銀川市工程項目代理建設辦公室干部職工學禮儀活動實施方案

我辦全體干部職工

本次活動從2011年6月至2011年12月，分四個階段進行。

銀川市工程項目代理建設辦公室干部職工學禮儀活動實施方案宣傳發(fā)動階段（2011年6月—7月）

制定《銀川市代建辦“干部職工學禮儀”活動方案》，認真做好宣傳發(fā)動階段工作，印發(fā)市直機關“干部職工學禮儀”相關文件，安排部署“干部職工文明禮儀”學習活動。加強工作領導，強化發(fā)動宣傳，廣泛宣傳公民基本道德規(guī)范、市民行為準則及文明禮儀基礎知識等內(nèi)容，營造學習禮儀、踐行禮儀的濃厚氣氛，實現(xiàn)宣傳教育全覆蓋。

銀川市工程項目代理建設辦公室干部職工學禮儀活動實施方案學習培訓階段（2011年7月—8月）

選派單位人員接受培訓，再由骨干對單位其余職工開展培訓，培訓學習重點是：國家公務員公務禮儀、個人禮儀、接待禮儀、會議禮儀、文書禮儀、電話禮儀等方面內(nèi)容，推行黨政群機關干部禮儀規(guī)范和語言寫作規(guī)范，并對培訓學習情況進行登記、考勤和備案等。

銀川市工程項目代理建設辦公室干部職工學禮儀活動實施方案禮儀實踐階段（2011年8月—9月）

在市直機關開展以“迎國檢、提素養(yǎng)、學禮儀、做文明有禮銀川人”為主題的實踐活動中，做好四項具體活動：一是開展文明禮儀全面普及屏蔽活動。就干部職工的儀態(tài)服飾、行為舉止、社會交往等方面的文明禮儀規(guī)范制定相應的制度，同時把文明禮儀的基本要求、基本內(nèi)容和規(guī)范制定相應的制度、管理制度、崗位職責、考核評比等規(guī)章制度中去，將干部職工文明禮儀學習、實踐情況納入個人評先選優(yōu)范疇。二是爭創(chuàng)文明科室和爭當文明禮儀標兵。大力宣傳先進事跡，樹立模范榜樣，引導廣大干部職工見賢思齊，爭創(chuàng)文明科室和爭做文明標兵。個科室負責人要帶頭學習文明禮儀、實踐文明禮儀的表率，以自身良好言行，發(fā)揮好引領帶頭作用，為創(chuàng)建文明科室、文明單位做貢獻。三是組織干部職工參加文明禮儀演講比賽、知識競賽等活動，結合機關工作實際，組織廣大干部職工積極參加文明禮儀演講、知識競賽、征文比賽等形式豐富的活動，大力弘揚禮德建設、樹立文明新風的的良好社會風尚。四是開展“文明服務伴我行”活動。廣泛深入開展文明用語服務活動，真心實意為人民群眾服務。

銀川市工程項目代理建設辦公室干部職工學禮儀活動實施方案全面總結階段（2011年10月—12月）

各科室要在扎實開展實踐活動的基礎上認真做好活動總結，樹立身邊的文明禮儀楷模，引領全體干部職工養(yǎng)成自覺遵守機關禮儀和公共場所文明禮儀的習慣，切實提高機關工作人員的文明素質(zhì)，建立健全文明禮儀學習實踐長效機制，不斷創(chuàng)新學習內(nèi)容和方式，找準文明禮儀學習實踐活動與日常工作的切入點，使文明禮儀成為干部職工的自覺行為。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以社會主義核心價值體系為根本，以“迎國檢、提素養(yǎng)、學禮儀、做文明有禮的銀川人”為主題，以創(chuàng)建全國文明城市和“作風提升年”活動為契機，在我辦深入開展學習“文明禮儀”活動，進一步加強和改進我辦作風，提升服務質(zhì)量和社會滿意度，在干部職工中塑造講文明、知禮儀、中誠信、團結友善、親和融洽的良好形象，為推動銀川市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展營造良好的社會環(huán)境和教育氛圍。

在我辦干部職工中開展“提素質(zhì)學禮儀做文明有禮的銀川人”活動，皆在以開展文明禮儀教育為重點內(nèi)容，逐步推進、營造氛圍、務求實效，使廣大干部職工在增強文明禮儀意識、增長文明禮儀知識、遵守文明禮儀規(guī)范等方面有明顯提高，推動我辦干部職工在遵守文明禮儀規(guī)范等方面率先垂范，展示高素質(zhì)的干部職工形象，為創(chuàng)建文明城市作出積極貢獻。

1、辦內(nèi)各科室要高度重視，科室負責人要按照方案切實加強對學習活動的管理，開展好各階段活動。重視學習質(zhì)量筆記收集整理。

2、要注重實效，處理好工作和活動的關系把活動與干部職工的工作學習有機地結合起來，務求實效，不走過場。

3、要形成長效的機制。我辦成立干部職工學禮儀活動領導小組，加強“代建辦學禮儀”活動的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，抓好活動開展情況的督查和推進，并把各科室開展文明禮儀宣傳教育和實踐活動情況作為年終考核的內(nèi)容，認真督查，嚴格考核。

