水利部干部教育培訓(xùn)管理辦法

第一章 總 則
第一條 為進(jìn)一步加強(qiáng)水利干部教育培訓(xùn)管理,促進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作規(guī)范化、制度化,更好地提高水利干部隊(duì)伍素質(zhì),根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定精神,結(jié)合水利系統(tǒng)實(shí)際情況,特制定本辦法。
第二條 本辦法適用于水利部機(jī)關(guān)、部直屬單位、水利社團(tuán)組織、水利行業(yè)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等面向部直系統(tǒng)和水利行業(yè)組織舉辦的各類干部教育培訓(xùn)活動(dòng)。
第三條 積極有效地組織開(kāi)展干部教育培訓(xùn),是各單位的重要職責(zé)。各單位要進(jìn)一步完善干部培訓(xùn)的各項(xiàng)規(guī)章制度,逐步實(shí)行不培訓(xùn)不上崗、不培訓(xùn)不任職、不培訓(xùn)不評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)的政策。

水利部干部教育培訓(xùn)管理辦法基本信息

中文名 水利部干部教育培訓(xùn)管理辦法 對(duì)????象 水利部干部
法規(guī)類別 規(guī)范性文件 實(shí)施日期 2003.04.01
制定機(jī)關(guān) 水利部 法規(guī)文號(hào) 水人教[2003]117號(hào)

第四條 干部教育培訓(xùn)必須以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要,促進(jìn)水利事業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展為宗旨,以提高水利干部隊(duì)伍的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和實(shí)際工作能力為目的。

第五條 組織開(kāi)展干部教育培訓(xùn)必須遵守國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定,以領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員、專業(yè)技術(shù)骨干和優(yōu)秀青年后備干部為重點(diǎn)對(duì)象,堅(jiān)持把思想政治教育、黨性教育,特別是要把學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想擺在首位;堅(jiān)持緊密圍繞水利工作中心任務(wù)和水利建設(shè)、管理、科研等實(shí)際工作需要開(kāi)展教育培訓(xùn)工作。

第六條 干部有參加培訓(xùn)的權(quán)利和義務(wù)。各級(jí)干部每5年參加脫產(chǎn)培訓(xùn)的時(shí)間累計(jì)不少于3個(gè)月,專業(yè)技術(shù)干部每年參加脫產(chǎn)培訓(xùn)的時(shí)間累計(jì)不少于12天。

第七條 組織開(kāi)展干部教育培訓(xùn)必須有明確的目的,有切實(shí)可行的計(jì)劃和具體實(shí)施方案,經(jīng)有相應(yīng)管理權(quán)限的教育培訓(xùn)主管部門(mén)同意方可組織實(shí)施。

第八條 組織開(kāi)展干部教育培訓(xùn)應(yīng)與干部的培養(yǎng)使用相結(jié)合,與干部的實(shí)際工作需要相結(jié)合。組織開(kāi)展干部教育培訓(xùn)要注重理論聯(lián)系實(shí)際,不斷創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方法和培訓(xùn)手段,努力提高培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)效益。

第九條 未經(jīng)批準(zhǔn),任何單位、組織和個(gè)人不得以水利部名義組織舉辦教育培訓(xùn)活動(dòng)。

水利部干部教育培訓(xùn)管理辦法造價(jià)信息

市場(chǎng)價(jià) 信息價(jià) 詢價(jià)
材料名稱 規(guī)格/型號(hào) 市場(chǎng)價(jià)
(除稅)
工程建議價(jià)
(除稅)
行情 品牌 單位 稅率 供應(yīng)商 報(bào)價(jià)日期
培訓(xùn) HM11N3規(guī)格(mm):1400×450×750 品種:培訓(xùn)桌 尺寸:1400×450×750 材質(zhì):三聚氫胺板 查看價(jià)格 查看價(jià)格

優(yōu)派

13% 鄭州怡名家具有限公司 2025-3-28
培訓(xùn) HM12N3規(guī)格(mm):1400×450×750 品種:培訓(xùn)桌 尺寸:1400×450×750 材質(zhì):三聚氫胺板 查看價(jià)格 查看價(jià)格

優(yōu)派

13% 鄭州怡名家具有限公司 2025-3-28
培訓(xùn) HA07N1規(guī)格(mm):1800×500×750 品種:培訓(xùn)桌 尺寸:1800×500×750 材質(zhì):三聚氫胺板 查看價(jià)格 查看價(jià)格

優(yōu)派

13% 鄭州怡名家具有限公司 2025-3-28
培訓(xùn) HM11N2規(guī)格(mm):1200×450×750 品種:培訓(xùn)桌 尺寸:1200×450×750 材質(zhì):三聚氫胺板 查看價(jià)格 查看價(jià)格

優(yōu)派

13% 鄭州怡名家具有限公司 2025-3-28
培訓(xùn) HM12N2規(guī)格(mm):1200×450×750 品種:培訓(xùn)桌 尺寸:1200×450×750 材質(zhì):三聚氫胺板 查看價(jià)格 查看價(jià)格

優(yōu)派

13% 鄭州怡名家具有限公司 2025-3-28
培訓(xùn) HA07N2規(guī)格(mm):1200×500×750 品種:培訓(xùn)桌 尺寸:1200×500×750 材質(zhì):三聚氫胺板 查看價(jià)格 查看價(jià)格

