績效評價(jià)

熱心網(wǎng)友一、明確跨部門考核的原則績效管理有許多通用的原則，比如公平、公正、公開、客觀、量化等等，但是對于IPD這樣的研發(fā)模式，這些考核原則是不夠的，還需要更高層次的一些原則，比如：...

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