遼寧省工傷保險條例

遼寧省人民政府關(guān)于貫徹實施《工傷保險條例 》的意見

各市人民政府，省政府各廳委、各直屬機構(gòu)：

為保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟補償，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，分散用人單位的工傷風(fēng)險，結(jié)合我省實際，對貫徹實施國務(wù)院《工傷保險條例》（以下簡稱《條例》），提出以下意見：

一、全省行政區(qū)域的各類企業(yè)、有雇工的個體工商戶（以下簡稱用人單位）應(yīng)當(dāng)依照《條例》規(guī)定，參加工傷保險，為本單位全部職工或者雇工（以下稱職工）繳納工傷保險費。各類企業(yè)的職工和個體工商戶的雇工，均有依照《條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇的權(quán)利。有雇工的個體工商戶參加工傷保險的具體步驟和實施辦法，由各市人民政府規(guī)定。

二、縣級以上各級政府勞動保障行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域的工傷保險工作。

三、省和設(shè)區(qū)的市設(shè)立勞動能力鑒定委員會。勞動能力鑒定委員會辦公室設(shè)在勞動保障行政部門，負(fù)責(zé)勞動能力鑒定委員會日常工作。

四、工傷保險費由地稅機關(guān)負(fù)責(zé)征收（大連市除外）。

五、工傷保險基金在設(shè)區(qū)的市實行全市統(tǒng)籌。用人單位參加法人所在地的市級工傷保險統(tǒng)籌。省內(nèi)跨地區(qū)和生產(chǎn)流動性較大的用人單位，可采取相對集中的方式異地參加法人所在地的市級統(tǒng)籌，用人單位法人也可以指定所屬單位參加所在市的市級統(tǒng)籌。

六、統(tǒng)籌地區(qū)應(yīng)當(dāng)從工傷保險基金中留有一定比例的儲備金，用于重大事故工傷保險待遇支付；儲備金不足支付的，由統(tǒng)籌地區(qū)政府墊付。儲備金按統(tǒng)籌地區(qū)當(dāng)年基金結(jié)余額的30%至50%比例留存，具體比例由統(tǒng)籌地區(qū)政府確定。儲備金累計數(shù)額達(dá)到統(tǒng)籌地區(qū)上年工傷保險基金收入50%時，應(yīng)調(diào)整工傷保險費率并減小儲備金留存比例。使用儲備金由市財政部門、勞動保障行政部門批準(zhǔn)。

七、職工因發(fā)生工傷事故或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，其所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門同意，工傷認(rèn)定申請時限可以延長30日。

八、因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的職工，經(jīng)本人提出，可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金，同時終止工傷保險關(guān)系。一次性工傷醫(yī)療補助金標(biāo)準(zhǔn)按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資計算，五級為16個月，六級為14個月。傷殘就業(yè)補助金按本人月工資計算，不得低于統(tǒng)籌地區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)，五級傷殘就業(yè)補助金為28個月，六級為24個月。

九、因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的職工，勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，用人單位要支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金，同時終止工傷保險關(guān)系。一次性工傷醫(yī)療補助金標(biāo)準(zhǔn)按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資計算，七級為12個月平均工資，八級為10個月，九級為8個月，十級為6個月。傷殘就業(yè)補助金按本人月工資計算，不得低于統(tǒng)籌地區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)，七級傷殘就業(yè)補助金為20個月本人月工資，八級為16個月，九級為12個月，十級為8個月。

十、因工致殘被鑒定為五級至十級傷殘的職工，與用人單位解除或者終止其勞動關(guān)系時，距退休年齡不滿5年的，提前4年、3年、2年、1年與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的，一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金分別減發(fā)1個月、2個月、3個月、4個月。

十一、《條例》實施前被鑒定為一級至四級的工傷職工，達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇?；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

十二、工傷職工傷殘津貼按《條例》規(guī)定支付。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付。傷殘津貼按統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資增長率適時調(diào)整；供養(yǎng)親屬撫恤金按照《條例》規(guī)定發(fā)給，并按統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資增長率適時調(diào)整；工傷職工生活護(hù)理費隨統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資增長進(jìn)行調(diào)整。