優(yōu)派

13% 鄭州怡名家具有限公司 2025-3-28
培訓(xùn) HM11N1規(guī)格(mm):1800×450×750 品種:培訓(xùn)桌 尺寸:1800×450×750 材質(zhì):三聚氫胺板 查看價(jià)格 查看價(jià)格

優(yōu)派

13% 鄭州怡名家具有限公司 2025-3-28
培訓(xùn) HM12N1規(guī)格(mm):1800×450×750 品種:培訓(xùn)桌 尺寸:1800×450×750 材質(zhì):三聚氫胺板 查看價(jià)格 查看價(jià)格

優(yōu)派

13% 鄭州怡名家具有限公司 2025-3-28
材料名稱 規(guī)格/型號(hào) 除稅
信息價(jià)
含稅
信息價(jià)
行情 品牌 單位 稅率 地區(qū)/時(shí)間
水平衡頂管機(jī) 直徑1350-1800 查看價(jià)格 查看價(jià)格

臺(tái)班 韶關(guān)市2010年8月信息價(jià)
管設(shè)備水力機(jī)械 徑1 650 查看價(jià)格 查看價(jià)格

臺(tái)班 汕頭市2011年3季度信息價(jià)
管設(shè)備水力機(jī)械 徑1650 查看價(jià)格 查看價(jià)格

臺(tái)班 汕頭市2011年2季度信息價(jià)
管設(shè)備水力機(jī)械 徑1650mm 查看價(jià)格 查看價(jià)格

臺(tái)班 廣州市2011年1季度信息價(jià)
管設(shè)備水力機(jī)械 徑1800mm 查看價(jià)格 查看價(jià)格

臺(tái)班 廣州市2011年1季度信息價(jià)
管設(shè)備水力機(jī)械 徑1 650 查看價(jià)格 查看價(jià)格

臺(tái)班 汕頭市2011年1季度信息價(jià)
管設(shè)備水力機(jī)械 徑1650mm 查看價(jià)格 查看價(jià)格

臺(tái)班 廣州市2010年4季度信息價(jià)
管設(shè)備水力機(jī)械 徑1650 查看價(jià)格 查看價(jià)格

臺(tái)班 汕頭市2010年3季度信息價(jià)
材料名稱 規(guī)格/需求量 報(bào)價(jià)數(shù) 最新報(bào)價(jià)
(元)
供應(yīng)商 報(bào)價(jià)地區(qū) 最新報(bào)價(jià)時(shí)間
轉(zhuǎn)子水利部 18.5KW-15KW(CDLF32-90)|1個(gè) 1 查看價(jià)格 轉(zhuǎn)子水利部 22KW-30KW(CDLF32-100-2)|1個(gè) 1 查看價(jià)格 蘇州瑞龍環(huán)??萍加邢薰?/span> 四川  成都市 2021-04-09
安全教育培訓(xùn)服務(wù) 安全教育培訓(xùn)服務(wù)1次|1臺(tái)·次 3 查看價(jià)格 北京金源動(dòng)力信息化測(cè)評(píng)技術(shù)有限公司 廣東  陽(yáng)江市 2019-03-13
安全教育培訓(xùn)服務(wù) 安全教育培訓(xùn)服務(wù)1次|1臺(tái)·次 2 查看價(jià)格 北京神州綠盟科技有限公司 廣東  陽(yáng)江市 2019-03-12
談話教育管理模塊 ???GK-SJ37-TH|1套 1 查看價(jià)格 杭州??低暪煞萦邢薰窘谊?yáng)辦事處 全國(guó)   2020-06-17
智慧水利監(jiān)平臺(tái) 混插;5、支持或1、或4、或6、或8、或9、或13、或16、或20、或25、或36、或64等11種分割選擇;6、支持視頻預(yù)覽、云臺(tái)控制、預(yù)案設(shè)置、存儲(chǔ)配置、錄像下載、事件管理、電視墻等功能;|1臺(tái) 1 查看價(jià)格 達(dá)州市東寰電子科技有限公司 四川   2022-03-15
水利思想牌 (1)規(guī)格:長(zhǎng)x寬x高=1.5mx1.5mx0.1m (2)材質(zhì):304不銹鋼材質(zhì)|13個(gè) 2 查看價(jià)格 廣州千藝五金制品有限公司 廣東  深圳市 2022-09-30
水利測(cè)功機(jī) (含靜校裝置) 用于電機(jī)發(fā)動(dòng)機(jī)等動(dòng)力機(jī)械輸出功率測(cè)試 SG-50|8臺(tái) 1 查看價(jià)格 濟(jì)南金恒翔機(jī)電有限公司 山東  濟(jì)南市 2015-09-22

第十四條 各部門(mén)、單位應(yīng)根據(jù)水利事業(yè)發(fā)展和自身實(shí)際工作需要,在充分調(diào)查論證基礎(chǔ)上,制訂中長(zhǎng)期干部教育培訓(xùn)規(guī)劃和年度計(jì)劃。年度計(jì)劃應(yīng)于上年12月底前報(bào)人事勞動(dòng)教育司。面向行業(yè)舉辦的培訓(xùn)班,由人事勞動(dòng)教育司審核形成水利部年度行業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃,經(jīng)部批準(zhǔn)印發(fā)執(zhí)行。面向機(jī)關(guān)司局和直屬單位舉辦的培訓(xùn)班,由人事勞動(dòng)教育司審核形成水利部年度直屬系統(tǒng)培訓(xùn)計(jì)劃印發(fā)執(zhí)行。

