坤元煤礦單項(xiàng)工程勞動(dòng)定額完全版

1 勞動(dòng)定額 2 采掘勞動(dòng)定額說(shuō)明 一、采煤部分 （一）綜合定額種類(lèi)： 1、本定額是根據(jù)2010年實(shí)際產(chǎn)量統(tǒng)計(jì)，代表平均先進(jìn)生產(chǎn)水平。 2、采煤方法為炮采、綜采。 3、炮采以240人為定額基礎(chǔ)、綜采以170人(三班兩運(yùn)轉(zhuǎn))為定額基數(shù)。 4、采煤按不同采長(zhǎng)、采高制定不同定額。 （二）綜合定額適用范圍及工作內(nèi)容： 1、適用范圍：工作面前100米內(nèi)上、下順槽的清理、維護(hù)，超前替棚及 其它單項(xiàng)工作，轉(zhuǎn)載溜子外第一部運(yùn)輸設(shè)備及定額范圍內(nèi)的輔助用工； 2、工作內(nèi)容：上下端頭維護(hù)、打眼、放炮、支護(hù)、攉煤、移溜、移架、 回柱、清理浮煤、背幫；延縮機(jī)頭尾、100米內(nèi)自運(yùn)料，工作面運(yùn)輸機(jī)、轉(zhuǎn) 載溜子及轉(zhuǎn)載溜子外第一部運(yùn)輸設(shè)備、乳化泵站的操作，機(jī)電維修、工具管 理。 （三）采煤綜合定額未包括的幾項(xiàng)內(nèi)容： 1、定額范圍外運(yùn)輸

駐馬店市吳桂橋煤礦有限公司標(biāo)準(zhǔn)管理化管理標(biāo)準(zhǔn) 礦 井 勞 動(dòng) 定 額 標(biāo) 準(zhǔn) 駐馬店市吳桂橋煤礦集團(tuán)有限公司 二00六年七月二十八日 2 采掘勞動(dòng)定額說(shuō)明 一、采煤部分 （一）綜合定額種類(lèi)： 1、本定額是根據(jù)2016年實(shí)際產(chǎn)量統(tǒng)計(jì)，代表平均先進(jìn)生產(chǎn)水平。 2、采煤方法為炮采、綜采。 3、炮采以150人為定額基礎(chǔ)、綜采以100人(三班兩運(yùn)轉(zhuǎn))為定 額基數(shù)。 4、采煤按不同采長(zhǎng)、采高制定不同定額。 （二）綜合定額適用范圍及工作內(nèi)容： 1、適用范圍：工作面前100米內(nèi)上、下順槽的清理、維護(hù)，超 前替棚及其它單項(xiàng)工作，轉(zhuǎn)載溜子外第一部運(yùn)輸設(shè)備及定額范圍內(nèi)的 輔助用工； 2、工作內(nèi)容：上下端頭維護(hù)、打眼、放炮、支護(hù)、攉煤、移溜、 移架、回柱、清理浮煤、背幫；延縮機(jī)頭尾、100米內(nèi)自運(yùn)料，工作 面運(yùn)輸機(jī)、轉(zhuǎn)載溜子及轉(zhuǎn)載溜子

煤炭工業(yè)建設(shè)工程 單項(xiàng)工程質(zhì)量認(rèn)證書(shū) 單項(xiàng)工程名稱(chēng)：畢節(jié)市紅楓煤礦 設(shè)計(jì)規(guī)模：30萬(wàn)噸/年 認(rèn)證等級(jí)：合格 認(rèn)證日期：2012.1.14~1.15 站長(zhǎng)： 煤炭工業(yè)織納礦區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站 二○一二年元月一十五日 目錄 1、工業(yè)場(chǎng)地總平面圖 2、井田開(kāi)拓系統(tǒng)布置圖（或生產(chǎn)工藝流程圖） 3、工程照片（反應(yīng)工程全貌、主要生產(chǎn)環(huán)節(jié)、工程質(zhì)量的照片） 4、單項(xiàng)工程基本情況（一） 5、單項(xiàng)工程基本情況（二） 6、單項(xiàng)工程質(zhì)量認(rèn)證意見(jiàn) 附件：（1）單項(xiàng)工程質(zhì)量認(rèn)證得分計(jì)算表 （2）單項(xiàng)工程已認(rèn)證單位工程情況明細(xì)表 （3）單項(xiàng)工程采礦許可證復(fù)印件 （4）單項(xiàng)工程開(kāi)采方案設(shè)計(jì)批復(fù)復(fù)印件 （5）單項(xiàng)工程安全專(zhuān)篇批復(fù)復(fù)印件 （6）單項(xiàng)工程項(xiàng)目開(kāi)工建設(shè)批復(fù)復(fù)印件 （7）單項(xiàng)工程聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)批復(fù)復(fù)印件 單項(xiàng)工程基本情況 工程名稱(chēng)畢節(jié)市紅楓煤礦 工程地址

