《采購(gòu)成本管控》采購(gòu)內(nèi)幕。新理念前沿講座,來(lái)自市場(chǎng)一線(xiàn)的聲音。服務(wù)過(guò)的企業(yè):奔馳西門(mén)子海爾海信白沙美的漢高北京現(xiàn)代。適合對(duì)象:企業(yè)老總、財(cái)務(wù)總監(jiān)、采購(gòu)總監(jiān)、采購(gòu)經(jīng)理、采購(gòu)工程師、采購(gòu)員
[出版社] 北京電視藝術(shù)中心音像出版社
[介質(zhì)] VCD光盤(pán)
[包裝] 普通
01 采購(gòu)腐敗屢禁不絕,如何杜絕采購(gòu)黑洞"para" label-module="para">
02 怎樣摸清供應(yīng)商底價(jià)"para" label-module="para">
03 怎樣與強(qiáng)勢(shì)供應(yīng)商砍價(jià)"para" label-module="para">
04 供應(yīng)商形成價(jià)格聯(lián)盟,如何沖破"para" label-module="para">
05 報(bào)價(jià)最低的供應(yīng)商一定是好供應(yīng)商嗎"para" label-module="para">
06 如何選擇性?xún)r(jià)比最優(yōu)的供應(yīng)商"para" label-module="para">
07 如何防范供應(yīng)商關(guān)鍵時(shí)刻掉鏈子"para" label-module="para">
08 在供應(yīng)商管理上是否該“喜新厭舊”
直接從造價(jià)各單項(xiàng)里的人才機(jī)分批出來(lái)不算成本分析,成本分析是利用自身企業(yè)施工水平、管理水平及各種資源利用等來(lái)做成本分析,簡(jiǎn)單的來(lái)說(shuō)就是你企業(yè)做一項(xiàng)東西所必須花的費(fèi)用,各項(xiàng)費(fèi)用都要算,不單是人材機(jī)
對(duì)于任何一個(gè)企業(yè)而言,采購(gòu)工作無(wú)疑都是生產(chǎn)的第一步。同時(shí),通用電氣公司(GE)前CEO杰克韋爾奇說(shuō):“采購(gòu)和銷(xiāo)售是公司唯一能‘掙錢(qián)’的部門(mén),其他任何部門(mén)發(fā)生的都是管理費(fèi)用!”。誠(chéng)然,采購(gòu)管理作為企業(yè)管...
系統(tǒng)學(xué)習(xí)
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評(píng)分: 4.3
目前我們正處在全球經(jīng)濟(jì)的一體化中,對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)如何能夠最大限度獲得優(yōu)良資源,已經(jīng)成為企業(yè)在市場(chǎng)中立于不敗之地的極其重要的手段。那么,企業(yè)如何才能獲取這些優(yōu)良資源?采購(gòu)活動(dòng)就是其中非常重要的方法之一。因此,在采購(gòu)活動(dòng)中如何有效控制成本,提高采購(gòu)管理水平從而獲取這些優(yōu)良資源,則是每個(gè)企業(yè)工作的重中之重。
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評(píng)分: 4.7
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的大背景下,我國(guó)的企業(yè)數(shù)量和企業(yè)規(guī)模都在大幅度的增加和擴(kuò)展。相應(yīng)地各個(gè)企業(yè)為了在市場(chǎng)中占有一席之地,取得市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)核心優(yōu)勢(shì),都在緊鑼密鼓地進(jìn)行企業(yè)改革,以通過(guò)改革來(lái)不斷地提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理項(xiàng)目中,采購(gòu)是企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的重要構(gòu)成部分。采購(gòu)成本的高低對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益有直接影響。換句話(huà)說(shuō)企業(yè)采購(gòu)成本控制水平的高低對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益的提高以及企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展都起著決定性作用。所以作為現(xiàn)代企業(yè)而言,要認(rèn)清當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì),加強(qiáng)對(duì)企業(yè)采購(gòu)成本控制管理,對(duì)企業(yè)采購(gòu)控制管理中存在的不足及時(shí)采取有效的解決措施,對(duì)促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益最大化,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展有著積極意義本文就企業(yè)采購(gòu)成本管控中存在問(wèn)題進(jìn)行了分析和闡述,提出了益于提高企業(yè)采購(gòu)成本管控水平的措施,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益最大化。
《工程財(cái)務(wù)成本管控》是成本管理與控制專(zhuān)業(yè)開(kāi)設(shè)的核心課程和主干課程之一。
本書(shū)系統(tǒng)地闡述了社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下工程項(xiàng)目成本管控的基本理論和基本方法。全書(shū)共11章,主要包括以下內(nèi)容:工程財(cái)務(wù)成本管控理論的概述及資金成本等相關(guān)理論知識(shí)、項(xiàng)目融投資運(yùn)營(yíng)及財(cái)務(wù)稅務(wù)等成本管控實(shí)務(wù)方面的知識(shí)。
成本管控是企業(yè)在能夠在百家爭(zhēng)鳴的企業(yè)流中脫穎而出的重要戰(zhàn)略之一,因此企業(yè)做好成本管控是必須走的路。那么,企業(yè)想要做好成本管控,應(yīng)該從哪幾方面進(jìn)行呢?