第十五條 各部門(mén)、單位應(yīng)根據(jù)年度培訓(xùn)計(jì)劃,優(yōu)先在水利行業(yè)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中選定承辦單位,確定相應(yīng)培訓(xùn)方案并組織實(shí)施。

第十六條 未列入水利部年度培訓(xùn)計(jì)劃,但因特殊需要確需舉辦的培訓(xùn)班,由主辦部門(mén)或單位書(shū)面說(shuō)明原因并提出辦班計(jì)劃和實(shí)施方案,經(jīng)人事勞動(dòng)教育司核準(zhǔn)后組織實(shí)施。

第十七條 舉辦培訓(xùn)班要提前制定具體培訓(xùn)方案和教學(xué)計(jì)劃,落實(shí)教師、教材、教室等培訓(xùn)條件,認(rèn)真做好學(xué)員管理、考核、服務(wù)等有關(guān)工作。

第十八條 每年1月底前,各部門(mén)、單位將列入上年度行業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃和直屬系統(tǒng)培訓(xùn)計(jì)劃的各類培訓(xùn)班的總結(jié)材料,書(shū)面報(bào)送人事勞動(dòng)教育司備案??偨Y(jié)內(nèi)容包括培訓(xùn)目標(biāo)、對(duì)象、內(nèi)容、方式、時(shí)間、培訓(xùn)項(xiàng)目主持人、主要教師名單、主要教材、評(píng)估結(jié)論、實(shí)際效果等。

第十條 人事勞動(dòng)教育司是水利部干部教育培訓(xùn)工作的歸口管理部門(mén)。負(fù)責(zé)組織制訂培訓(xùn)政策、制度和編制培訓(xùn)規(guī)劃、計(jì)劃;負(fù)責(zé)審核部屬單位和有關(guān)部門(mén)的培訓(xùn)規(guī)劃和年度培訓(xùn)計(jì)劃,并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行督促檢查;負(fù)責(zé)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定和培訓(xùn)證書(shū)管理;負(fù)責(zé)組織實(shí)施有關(guān)培訓(xùn)項(xiàng)目。

第十一條 機(jī)關(guān)各司局及部直屬單位,根據(jù)各自職責(zé)任務(wù)和實(shí)際工作需要,負(fù)責(zé)組織制訂和實(shí)施本部門(mén)、本單位業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的教育培訓(xùn)規(guī)劃、計(jì)劃;負(fù)責(zé)有關(guān)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)歸口協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作;負(fù)責(zé)組織實(shí)施有關(guān)教育培訓(xùn)項(xiàng)目。

第十二條 出國(guó)培訓(xùn)、國(guó)際合作培訓(xùn)工作,由人事勞動(dòng)教育司和國(guó)際合作與科技司共同組織實(shí)施。國(guó)際合作與科技司負(fù)責(zé)涉外事宜;人事勞動(dòng)教育司負(fù)責(zé)推薦、商定和組織選拔參加培訓(xùn)的人員,并跟蹤考察學(xué)習(xí)情況,了解學(xué)習(xí)效果。

第十三條 由部審查認(rèn)定的水利行業(yè)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),承擔(dān)認(rèn)定范圍內(nèi)教育培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施工作,按有關(guān)規(guī)定和培訓(xùn)計(jì)劃完成教育培訓(xùn)任務(wù)。

水利部干部教育培訓(xùn)管理辦法常見(jiàn)問(wèn)題

  • 水利部小浪底水利樞紐管理中心怎么樣

    你真有意思

  • 施工單位工程部管理辦法

    工程項(xiàng)目部屬工程監(jiān)直接領(lǐng)導(dǎo)下的工程項(xiàng)目施工、管理部門(mén),為明確本部門(mén)內(nèi)各項(xiàng)職能,確保各項(xiàng)工作高效展開(kāi),在公平、公證的原則下,特制度實(shí)施本制度?! ∫弧⒐こ添?xiàng)目部工作內(nèi)容:  1、組織完成工程項(xiàng)目開(kāi)工審批...

  • 水利工程管理辦法

    (一)河道、分滯洪區(qū)堤防的管理范圍從堤腳量起,堤防內(nèi)5米至20米,堤防外10米至30米;安全保護(hù)范圍為堤腳以外50米至100米。   有堤防河道的管理范圍包括兩岸堤防之間的水域、屬于國(guó)家所有的灘地、兩...