各省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)保障廳（局）、建設(shè)廳（委），新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)勞動(dòng)保障局、建設(shè)局：現(xiàn)發(fā)布《建設(shè)工程勞動(dòng)定額》推薦性行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，自2009年3月1日起施行，同時(shí)廢止以前年度相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。標(biāo)準(zhǔn)名稱(chēng)及編號(hào)見(jiàn)附件。

SY-T5896-2002采氣工程勞動(dòng)定額

第1頁(yè)共3頁(yè) 勞動(dòng)定額 特征碼標(biāo)簽特征碼] 下面是給大家?guī)?lái)關(guān)于勞動(dòng)定額的相關(guān)內(nèi)容，以供參考。 （一）勞動(dòng)定額的概念 勞動(dòng)定額亦稱(chēng)人工定額，指在正常施工條件下，某等級(jí)工人在單 位時(shí)間內(nèi)完成合格產(chǎn)品的數(shù)量或完成單位合格產(chǎn)品所需的勞動(dòng)時(shí)間。 按其表現(xiàn)形式的不同，可分為時(shí)間定額和產(chǎn)量定額。是確定工程建設(shè) 定額人工消耗量的主要依據(jù)。 （二）勞動(dòng)定額的分類(lèi)及其關(guān)系 1、勞動(dòng)定額的分類(lèi) 勞動(dòng)定額分為時(shí)間定額和產(chǎn)量定額。 （1）時(shí)間定額。時(shí)間定額是指某工種某一等級(jí)的工人或工人小 組在合理的勞動(dòng)組織等施工條件下，完成單位合格產(chǎn)品所必須消耗的 工作時(shí)間。 （2）產(chǎn)量定額。產(chǎn)量定額是指某工種某等級(jí)工人或工人小組在 合理的勞動(dòng)組織等施工條件下，在單位時(shí)間內(nèi)完成合格產(chǎn)品的數(shù)量。 2、時(shí)間定額與產(chǎn)量定額的關(guān)系 時(shí)間定額與產(chǎn)量定額互為倒數(shù)的關(guān)系 （三）工作時(shí)間 完成任何施工過(guò)程，都必須

勞動(dòng)定額培訓(xùn)講義 ☆☆一礦綜合導(dǎo)航☆☆2010年12月9日星期四 首頁(yè)|科室簡(jiǎn)介||系統(tǒng)業(yè)務(wù)||報(bào)表資料||內(nèi)部分配||考核動(dòng)態(tài)||制 度匯編||文化建塑||業(yè)務(wù)導(dǎo)航||人力資源信息||學(xué)習(xí)園地| |下井公布||創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)|當(dāng)前位置：人力資源科／|學(xué)習(xí)園地|／正文 全部公開(kāi)|已有41人閱讀 來(lái)源:|作者:|時(shí)間:2007-03-3109:57 勞動(dòng)定額培訓(xùn)講義 第一章勞動(dòng)定額概述 勞動(dòng)定額既是勞動(dòng)定員的基礎(chǔ)工作，也是企業(yè)勞動(dòng)管理以至整個(gè)企業(yè)管 理的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作。沒(méi)有勞動(dòng)定額作基礎(chǔ)，企業(yè)無(wú)論是規(guī)劃生產(chǎn)、組織勞動(dòng)， 還是貫徹按勞分配，實(shí)行經(jīng)濟(jì)核算，都會(huì)失去科學(xué)依據(jù)。 勞動(dòng)定額在不同的社會(huì)制度下具有不同的社會(huì)性質(zhì)。在資本主義制度 下，生產(chǎn)資料為資本家所占

