UVW管理模式

U V W是由三個(gè)英文字母首寫字母組成，這三個(gè)字母分別是useful（有用的），valuable（珍貴的，寶貴的），wrong（錯(cuò)誤的），運(yùn)用這套管理模式讓您很輕松的區(qū)分哪些員工是useful（有用的），需要進(jìn)一步提升的，哪些員工是valuable（珍貴的，寶貴的）需要重點(diǎn)培訓(xùn)的，哪些員工是，wrong（錯(cuò)誤的）需要換崗或者辭退的，運(yùn)用此套模式能讓您的員工管理事半功倍，不再為員工的工作效率發(fā)愁，也不用為員工的跳槽而擔(dān)憂，我們四年的實(shí)際運(yùn)用調(diào)研經(jīng)驗(yàn)得出的數(shù)據(jù)：運(yùn)用這套管理模式能讓您的企業(yè)效率提升66%以上，成本降低49%，老板在與不在，員工都是一樣的工作狀態(tài)，讓您輕松管理團(tuán)隊(duì)，幸福管理公司?！∥覀冎澜?jīng)營企業(yè)就是經(jīng)營人，經(jīng)營人就是能讓人持續(xù)的幸福快樂工作，企業(yè)的競爭歸根到底是人的競爭，是經(jīng)營模式的競爭，U V W 管理模式讓您的企業(yè)先人一步，達(dá)到事半功倍，輕松管理企業(yè)的效果。 2100433B

1、目標(biāo)性，審計(jì)管理模式的運(yùn)行，具有明確的應(yīng)完成的任務(wù)和達(dá)到的要求。

2、規(guī)范性，審計(jì)管理模式的運(yùn)行要遵循一定的審計(jì)規(guī)范和相關(guān)規(guī)范。

3、穩(wěn)定性，審計(jì)管理模式構(gòu)成是各種要素相互聯(lián)系、制約和相互作用而形成的一個(gè)整體，能在較長時(shí)期或以其基本功能運(yùn)行。

4、相對性，審計(jì)管理模式的具體形態(tài)及其內(nèi)容、結(jié)構(gòu)和功能隨客觀環(huán)境的變化而發(fā)生變化。因而一定形式的審計(jì)管理模式從整體上是穩(wěn)定的，但其結(jié)構(gòu)、功能也在發(fā)生變化而是相對的。

5、適應(yīng)性，審計(jì)模式的基本的內(nèi)容、結(jié)構(gòu)和功能，能隨著客觀條件的不同而進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整并正常運(yùn)行。

6、國際性，審計(jì)管理模式的建立考慮了與國際審計(jì)準(zhǔn)則和有關(guān)國際審計(jì)通行規(guī)則相協(xié)調(diào)。

1、認(rèn)識(shí)審計(jì)事物發(fā)展變化的規(guī)律。通過建立審計(jì)模式，認(rèn)識(shí)審計(jì)事物在一定條件下的形態(tài)、結(jié)構(gòu)、功能、特征和規(guī)律，及其發(fā)展變化的內(nèi)部和外部的因素，運(yùn)用這些因素促進(jìn)事物的發(fā)展變化。這使得實(shí)際存在的復(fù)雜的審計(jì)事物，由于采用建立模式的抽象，變得簡單明了，易于理解。

2、提出審計(jì)改革的要求。以審計(jì)管理模式的標(biāo)準(zhǔn)形態(tài)，對照實(shí)際審計(jì)管理工作，肯定符合審計(jì)管理模式要求的方面，找出不符合審計(jì)管理模式要求的內(nèi)容，并分析其原因、影響，相應(yīng)提出在宏觀上、微觀上應(yīng)進(jìn)行審計(jì)改革的要求，以促進(jìn)審計(jì)事業(yè)的發(fā)展。

3、指導(dǎo)審計(jì)實(shí)踐。以審計(jì)管理模式的標(biāo)準(zhǔn)形態(tài)，作為對審計(jì)實(shí)踐的指導(dǎo)。建立的標(biāo)準(zhǔn)化審計(jì)模式，可以規(guī)范審計(jì)事物發(fā)展的過程、過程中的行為及過程運(yùn)行機(jī)制。以審計(jì)管理模式的標(biāo)準(zhǔn)形態(tài)對照實(shí)際審計(jì)工作，對符合審計(jì)管理模式要求的方面，要不斷充實(shí)和完善；對不符合審計(jì)管理模式要求的內(nèi)容，分析其原因、影響，并相應(yīng)采取措施改進(jìn)。依據(jù)影響審計(jì)管理模式發(fā)展變化的因素在未來時(shí)期可能發(fā)生的變化，預(yù)測審計(jì)模式所反映客觀事物在未來時(shí)期的發(fā)展，采取相應(yīng)措施，對現(xiàn)實(shí)事物的發(fā)展施加影響，以便發(fā)揮審計(jì)的作用。 2100433B

1、要以客觀實(shí)際的審計(jì)管理環(huán)境為基礎(chǔ)，建立審計(jì)管理模式，要從實(shí)際出發(fā)，依據(jù)在建立社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的條件下，市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展、科技進(jìn)步和現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理的要求；

2、要采用科學(xué)方法，建立審計(jì)管理模式對客觀審計(jì)事物的研究，要采用科學(xué)的觀察法、調(diào)查法、抽象法、定性法、定量法和分析法等；

3、要以一定的理論為指導(dǎo)，建立審計(jì)管理模式要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)理論，并依據(jù)有關(guān)法規(guī)；

4、要抓住事物的本質(zhì)，建立審計(jì)模式要運(yùn)用科學(xué)的方法，認(rèn)識(shí)審計(jì)事物的本質(zhì)，反映審計(jì)事物發(fā)展的規(guī)律；

5、要具有規(guī)范性，建立審計(jì)模式要按照審計(jì)模式內(nèi)容從形態(tài)、結(jié)構(gòu)、功能和特征等方面進(jìn)行規(guī)范，抽象為一種標(biāo)準(zhǔn)形態(tài)。