法規(guī)名稱:水利部干部教育培訓(xùn)管理辦法

法規(guī)類別:規(guī)范性文件

制定機(jī)關(guān):水利部

頒布日期:

實(shí)施日期:2003.04.01

修改日期:

法規(guī)文號(hào):水人教[2003]117號(hào)

水利部干部教育培訓(xùn)管理辦法

第十九條 干部參加培訓(xùn)均應(yīng)進(jìn)行相應(yīng)登記。培訓(xùn)登記分為培訓(xùn)證書(shū)登記和學(xué)習(xí)考核登記表登記兩部分。培訓(xùn)登記由人事教育部門(mén)按照干部管理權(quán)限分級(jí)負(fù)責(zé)(實(shí)施細(xì)則見(jiàn)附件)。

第二十條 培訓(xùn)證書(shū)由人事教育部門(mén)負(fù)責(zé)發(fā)放和審核。國(guó)家公務(wù)員和按照公務(wù)員管理人員發(fā)放由人事部統(tǒng)一印制的《國(guó)家公務(wù)員培訓(xùn)證書(shū)》,其他干部發(fā)放由水利部統(tǒng)一印制的《水利行業(yè)培訓(xùn)證書(shū)》。培訓(xùn)證書(shū)人手一冊(cè),個(gè)人保管。

第二十一條 《學(xué)習(xí)考核登記表》由水利部統(tǒng)一印制,由各級(jí)人事教育部門(mén)負(fù)責(zé)管理。

第二十二條 《國(guó)家公務(wù)員培訓(xùn)證書(shū)》、《水利行業(yè)培訓(xùn)證書(shū)》以及學(xué)習(xí)考核登記表所記載的內(nèi)容是水利部機(jī)關(guān)及直屬單位干部參加培訓(xùn)的有效憑證,作為干部考核以及上崗任用、職務(wù)晉升、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘的重要依據(jù)。

第二十三條 各級(jí)人事教育部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)證書(shū)和學(xué)習(xí)考核登記表的管理。對(duì)證書(shū)和登記表管理不善、弄虛作假以及篡改登記內(nèi)容的單位和個(gè)人,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),要嚴(yán)肅查處,并追究當(dāng)事人的責(zé)任。

第二十四條 水利部機(jī)關(guān)司局、直屬單位以及定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主辦或承辦經(jīng)批準(zhǔn)面向水利行業(yè)舉辦的培訓(xùn)班,可以向水利部直屬系統(tǒng)以外的學(xué)員頒發(fā)《水利行業(yè)培訓(xùn)證書(shū)》。

第二十八條 對(duì)違反本規(guī)定舉辦培訓(xùn)班的部門(mén)、單位,將視情節(jié)予以通報(bào)批評(píng)。對(duì)違反本規(guī)定的水利行業(yè)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),責(zé)令限期整改或取消其定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資格。

第二十九條 對(duì)無(wú)特殊原因未完成年度培訓(xùn)計(jì)劃的單位,人事勞動(dòng)教育司將視情況予以通報(bào),或核減其下一年度面向行業(yè)和直屬系統(tǒng)舉辦的培訓(xùn)班計(jì)劃。

第三十條 對(duì)亂辦班、亂收費(fèi)、亂發(fā)證者,要進(jìn)行政紀(jì)和經(jīng)濟(jì)方面的處罰,情節(jié)嚴(yán)重的要依法追究當(dāng)事人和主要負(fù)責(zé)人責(zé)任。

第三十一條 對(duì)在干部教育培訓(xùn)工作中做出突出成績(jī)的單位和個(gè)人,應(yīng)適時(shí)給予表彰獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)認(rèn)真參加培訓(xùn)并學(xué)以致用,取得明顯成績(jī)的學(xué)員,要給予精神或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

第二十五條 各部門(mén)、單位舉辦培訓(xùn)班,應(yīng)有正常的經(jīng)費(fèi)來(lái)源。培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)須列入本單位預(yù)算,??顚S?。實(shí)行核定收支、定額或定項(xiàng)補(bǔ)助、超支不補(bǔ)、結(jié)余留用的管理辦法。對(duì)確需收取費(fèi)用的,必須堅(jiān)持自愿參加的原則,由主辦單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定合理收費(fèi),收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、項(xiàng)目、數(shù)額應(yīng)在辦班通知中列清。

第二十六條 培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)要納入承辦單位財(cái)務(wù)管理渠道,主要用于教材資料、教師酬金、租用教室、改善辦學(xué)條件等與培訓(xùn)直接有關(guān)的項(xiàng)目,不得挪作它用。

第二十七條 舉辦培訓(xùn)班應(yīng)堅(jiān)持節(jié)儉原則,不得借培訓(xùn)之名組織與培訓(xùn)內(nèi)容無(wú)關(guān)的游覽和娛樂(lè)活動(dòng)。

第三十二條 本辦法由水利部人事勞動(dòng)教育司負(fù)責(zé)解釋。

第三十三條 本辦法自2003年4月1日起實(shí)行,《水利部干部培訓(xùn)管理暫行辦法》同時(shí)廢止。

水利部干部教育培訓(xùn)管理辦法文獻(xiàn)

新時(shí)期水利干部教育培訓(xùn)工作的探討 新時(shí)期水利干部教育培訓(xùn)工作的探討

格式:pdf

大?。?span id="wgdcmok" class="single-tag-height">74KB

頁(yè)數(shù): 3頁(yè)

評(píng)分: 4.4

加強(qiáng)水利干部教育培訓(xùn)工作,是建設(shè)高素質(zhì)水利干部隊(duì)伍的重要環(huán)節(jié)和手段。黨的十八大以來(lái),水利行業(yè)以規(guī)劃為引領(lǐng),上下聯(lián)動(dòng),大力開(kāi)展分級(jí)分類培訓(xùn),水利干部教育培訓(xùn)規(guī)模不斷增長(zhǎng)。但目前在管理的體制機(jī)制、經(jīng)費(fèi)保障等方面還需要進(jìn)一步完善。通過(guò)對(duì)水利行業(yè)干部教育培訓(xùn)工作的回顧總結(jié),分析存在的問(wèn)題,提出了明確行業(yè)培訓(xùn)管理職能、強(qiáng)化行業(yè)指導(dǎo)職責(zé)、加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)建設(shè)等建議。