各省、自治區(qū)建設(shè)廳、直轄市建委（建設(shè)交通委）：開(kāi)展勞動(dòng)定額編制工作，是貫徹落實(shí)《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問(wèn)題的決定》提出的“嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，健全勞動(dòng)保障監(jiān)察體制和勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處仲裁機(jī)制，維護(hù)勞動(dòng)者特別是農(nóng)民工合法權(quán)益”的有關(guān)精神，維護(hù)建筑業(yè)勞動(dòng)者，特別是農(nóng)民工合法權(quán)益的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作。根據(jù)《建設(shè)部關(guān)于貫徹（國(guó)務(wù)院關(guān)于解決農(nóng)民工問(wèn)題的若干意見(jiàn)）的實(shí)施意見(jiàn)》（建人函[2006]80號(hào)）安排，我部組織有關(guān)工程造價(jià)、勞動(dòng)定額管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行了充分調(diào)研，

SY-T5897-2002輸氣工程勞動(dòng)定額

5時(shí)間定額表 5.1室內(nèi)管道安裝 5.1.1鋼管安裝 5.1.1.1螺紋連接（手工套絲）。 5.1.1.1.1工作內(nèi)容： 預(yù)留管洞、檢查及清掃管材、修洞堵洞、切管、套絲、上管件、調(diào)查、栽鉤 釘及卡子、一次水壓試驗(yàn)等操作過(guò)程。 5.1.1.1.2螺紋連接（手工套絲）時(shí)間定額詳見(jiàn)表3 表3 單位為10m 額定編號(hào)ca0001ca0002ca0003ca0004ca0005ca0006ca0007ca0008 項(xiàng)目 公稱(chēng)直徑（≤mm） 2032507080100125150 綜合1.581.912.412.582.733.093.433.93 注：本標(biāo)準(zhǔn)以手工操作為準(zhǔn)，若采用機(jī)械套絲乘以系數(shù)0.8 5.1.1.2焊接 5.1.1.2.1工作內(nèi)容： 預(yù)留管洞、檢查及清掃管材、修洞堵洞、切管、坡口、對(duì)口、調(diào)直、焊接、 異

SY-T5554-92測(cè)井工程勞動(dòng)定額

SY-T6212-1996氣測(cè)工程勞動(dòng)定額

淺析建筑工程勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)化

序號(hào)項(xiàng)目名稱(chēng)計(jì)量單位工時(shí)工作內(nèi)容 一、土石方工程 1人工挖土m3挖土、拋土或裝筐、修整底邊 2配合機(jī)械挖土1000m3包括人工修邊坡、整平 3地面回填土松填m3包括5m內(nèi)取土、碎土、找平 4地面回填土夯填m3包括5m內(nèi)取土、碎土、找平、潑水、夯實(shí)（兩遍為準(zhǔn)） 5基(槽)坑回填土松填m3包括5m內(nèi)取土、碎土、找平 6基(槽)坑回填土夯填m3包括5m內(nèi)取土、碎土、找平、潑水、夯實(shí)（兩遍為準(zhǔn)） 二、打樁及基礎(chǔ)墊層 1人工鑿灌注砼樁頭m3準(zhǔn)備工具、劃線(xiàn)、鑿樁頭砼、露出鋼筋、清除碎碴、運(yùn)出坑1m 外 2人工鑿預(yù)制方(管)樁頭10根同上 3碎石干鋪墊層m3鋪設(shè)墊層、找平、夯實(shí) 4碎磚干鋪墊層m3同上 5碎石和砂墊層電動(dòng)夯實(shí)機(jī)m3同上 6砼無(wú)筋墊層m3砼攪拌、購(gòu)入商品砼、泵送、非

序號(hào)項(xiàng)目名稱(chēng)計(jì)量單位工時(shí)工作內(nèi)容 一、土石方工程 1人工挖土m33.66挖土、拋土或裝筐、修整底邊 2配合機(jī)械挖土1000m355.00包括人工修邊坡、整平 3地面回填土松填m30.60包括5m內(nèi)取土、碎土、找平 4地面回填土夯填m31.56包括5m內(nèi)取土、碎土、找平、潑水、夯實(shí)（兩遍為準(zhǔn)） 5基(槽)坑回填土松填m30.96包括5m內(nèi)取土、碎土、找平 6基(槽)坑回填土夯填m31.68包括5m內(nèi)取土、碎土、找平、潑水、夯實(shí)（兩遍為準(zhǔn)） 二、打樁及基礎(chǔ)墊層 1人工鑿灌注砼樁頭m316.98準(zhǔn)備工具、劃線(xiàn)、鑿樁頭砼、露出鋼筋、清除碎碴、運(yùn)出 坑1m外 2人工鑿預(yù)制方(管)樁頭10根21.84同上 3碎石干鋪墊層m33.60鋪設(shè)墊層、找平、夯實(shí) 4碎磚干鋪墊層m33.