成本管控按成本形成過(guò)程可分為三個(gè)部分:
1、產(chǎn)品投產(chǎn)前的控制。這部分控制內(nèi)容主要包括:產(chǎn)品設(shè)計(jì)成本,加工工藝成本,物資采購(gòu)成本,生產(chǎn)組織方式,材料定額與勞動(dòng)定額水平等。這些內(nèi)容對(duì)成本的影響最大,可以說(shuō)產(chǎn)品總成本的60%取決于這個(gè)階段的成本控制工作的質(zhì)量。這項(xiàng)控制工作屬于事前控制方式,在控制活動(dòng)實(shí)施時(shí)真實(shí)的成本還沒(méi)有發(fā)生,但它決定了成本將會(huì)怎樣發(fā)生,它基本上決定了產(chǎn)品的成本水平。
2、制造過(guò)程中的控制。制造過(guò)程是成本實(shí)際形成的主要階段。絕大部分的成本支出在這里發(fā)生,包括原材料、人工、能源動(dòng)力、各種輔料的消耗、工序間物料運(yùn)輸費(fèi)用、車(chē)間以及其它管理部門(mén)的費(fèi)用支出。投產(chǎn)前控制的種種方案設(shè)想、控制措施能否在制造過(guò)程中貫徹實(shí)施,大部分的控制目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn)和這階段的控制活動(dòng)緊密相關(guān),它主要屬于始終控制方式。由于成本控制的核算信息很難做到及時(shí),會(huì)給事中控制帶來(lái)很多困難。
3、流通過(guò)程中的控制
包括產(chǎn)品包裝、廠外運(yùn)輸、廣告促銷(xiāo)、銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)開(kāi)支和售后服務(wù)等費(fèi)用。在目前強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)管理職能的時(shí)候,很容易不顧成本地采取種種促銷(xiāo)手段,反而抵消了利潤(rùn)增量,所以也要作定量分析。
成本管控按成本費(fèi)用的構(gòu)成可分為四方面:
1、原材料成本控制。在制造業(yè)中原材料費(fèi)用占了總成本的很大比重,一般在60%以上,高的可達(dá)90%,是成本控制的主要對(duì)象。影響原材料成本的因素有采購(gòu)、庫(kù)存費(fèi)用、生產(chǎn)消耗、回收利用等,所以控制活動(dòng)可從采購(gòu)、庫(kù)存管理和消耗三個(gè)環(huán)節(jié)著手。
2、工資費(fèi)用控制
工資在成本中占有一定的比重,增加工資又被認(rèn)為是不可逆轉(zhuǎn)的??刂乒べY與效益同步增長(zhǎng),減少單位產(chǎn)品中工資的比重,對(duì)于降低成本有重要意義??刂乒べY成本的關(guān)鍵在于提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,它與勞動(dòng)定額、工時(shí)消耗、工時(shí)利用率、工作效率、工人出勤率等因素有關(guān)。
3、制造費(fèi)用控制
制造費(fèi)用開(kāi)支項(xiàng)目很多,主要包括折舊費(fèi)、修理費(fèi)、輔助生產(chǎn)費(fèi)用、車(chē)間管理人員工資等,雖然它在成本中所占比重不大,但因不引人注意,浪費(fèi)現(xiàn)象十分普遍,是不可忽視的一項(xiàng)內(nèi)容。
4、企業(yè)管理費(fèi)控制
企業(yè)管理費(fèi)指為管理和組織生產(chǎn)所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用,開(kāi)支項(xiàng)目非常多,也是成本控制中不可忽視的內(nèi)容。
企業(yè)成本管控的重要性不用說(shuō)大家也知道有多重要吧,因此,學(xué)會(huì)有效的成本管控戰(zhàn)略迫在眉睫,本文資料僅供參考,歡迎踴躍指正!
企業(yè)管理的核心是人,“人”不贏利,企業(yè)的利潤(rùn)更是無(wú)源之水。本書(shū)以人力資源成本為基礎(chǔ),對(duì)人力資源成本的含義、構(gòu)成、如何進(jìn)行有效管控等幾方面進(jìn)行了詳細(xì)闡述,并將人力資源成本管控的方法論轉(zhuǎn)化為容易上手操作的表單、圖形、工具、模型,通過(guò)大量實(shí)務(wù)案例詳解呈現(xiàn)操作過(guò)程,能夠有效指導(dǎo)讀者做好人力資源管理中的成本管控。 《人力資源成本管控》分為10章,內(nèi)容包括對(duì)人力資源成本的認(rèn)識(shí)和分析,如何在頂層設(shè)計(jì)、機(jī)構(gòu)崗位、靈活用工、招聘選拔、培訓(xùn)發(fā)展、薪酬績(jī)效、借力用人、人才保留、法律風(fēng)險(xiǎn)等各個(gè)層面管控人力資源成本。 《人力資源成本管控》案例豐富,模板齊全,通俗易懂,實(shí)操性強(qiáng),特別適合人力資源管理從業(yè)人員、企業(yè)管理者、高校人力資源管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生以及其他對(duì)人力資源管理工作感興趣的人員閱讀使用。