立即下載
安全教育培訓(xùn)管理辦法 (2) 安全教育培訓(xùn)管理辦法 (2)

格式:pdf

大?。?span id="lo2lllj" class="single-tag-height">74KB

頁(yè)數(shù): 14頁(yè)

評(píng)分: 4.7

公司安全教育培訓(xùn)管理辦法 第一章 總 則 第一條 為加強(qiáng)和規(guī)范公司安全教育培訓(xùn)工作,提高全 員安全素質(zhì), 增強(qiáng)安全意識(shí)和安全防護(hù)能力, 減輕職業(yè)危害, 防止各類事故發(fā)生,根據(jù)集團(tuán)公司《安全教育管理規(guī)定》等 有關(guān)法規(guī)和制度,制定本辦法。 第二條 本辦法適用于公司各單位。 第三條 公司各單位必須加強(qiáng)全員安全教育培訓(xùn)工作, 普及安全知識(shí),倡導(dǎo)安全文化,建立健全安全培訓(xùn)工作各項(xiàng) 規(guī)章制度,切實(shí)落實(shí)員工的安全教育培訓(xùn)工作。 第四條 安全教育培訓(xùn)實(shí)行分級(jí)管理,各級(jí)主要負(fù)責(zé)人、 安全生產(chǎn)管理人員(包括安全生產(chǎn)主管領(lǐng)導(dǎo)、專兼職安全 員)、特種作業(yè)人員的取證和復(fù)審培訓(xùn) ;各類人員 “井控操作 證”和“硫化氫防護(hù)技術(shù)證書(shū) ”的取證和復(fù)審按照集團(tuán)公司培 訓(xùn)計(jì)劃,由集團(tuán)公司指定的具有相應(yīng)培訓(xùn)資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn) 行;其他崗位人員的安全培訓(xùn)及日常安全教育由公司相關(guān)部 門(mén)和各單位組織實(shí)施。 第五條 全公司所有員工均應(yīng)當(dāng)接

立即下載

記者了解到,水利部316日在北京召開(kāi)干部大會(huì),傳達(dá)貫徹十二屆全國(guó)人大五次會(huì)議和全國(guó)政協(xié)十二屆五次會(huì)議精神。水利部黨組書(shū)記、部長(zhǎng)陳雷結(jié)合當(dāng)前水利工作,就貫徹落實(shí)兩會(huì)精神提出明確要求。

一、要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹兩會(huì)精神,準(zhǔn)確把握兩會(huì)工作部署。

二、要全力做好防汛抗旱工作,營(yíng)造改革發(fā)展安瀾環(huán)境。

要立足防大汛、抗大旱、防強(qiáng)臺(tái)、搶大險(xiǎn)、救大災(zāi),抓早抓實(shí)抓細(xì)汛前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,督促各地嚴(yán)格落實(shí)防汛抗旱責(zé)任制,突出抓好重要堤防、水庫(kù)、水電站和在建工程安全度汛,認(rèn)真做好沿海臺(tái)風(fēng)防御、城市防洪排澇和山洪災(zāi)害防范工作,確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。

當(dāng)前,黃河正值開(kāi)河關(guān)鍵時(shí)期,要督促沿黃各地強(qiáng)化監(jiān)測(cè)、調(diào)度、巡查、值守,切實(shí)做好搶險(xiǎn)各項(xiàng)工作,確保防凌汛安全。要針對(duì)局部地區(qū)出現(xiàn)的旱情,加強(qiáng)水量調(diào)度,強(qiáng)化開(kāi)源節(jié)流,保障春耕、春播、春灌用水和城鄉(xiāng)居民飲水安全。要抓緊修復(fù)去年水毀水利工程,確保南方地區(qū)3月底、北方地區(qū)5月底前全部完成修復(fù)任務(wù)。

三、要補(bǔ)齊補(bǔ)強(qiáng)水利基礎(chǔ)短板,進(jìn)一步提高支撐保障能力。

要加快節(jié)水供水重大水利工程建設(shè),抓緊下達(dá)中央水利建設(shè)投資,細(xì)化年度實(shí)施計(jì)劃,逐項(xiàng)落實(shí)工作責(zé)任,確保今年再開(kāi)工15項(xiàng)重大水利工程。

要加快災(zāi)后水利薄弱環(huán)節(jié)建設(shè),建立健全工作目標(biāo)責(zé)任制、績(jī)效考核制和問(wèn)責(zé)制,壓茬推進(jìn)項(xiàng)目前期工作,協(xié)調(diào)落實(shí)建設(shè)資金,促進(jìn)項(xiàng)目順利實(shí)施。

要大力實(shí)施農(nóng)村飲水安全鞏固提升工程,加快灌區(qū)建設(shè)和改造步伐,抓好小型農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)和冬春農(nóng)田水利建設(shè),全面推進(jìn)區(qū)域規(guī)模化高效節(jié)水灌溉行動(dòng),確保全年新增2000萬(wàn)畝高效節(jié)水灌溉面積。