工人勞動(dòng)定額

一、土石方工程 1人工挖土m 33.66挖土、拋土或裝筐、修整底邊 2配合機(jī)械挖土1000m 355.00包括人工修邊坡、整平 3地面回填土松填m 30.60包括5m內(nèi)取土、碎土、找平 4地面回填土夯填m 31.56 包括5m內(nèi)取土、碎土、找平、潑水、夯實(shí)（兩遍 為準(zhǔn)） 5基(槽)坑回填土松填m 30.96包括5m內(nèi)取土、碎土、找平 6基(槽)坑回填土夯填m31.68 包括5m內(nèi)取土、碎土、找平、潑水、夯實(shí)（兩遍 為準(zhǔn)） 二、打樁及基礎(chǔ)墊層 1人工鑿灌注砼樁頭m 316.98 準(zhǔn)備工具、劃線(xiàn)、鑿樁頭砼、露出鋼筋、清除碎碴、 運(yùn)出坑1m外 2人工鑿預(yù)制方(管)樁頭10根21.84同上 3碎石干鋪墊層m 3 3.60鋪設(shè)墊層、找平、夯實(shí) 4碎磚干鋪墊層m 33.42同上 5碎石和砂墊層電動(dòng)夯實(shí)機(jī)

1、 什么是勞動(dòng)定額、勞動(dòng)定額按表現(xiàn)形式分類(lèi)有哪些？答：勞動(dòng)定額是指在一定生產(chǎn)技術(shù)組 織條件下，采用科學(xué)合理的方法，對(duì)生產(chǎn)單位合格產(chǎn)品或完成一定工作任務(wù)活勞動(dòng)消耗量所 預(yù)先規(guī)定的限額。表現(xiàn)形式分類(lèi)：時(shí)間定額、產(chǎn)量定額、服務(wù)定額、工作定額、人員定額、 銷(xiāo)售定額 3、為什么勞動(dòng)定額是企業(yè)管理的重要基礎(chǔ)工作？答：（1）勞動(dòng)定額是企業(yè)編制計(jì)劃的重要 基礎(chǔ)（2）勞動(dòng)定額是實(shí)行經(jīng)濟(jì)核算的基本依據(jù)（3）勞動(dòng)定額是企業(yè)支付薪酬的主要依據(jù)（4） 勞動(dòng)定額是和諧勞動(dòng)關(guān)系的重要途徑 4、從制定方法上看，制定企業(yè)定員的方法主要有哪些?答：基本方法有：（1）按勞動(dòng)效率 定員(2)按設(shè)備定員(3)按崗位定員(4)按比例定員(5)安按組織機(jī)構(gòu)職責(zé)范圍和業(yè)務(wù)分工定 員(6)新建企業(yè)設(shè)計(jì)定員新方法：（1）運(yùn)用數(shù)理統(tǒng)計(jì)方法對(duì)管理人員進(jìn)行定員（2）運(yùn)用概 率推斷確定經(jīng)濟(jì)合理的醫(yī)務(wù)人

針對(duì)煤炭企業(yè)現(xiàn)行的統(tǒng)一生產(chǎn)勞動(dòng)定額的局限性，運(yùn)用一元線(xiàn)性回歸數(shù)學(xué)方法解決這一問(wèn)題，從而提高定額的精確度和勞動(dòng)工資管理水平