十三、本意見自2004年1月1日起施行。意見施行前受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工，各項工傷保險待遇由統(tǒng)籌地區(qū)按原規(guī)定執(zhí)行。

國務(wù)院令

中華人民共和國國務(wù)院令　第375號

《工傷保險條例》已經(jīng)2003年4月16日國務(wù)院第5次常務(wù)會議討論通過，現(xiàn)予公布，自2004年1月1日起施行。 總理 溫家寶

二00三年四月二十七日

國家勞動和社會保障部文件

國家勞動和社會保障部文件

（勞社部函〔2004〕256號 ）

關(guān)于實施《工傷保險條例》若干問題的意見

各省、自治區(qū)、直轄市勞動和社會保障廳（局）：

《工傷保險條例》（以下簡稱條例）已于二○○四年一月一日起施行。

現(xiàn)就條例實施中的有關(guān)問題提出如下意見：

一、職工在兩個或兩個以上用人單位同時就業(yè)的，各用人單位應(yīng)當(dāng)分別為職工繳納工傷保險費。職工發(fā)生工傷，由職工受到傷害時其工作的單位依法承擔(dān)工傷保險責(zé)任。

二、條例第十四條規(guī)定“上下班途中，受到機動車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷”。這里“上下班途中”既包括職工正常工作的上下班途中，也包括職工加班加點的上下班途中。“受到機動車事故傷害的”既可以是職工駕駛或乘坐的機動車發(fā)生事故造成的，也可以是職工因其他機動車事故造成的。

三、條例第十五條規(guī)定“職工在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷”。這里“突發(fā)疾病”包括各類疾病?！?8小時”的起算時間，以醫(yī)療機構(gòu)的初次診斷時間作為突發(fā)疾病的起算時間。

四、條例第十七條第二款規(guī)定的有權(quán)申請工傷認(rèn)定的“工會組織”包括職工所在用人單位的工會組織以及符合《中華人民共和國工會法》規(guī)定的各級工會組織。

五、用人單位未按規(guī)定為職工提出工傷認(rèn)定申請，受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工或者其直系親屬、工會組織提出工傷認(rèn)定申請，職工所在單位是否同意(簽字、蓋章)，不是必經(jīng)程序。

六、條例第十七條第四款規(guī)定“用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請的，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負(fù)擔(dān)”。這里用人單位承擔(dān)工傷待遇等有關(guān)費用的期間是指從事故傷害發(fā)生之日或職業(yè)病確診之日起到勞動保障行政部門受理工傷認(rèn)定申請之日止。

七、條例第三十六條規(guī)定的工傷職工舊傷復(fù)發(fā)，是否需要治療應(yīng)由治療工傷職工的協(xié)議醫(yī)療機構(gòu)提出意見，有爭議的由勞動能力鑒定委員會確認(rèn)。

八、職工因工死亡，其供養(yǎng)親屬享受撫恤金待遇的資格，按職工因工死亡時的條件核定。 二○○四年十一月一日

為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟補償，2004年2月11日，遼寧省勞動和社會保障廳出臺并實施《工傷保險條例》。

條例對群眾關(guān)心的重要問題做了新規(guī)定：

1.臨時工享受工傷保險

2.職業(yè)病30日內(nèi)申請工傷認(rèn)定

3.工傷補助按月平均工資計算

4.工傷退休享受養(yǎng)老保險

5.傷殘津貼不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)

工傷保險條例，2003年04月27日發(fā)布。

國務(wù)院關(guān)于修改《工傷保險條例》的決定(2010)，2010年12月20日發(fā)布。

工傷保險條例(2010修訂)，2010年12月20日發(fā)布。

書 名: 工傷保險條例

作　者：中國法制出版社

出版社： 中國法制出版社

出版時間： 2009年01月

ISBN: 9787509309025

開本： 16開

定價: 18.00 元

內(nèi)容介紹

《工傷保險條例·工傷認(rèn)定辦法(附相關(guān)法規(guī))》包括了中華人民共和國國務(wù)院令（第586號）、國務(wù)院關(guān)于修改《工傷保險條例》的決定、工傷保險條例中華人民共和國入力資源和社會保障部令（第8號）、工傷認(rèn)定辦法等。