要聚焦精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧,加快推進(jìn)水利行業(yè)扶貧、定點(diǎn)扶貧、片區(qū)扶貧和對(duì)口支援,盡快改善貧困地區(qū)水利基礎(chǔ)設(shè)施面貌。

四、要加快推進(jìn)水生態(tài)文明建設(shè),推動(dòng)形成綠色發(fā)展方式。

要進(jìn)一步落實(shí)最嚴(yán)格水資源管理制度,實(shí)行水資源消耗總量和強(qiáng)度雙控行動(dòng),全面實(shí)施節(jié)水增產(chǎn)、節(jié)水增效、節(jié)水降耗、節(jié)水減排,強(qiáng)化水資源承載能力剛性約束,大力推進(jìn)節(jié)水型社會(huì)建設(shè)。

要加快實(shí)施水污染防治行動(dòng)計(jì)劃,強(qiáng)化水功能區(qū)監(jiān)管,嚴(yán)控入河湖排污總量,加強(qiáng)飲用水水源地保護(hù),全面提升水環(huán)境質(zhì)量。要統(tǒng)籌推進(jìn)江河湖庫(kù)水系連通,構(gòu)建布局合理、生態(tài)良好,引排得當(dāng)、循環(huán)通暢,蓄泄兼籌、豐枯調(diào)劑,多源互補(bǔ)、調(diào)控自如的現(xiàn)代化水網(wǎng)格局。

要全面加強(qiáng)水源涵養(yǎng)、水土保持、水域岸線管制,積極推進(jìn)重點(diǎn)流域和區(qū)域水生態(tài)保護(hù)和修復(fù),嚴(yán)格地下水開(kāi)發(fā)利用總量和水位雙控制,大力推進(jìn)水生態(tài)文明城市建設(shè)和農(nóng)村水系綜合整治。

五、要扎實(shí)做好全面推行河長(zhǎng)制工作,統(tǒng)籌推進(jìn)水利改革攻堅(jiān)。

要進(jìn)一步加大督導(dǎo)和推動(dòng)力度,督促各地加快建立以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為關(guān)鍵、以節(jié)水治污控源和生態(tài)保護(hù)修復(fù)為重點(diǎn)、覆蓋省市縣鄉(xiāng)四級(jí)的河長(zhǎng)體系,建立配套制度和運(yùn)行機(jī)制,抓好河湖管理保護(hù),確保2018年年底前在全國(guó)范圍內(nèi)全面建立河長(zhǎng)制。

要繼續(xù)深化水行政審批制度改革,加快轉(zhuǎn)變政府職能,全面實(shí)行清單管理制度,扎實(shí)做好“放管服”工作。

要進(jìn)一步深化水利投融資體制改革,大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)水價(jià)綜合改革,切實(shí)做好水流產(chǎn)權(quán)確權(quán)、水資源稅改革等試點(diǎn)工作,積極培育水權(quán)水市場(chǎng),統(tǒng)籌推進(jìn)水資源管理體制、水利工程建設(shè)和管理體制、基層水利服務(wù)體系建設(shè)等改革。

六、要進(jìn)一步加強(qiáng)依法管水科學(xué)治水,努力提高水利社會(huì)管理水平。

要加快完善水法治體系,推動(dòng)《大中型水利水電工程建設(shè)征地補(bǔ)償和移民安置條例》盡快修訂出臺(tái),加快節(jié)約用水、地下水管理等立法進(jìn)程,強(qiáng)化水利綜合執(zhí)法,及時(shí)排查化解水事矛盾糾紛,大力開(kāi)展水法治宣傳教育。

要深入貫徹落實(shí)國(guó)家創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,加強(qiáng)水利科研平臺(tái)建設(shè),組織重大水利科技問(wèn)題聯(lián)合攻關(guān),加快水利科技成果轉(zhuǎn)化和推廣應(yīng)用。

要加強(qiáng)水利建設(shè)市場(chǎng)監(jiān)管,全面建立市場(chǎng)主體信用檔案,嚴(yán)格落實(shí)項(xiàng)目法人、勘測(cè)設(shè)計(jì)、施工監(jiān)理、質(zhì)量檢測(cè)、工程管理等單位責(zé)任,確保水利工程建設(shè)質(zhì)量。

要切實(shí)抓好水利安全生產(chǎn)工作,健全完善隱患排查整改和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控體系,加大督察督導(dǎo)力度,堅(jiān)決遏制重特大事故發(fā)生。

七、持之以恒深化作風(fēng)建設(shè),不斷增強(qiáng)政府執(zhí)行力和公信力。

八、要大力發(fā)揚(yáng)我部?jī)?yōu)良傳統(tǒng),認(rèn)真辦理兩會(huì)建議提案。

2018—2022年自治區(qū)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》亮點(diǎn)透視

堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹以習(xí)近平同志為核心的黨中央治疆方略作為干部教育培訓(xùn)的重中之重。

對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)公務(wù)員、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員、事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員、專業(yè)技術(shù)人員、年輕干部、基層干部等類別干部,分別提出培訓(xùn)目標(biāo)和具體措施。

新疆日?qǐng)?bào)訊(記者張艷芳報(bào)道)近日,自治區(qū)黨委印發(fā)《2018—2022年自治區(qū)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)劃》),召開(kāi)干部教育培訓(xùn)工作會(huì)議,對(duì)當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全區(qū)干部教育培訓(xùn)工作進(jìn)行安排和部署,努力培養(yǎng)造就忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。