為確?；顒佑行У拈_展，成立活動領導小組，組成人員如下：

組 長：朱韶峰 市代建辦主任

副組長：張克凡 市代建辦副主任

成 員：魏鳳紅 合同預算科科長

陳麗紅： 財務科科長

孫萬廣： 總工

張小冬： 工程科科長

領導小組下設辦公室，辦公室主任由金波兼任

桐梓縣人民政府辦公室關于印發(fā)繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動實施方案的通知文件標題

桐梓縣繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動實施方案

桐梓縣人民政府辦公室關于印發(fā)繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動實施方案的通知文件正文

為認真貫徹落實繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動有關工作要求，促進全縣安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉，根據(jù)國家、省、市工作安排部署，結合實際，制定本實施方案。

一、指導思想

深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持安全發(fā)展理念和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以突出預防為主、突出加強監(jiān)管、突出落實責任（“三個突出”），加強宣傳教育和隊伍建設、加強安全基礎工作、加強組織協(xié)作（“三個加強”）為重點，繼續(xù)深化安全生產(chǎn)執(zhí)法、治理和宣傳教育行動（“三項行動”），加強安全生產(chǎn)法制體制機制、安全保障能力和安全監(jiān)管監(jiān)察隊伍建設（“三項建設”），提高管理水平，推進本質(zhì)安全，確保全縣安全生產(chǎn)各項指標控制在市人民政府下達的控制考核指標之內(nèi)，促進全縣安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。

二、組織領導

成立縣 “安全生產(chǎn)年”活動領導小組（以下簡稱縣領導小組），負責領導全縣繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動各項工作。縣領導小組由謝恩濤、申貴強副縣長任組長，縣應急辦劉寧、縣安監(jiān)局劉波、令狐昌嘯、縣公安局何永剛、縣交通運輸局李明德、縣建設局胡世勇、縣經(jīng)貿(mào)局楊永濤、縣國土資源局李仁學任副組長，縣監(jiān)察局、縣教育科技局、縣農(nóng)牧局、縣水利局、縣林業(yè)局、縣衛(wèi)生局、縣文廣旅游局、縣質(zhì)監(jiān)局、縣工商局、縣氣象局、縣總工會、桐梓供電分局、公安交警大隊、消防大隊、鐵路派出所、崇遵二大隊負責人為成員。縣領導小組辦公室設在縣安委辦，負責縣領導小組日常工作，指導、協(xié)調(diào)、督促“安全生產(chǎn)年”具體工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要成立相應領導機構，加強對安全生產(chǎn)年工作的組織領導。

三、重點工作

圍繞落實兩個主體責任、隱患排查治理、安全質(zhì)量標準化等重點工作，我縣繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動的工作分為6個方面19個大項 85小項（詳見附件），以抓好重點場所、要害部位、關鍵環(huán)節(jié)以及上海世博會、廣州亞運會、婁山藝術節(jié)、汛期等重點時段，全面推進安全生產(chǎn)各項工作，確保措施落實到位。

四、工作要求

（一）統(tǒng)一思想認識。繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動，是有效遏制事故發(fā)生、實現(xiàn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉的根本途徑。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關部門和單位要把組織實施“安全生產(chǎn)年”工作擺在全年安全管理工作的突出位置，加強宣傳，提高思想認識，進一步增強緊迫感、責任感和使命感。

（二）狠抓責任落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關部門、各單位主要負責人對安全生產(chǎn)工作要親自安排部署，分管負責人要親自抓，及時解決工作中存在的問題，層層建立工作目標責任制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣領導小組各成員單位要按照本方案要求，結合本轄區(qū)、本行業(yè)實際制訂具體實施方案，并于2010年4月20日前報縣安委辦備案。

（三）加強督促檢查?？h安委辦要加強對全縣開展“安全生產(chǎn)年”活動的督促檢查和指導，把縣領導小組各成員單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)“安全生產(chǎn)年”活動工作情況列入年度目標考核的重要內(nèi)容?？h安委會有關成員單位要加強對本行業(yè)（領域）貫徹落實情況的督促檢查，特別要加大對重點地區(qū)、工作進展緩慢的和重點企業(yè)的檢查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)安委辦要在當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一領導下，充分發(fā)揮監(jiān)督檢查和協(xié)調(diào)指導作用，把安全生產(chǎn)目標任務、政策措施落實到位。

（四）加強信息反饋。要建立工作督查通報制度，按時報送每季度總結報告，及時掌握各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門工作進展情況和動態(tài)，對搞形式主義、敷衍塞責、工作進展緩慢的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和單位進行曝光和通報，對因工作不落實而造成嚴重后果的相關責任人要進行問責和責任追究。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和縣各有關部門要按工作內(nèi)容分解表要求（附后）將有關工作情況報送縣安委辦。