關(guān)于糯東煤礦礦勞動(dòng)定額編制說(shuō)明 1、此綜合定額參照2011年全年糯東煤礦兩個(gè)掘進(jìn)隊(duì)、兩個(gè)開(kāi)拓隊(duì)、兩個(gè)采煤隊(duì)的綜合效率和永煤集 團(tuán)統(tǒng)一勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)編制。 2、綜合定額中未包括管技人員、核算員、材料員。 3、綜合定額中未包括采煤隊(duì)打鉆孔人員（另有打鉆單價(jià)）。 4、計(jì)件工資結(jié)算：根據(jù)礦下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃、任務(wù)完成情況、計(jì)件單價(jià)，綜合計(jì)算計(jì)件工資總額。 計(jì)件工資總額提取70%實(shí)行二次切塊掛鉤考核，上下浮動(dòng)，即30%與安全考核掛鉤，5%與煤質(zhì)考核掛鉤， 5%與員工培訓(xùn)考核掛鉤，30%與瓦斯治理掛鉤。 5、工作物等級(jí)：掘進(jìn)115.92元/工，采煤：125.69元/工。 6、工作面過(guò)斷層按工作面實(shí)際斷層大小，勞動(dòng)定額以0.8-0.95系數(shù)修正。 7、各區(qū)隊(duì)零星工程及雜活按永煤集團(tuán)統(tǒng)一勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 8、此礦井生產(chǎn)勞動(dòng)綜合定額只適用于糯東煤礦。 興安煤業(yè)公司巖巷炮掘錨噴

一、單項(xiàng)選擇題（每題0.5分） 1勞動(dòng)定額的主要表現(xiàn)形式是時(shí)間定額，但同時(shí)也表現(xiàn)為產(chǎn)量定額，時(shí)間定額與產(chǎn)量定額的 關(guān)系是() a．互為倒數(shù)b．獨(dú)立關(guān)系c．正比關(guān)系d．相關(guān)關(guān)系 2..以下屬于非員工造成的非生產(chǎn)時(shí)間是（） a．違章作業(yè)造成的停工時(shí)間b．尋找材料、工具、修理與本人無(wú)關(guān)的工具 c．自行做與生產(chǎn)無(wú)關(guān)或本職外的工作d．修理自己造成的返修品 3.以下屬于組織性的寬放時(shí)間的是（） a．適當(dāng)休息、喝水等造成的時(shí)間b．尋找材料、工具、修理與本人無(wú)關(guān)的工具 c．辦理交接班手續(xù)d．修理自己造成的返修品 4.在企業(yè)或事業(yè)單位定員中，警衛(wèi)員、檢修工、值班電工的定員方式屬于（） a．工作崗位定員b．按比例定員c．按設(shè)備定員d．按效率定員 5系數(shù)評(píng)定法作為一種評(píng)定方法，以下哪一種要素是它需要考慮的要素（） a．技巧性b．復(fù)雜性c．綜合性d．實(shí)用性 6企業(yè)按實(shí)物

從勞動(dòng)定額發(fā)展談勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)化管理 內(nèi)容摘要：勞動(dòng)定額是世界科學(xué)管理之父費(fèi)雷德里克•泰羅將當(dāng)時(shí)科 學(xué)技術(shù)的最新成果應(yīng)用于企業(yè)管理而形成的。科技是勞動(dòng)定額發(fā)展源泉和動(dòng)力， 知識(shí)經(jīng)濟(jì)大發(fā)展對(duì)勞動(dòng)定額提出了新的挑戰(zhàn)。本文從勞動(dòng)定額及其標(biāo)準(zhǔn)化的理論 入手，分析石油企業(yè)勞動(dòng)定額及其標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行管理中的存在問(wèn)題，探討完善勞動(dòng) 定額管理、提高勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)化的途徑。 關(guān)鍵詞：勞動(dòng)定額、勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)化 一、勞動(dòng)定額的產(chǎn)生與發(fā)展 1、勞動(dòng)定額的產(chǎn)生 勞動(dòng)定額是企業(yè)管理的重要組成部分，它是在一定的生產(chǎn)、技術(shù)、組織 條件下，采用科學(xué)的方法和具體的計(jì)量形式，對(duì)生產(chǎn)（或工作）過(guò)程中勞動(dòng)者的 勞動(dòng)消耗量所規(guī)定的限額。 泰羅制的創(chuàng)始人泰羅從提高勞動(dòng)效率入手，將當(dāng)時(shí)科學(xué)技術(shù)的最新成果 應(yīng)用于企業(yè)管理，通過(guò)研究工人的操作方法，對(duì)工人勞動(dòng)中的操作和動(dòng)作逐一記 錄、分析，消除多余無(wú)效的動(dòng)作，制定