把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想擺在最突出位置

《規(guī)劃》明確了干部教育培訓(xùn)的指導(dǎo)思想和內(nèi)容體系,要求堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想擺在干部教育培訓(xùn)最突出的位置,不分心、不走神、不偏離,長(zhǎng)期堅(jiān)持、持續(xù)發(fā)力。

《規(guī)劃》要求,堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹以習(xí)近平同志為核心的黨中央治疆方略作為干部教育培訓(xùn)的重中之重,在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫;通過(guò)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)等,著力提升學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果;建立健全習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央治疆方略學(xué)習(xí)教育長(zhǎng)效機(jī)制,把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央治疆方略情況作為考核評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)班子和衡量領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治素質(zhì)的重要內(nèi)容。

《規(guī)劃》提出,要堅(jiān)持政治統(tǒng)領(lǐng)、服務(wù)大局,堅(jiān)持以德為先、注重能力,堅(jiān)持精準(zhǔn)培訓(xùn)、全員覆蓋,堅(jiān)持改革創(chuàng)新、共建共享,堅(jiān)持聯(lián)系實(shí)際、從嚴(yán)管理,圍繞建立源頭培養(yǎng)、跟蹤培養(yǎng)、全程培養(yǎng)的素質(zhì)培養(yǎng)體系深化干部教育培訓(xùn)改革,著力提高培訓(xùn)針對(duì)性有效性,高質(zhì)量教育培訓(xùn)干部、高水平服務(wù)穩(wěn)定發(fā)展。

推行分類分級(jí)培訓(xùn)

《規(guī)劃》從黨的基本理論教育、黨性教育、專業(yè)能力培訓(xùn)、知識(shí)培訓(xùn)等方面對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容體系提出具體要求,推行分類分級(jí)培訓(xùn)。

《規(guī)劃》把普遍性要求與不同類別、不同層次、不同崗位干部的特殊需要結(jié)合起來(lái),對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)公務(wù)員、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員、事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員、專業(yè)技術(shù)人員、年輕干部、基層干部等類別干部,分別提出培訓(xùn)目標(biāo)和具體措施。

根據(jù)《規(guī)劃》,自治區(qū)黨委組織部每年安排200名左右優(yōu)秀年輕干部到國(guó)家級(jí)干部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、自治區(qū)黨委黨校(行政學(xué)院)、新疆干部學(xué)院、自治區(qū)黨性教育基地培訓(xùn),培養(yǎng)造就忠實(shí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央治疆方略、符合新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)、忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)、數(shù)量充足、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部隊(duì)伍;每年安排200名左右鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政正職、200名左右村(社區(qū))黨組織書(shū)記到自治區(qū)黨委黨校(行政學(xué)院)、新疆干部學(xué)院參加示范培訓(xùn),實(shí)施“南疆四地州基層干部培訓(xùn)計(jì)劃”等,培養(yǎng)守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的高素質(zhì)專業(yè)化基層干部隊(duì)伍。

強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)工作的硬約束

《規(guī)劃》對(duì)今后一段時(shí)期,我區(qū)干部教育培訓(xùn)工作必須達(dá)到的重要指標(biāo)做出明確規(guī)定。

《規(guī)劃》提出,自治區(qū)、地(州、市)黨校(行政學(xué)院)教學(xué)安排中,以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想課程為主,理論教育和黨性教育的比重不低于總課時(shí)的70%;各級(jí)黨校(行政學(xué)院)、干部學(xué)院的主體班次都要設(shè)置黨性教育課程,1個(gè)月以上的班次要安排學(xué)員進(jìn)行黨性分析,確保黨性教育課程不低于總課時(shí)的20%;運(yùn)用研討式、案例式、模擬式、體驗(yàn)式、辯論式等互動(dòng)式教學(xué)方法的課程比重不低于30%等,這些指標(biāo)強(qiáng)化了干部教育培訓(xùn)工作的硬約束。

同時(shí),《規(guī)劃》要求,建強(qiáng)培訓(xùn)保障體系建設(shè),健全培訓(xùn)制度體系等,通過(guò)一系列舉措的落實(shí),使以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央治疆方略為中心內(nèi)容的理論教育更加深入,黨性教育更加扎實(shí),專業(yè)化能力培訓(xùn)更加精準(zhǔn),知識(shí)培訓(xùn)更加有效,干部教育培訓(xùn)體系改革更加深化。

 

水利部今年查處7名司局級(jí)干部

今年以來(lái),駐部紀(jì)檢組堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,抓早抓小、嚴(yán)厲問(wèn)責(zé),核實(shí)反映領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)題線索47件,立案6件,對(duì)7名司局級(jí)干部作出黨紀(jì)政紀(jì)處分和相應(yīng)組織處理。

駐部紀(jì)檢組組長(zhǎng)田野以“切實(shí)踐行‘三嚴(yán)三實(shí)’關(guān)鍵在‘嚴(yán)’為題,為水利部全體黨員干部和部分直屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部講“三嚴(yán)三實(shí)”專題黨課暨“水利廉政講堂”第一期講座,特別強(qiáng)調(diào)“紀(jì)在法前”,加強(qiáng)日常監(jiān)督。駐部紀(jì)檢組利用調(diào)研、座談、會(huì)議等各種機(jī)會(huì),反復(fù)申明紀(jì)律和規(guī)矩。針對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)等情況,駐部紀(jì)檢組主要領(lǐng)導(dǎo)先后約談12個(gè)直屬單位的主要負(fù)責(zé)人和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)人;對(duì)20名下屬社團(tuán)負(fù)責(zé)人進(jìn)行集體約談;對(duì)直屬單位4名新任紀(jì)委書(shū)記進(jìn)行任前談話。針對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題函詢、誡勉談話14人次。

為落實(shí)“查辦腐敗案件以上級(jí)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為主”的精神要求,今年6月,駐部紀(jì)檢組制定印發(fā)《向駐部組局報(bào)告問(wèn)題線索處置及案件查辦情況的管理辦法(試行)》,要求水利部直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委和各直屬單位紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)收到反映水利部黨組管理的司局級(jí)干部問(wèn)題線索的信訪舉報(bào),應(yīng)將原件轉(zhuǎn)送駐部組局,對(duì)反映水利部機(jī)關(guān)各處室正職和直屬單位本級(jí)黨組織管理干部的問(wèn)題線索及紀(jì)律審查情況,每季度向駐部紀(jì)檢組報(bào)告。

同時(shí),進(jìn)一步健全和規(guī)范駐部紀(jì)檢組問(wèn)題線索管理及處置機(jī)制、程序,由駐部紀(jì)檢組組長(zhǎng)、駐部監(jiān)察局局長(zhǎng)以及分管紀(jì)律審查工作的局領(lǐng)導(dǎo)組成“三人小組”,定期集中研究問(wèn)題線索管理和處置情況,確保所有問(wèn)題線索嚴(yán)格按照中央紀(jì)委規(guī)定的五類處置方式及時(shí)處置。今年以來(lái),駐部紀(jì)檢組共收到信訪舉報(bào)511件,其中,直接核實(shí)、函詢21件,轉(zhuǎn)下屬單位并要求查報(bào)結(jié)果23件,其他467件均按干部管轄規(guī)定作出相應(yīng)處置。

違法始于破紀(jì),踐行“嚴(yán)管就是厚愛(ài)”理念,必須先解決破紀(jì)問(wèn)題。駐部紀(jì)檢組在紀(jì)律審查中注重先審查有沒(méi)有違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題。近期快查快結(jié)2起違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型案例,平均審查時(shí)間為9天。某流域機(jī)構(gòu)副局級(jí)干部在為其女兒舉辦婚禮前專門(mén)向駐部紀(jì)檢組報(bào)告,稱婚禮僅邀請(qǐng)親屬、同學(xué)、朋友參加,但在舉辦婚禮時(shí),仍通知本單位部分職工參加,且收受職工禮金共2.71萬(wàn)元。駐部紀(jì)檢組經(jīng)審查認(rèn)定其行為屬于頂風(fēng)違紀(jì)、明知故犯,違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神,經(jīng)水利部黨組研究決定,給予其黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過(guò)處分。

水利部干部教育培訓(xùn)管理辦法相關(guān)推薦
  • 相關(guān)百科
  • 相關(guān)知識(shí)
  • 相關(guān)專欄

最新詞條

安徽省政采項(xiàng)目管理咨詢有限公司 數(shù)字景楓科技發(fā)展(南京)有限公司 懷化市人民政府電子政務(wù)管理辦公室 河北省高速公路京德臨時(shí)籌建處 中石化華東石油工程有限公司工程技術(shù)分公司 手持無(wú)線POS機(jī) 廣東合正采購(gòu)招標(biāo)有限公司 上海城建信息科技有限公司 甘肅鑫禾國(guó)際招標(biāo)有限公司 燒結(jié)金屬材料 齒輪計(jì)量泵 廣州采陽(yáng)招標(biāo)代理有限公司河源分公司 高鋁碳化硅磚 博洛尼智能科技(青島)有限公司 燒結(jié)剛玉磚 深圳市東海國(guó)際招標(biāo)有限公司 搭建香蕉育苗大棚 SF計(jì)量單位 福建省中億通招標(biāo)咨詢有限公司 泛海三江 威海鼠尾草 Excel 數(shù)據(jù)處理與分析應(yīng)用大全 廣東國(guó)咨招標(biāo)有限公司 甘肅中泰博瑞工程項(xiàng)目管理咨詢有限公司 山東創(chuàng)盈項(xiàng)目管理有限公司 當(dāng)代建筑大師 拆邊機(jī) 廣西北纜電纜有限公司 大山檳榔 上海地鐵維護(hù)保障有限公司通號(hào)分公司 舌花雛菊 甘肅中維國(guó)際招標(biāo)有限公司 華潤(rùn)燃?xì)猓ㄉ虾#┯邢薰? 湖北鑫宇陽(yáng)光工程咨詢有限公司 GB8163標(biāo)準(zhǔn)無(wú)縫鋼管 中國(guó)石油煉化工程建設(shè)項(xiàng)目部 韶關(guān)市優(yōu)采招標(biāo)代理有限公司 莎草目 建設(shè)部關(guān)于開(kāi)展城市規(guī)劃動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)工作的通知 電梯平層準(zhǔn)確度 廣州利好來(lái)電氣有限公司 四川中澤盛世招標(biāo)代理有限公司